消防员指挥能力的内容的介绍

一、指挥能力的内容

能力是顺利完成某种活动所必需的，并直接影响活动效率的个性心理特征。每个人都有一定的能力。消防指挥员的能力就是火灾扑救和灾害事故处置的指挥能力。人的能力是从具体活动中体现出来，但不是所有活动中所表现出来个性心理特征都是能力，只有那些直接影响活动效率，并且使活动的任务能够顺利完成的心理特征才是能力。人的能力与人知识和经验有一定的关系，知识经验是能力形成和发展的基础，但也不是有了知识经验就有了一定的能力。从火灾扑救的实际战例看，有一些消防指挥员是消防指挥专业院校毕业的，也有参加过战训专业培训的，但在火场指挥上往往并不理想，甚至经常出现失误。这就是由于人的个性心理特征影响和制约了能力的形成和发展。消防指挥员应当具有哪些方面的能力呢？笔者在1990年专门进行了调研和统计分析，对全国著名的52名灭火专家进行了问卷调查，然后采用模糊数学的统计方法，确定了消防指挥员的8种能力。

（一）快速决策能力

快速决策能力是指根据灾害事故现场的实际情况，在较短的时间内作出指挥决策的能力。一名优秀指挥决策是建立在一定的时间基础上。火场的时间性在某种程度上要比战场还要紧迫，必须在短时间内作出决策，才能最大限度挽救出火场被困人员和灾害事故中遇险人员的生命，最大限度地减少火灾损失。例如1989年的黄岛油库火灾中，消防指挥员若能早一分钟作出决策，就可能避免12名官兵在爆炸和原油沸溢喷溅中伤亡。

（二）组织协调能力

组织协调能力是指消防指挥员能将到场的灭火力量以及相关方面力量组织起来，协同配合，为处置灾害事故服务的能力。大型火场或大型灾害事故现场，消防参战力量多，社会联动力量多，需要消防指挥员具有组织协调能力，科学合理地使用，充分发挥作用。

（三）灵活应变能力

灵活应变能力是指在灾害事故现场情况发生了变化时，能及时改变决策，重新部署灭火力量的能力。火场的火势始终是处于不断发展变化的动态过程，要求消防指挥员随时掌握变化，适应变化，紧紧把握作战的主动权。

（四）独立作战能力

独立作战能力是指能从本部队的实际情况出发，不依靠增援力量，最大限度发挥本部队人员、装备的作用，完成灾害事故救援的战斗任务的能力。中队是较小的独立作战单位，而且从统计情况看80%的火灾是一个中队扑救的，因此，中队消防指挥员应当具有独立作战能力。(www.xing528.com)

（五）综合判断能力

缩合判断能力是指将现场的获得的情况综合起来进行分析判断的能力。现场情况及其复杂，各种情报都要反映到消防指挥员的头脑中来，消防指挥员的能力就是要对现场情况进行正确的分析判断，依据判断作出正确的指挥决策。

（六）统率部属能力

统率部属的能力是指对部属不仅能做到一呼百应，而且能达到用其所长避其所短的掌控能力。同样是消防指挥员，在统率部属方面存在着明显的差距。有的消防指挥员所带部队在训练场上“嗷嗷叫”训练成绩好，在火场勇猛顽强，没有完不成的任务，在火场扑救或者大型灾害事故救援行动中，上级消防指挥员都愿意将艰巨的任务交给这样的指挥员所带的部队。

（七）现场侦察能力

现场侦察能力是指能将现场上的情况搜集齐全，全面掌握现场情况的能力。只有情况清，才能依据情况进行判断，作出正确指挥决策。

（八）情绪自制能力

情绪自制能力是指在现场上自觉地控制自身消极情绪和排除外来情况的干扰，坚定不移、沉着冷静地按照正确指挥决策实施作战。