(二)人际交往的功能和原则
1.人际交往的功能
(1)组合功能(社会整合)
人际交往能使人们通过相互联系结合起来,组成一个有机的整体。一切团体、组织和人群,也依赖于成员间的相互交往行为,使得团体(或群体)内部既有分工又协调一致地生存发展。古人说:“人,力不若牛,走不若马,而牛马为用何也?曰:人能群,彼不能群也。”人之所以能成为自然的主人,其原因之一,就是人与人之间能通过交往建立各种关系,使得整个社会形成了协调发展的有机整体。
(2)调节功能(行为调节)
人际交往对人类群体活动中的思想、情感、行为,具有重要的融合、交流沟通、协调等调节作用。人类的一切活动,都是在一定的生产关系制约下实现或达到某种目的的活动。为了实现群体内部或个体之间行动上的协调默契、步伐节奏的和谐统一,必须通过相互间的交往,取得感情上的沟通、行为上的认同,使个体与他人、与群体上下左右关系和谐一致,把各方面力量汇集在一起,实现行为活动的整体效应。特别是人与人之间在活动中不可避免地要产生矛盾、误会、隔阂,通过密切的人际交往,可以疏通感情,消除误会和矛盾,取得谅解和一致。人类群体如果缺少人际交往这种调节手段,就必然产生猜忌、冷漠、排斥、交往,使人精神分散,造成毫无价值的心理消耗。社会心理学研究表明,人们生产劳动中大约有15%的时间用在人际关系和交往后的情绪体验上。在日常生活中,除开展有效的思想政治工作和切实贯彻各项政策措施外,通过加强人际交往,增进彼此间的心理接触和了解,将有助于实现集体成员间的团结、协调一致。
(3)信息功能(信息交换)
人际交往过程,实际上也是信息交换和流通过程。苏联社会心理学家,莫斯科大学心理学系教授安德列耶娃认为“在人们交往条件下,信息不仅是在传递,而且也在形成、补充和发展。”在当今信息年代,每个人都在一定的“信息波”、“信息网”下生活,许多新思想、新资料、新创见将在人们交往中得到不断的丰富、完善和发展,有的甚至会出现质的飞跃。
(4)保健功能(心理保健)
建立良好的人际交往,有助于人们的心理满足和平衡,有益于人的身心健康。
人有合群的需要,与他人交往,是每个人内心深处与生俱来的基本要求。人们通过正常的人际交往,增进人们之间的情感交流,产生亲密、依恋之情及归属感和安全感,产生开朗、乐观情绪,使整个群体保持一种稳定、融洽的秩序,有利于人们身心健康。英国17世纪哲学家弗兰西斯·培根认为“得不到友谊的人将是终身可怜的孤独者。没有友情的社会则只是一片繁华的沙漠。……当你遭遇挫折而感到愤懑抑郁的时候,向知心挚友的一席倾诉可以使你得到疏导,否则这种的积郁会使人致病。……除了知心挚友以外,没有任何一种药物是可以舒通心灵之郁闷的。”(www.xing528.com)
总之,人类社会只有通过人际间的交往,才能促成人们的相互结合,才能形成人们相互作用的准则,才能协调人们的行动。否则,共同活动便不能,一切形式的社会运转也将停止,社会也就不会发展和继续存在。也就是说人际交往是人类社会特定的社会现象。它既是一种“人类机能,又是人类的存在方式”。
2.人际交往的原则
(1)平等与尊重
平等与尊重,是人与人之间建立情感的基础,也是人际交往的一项基本的原则。与人交往,只有以平等的姿态出现,不盛气凌人,不高人一等,给别人以充分的尊重,才有可能形成人与人之间的心理相容,产生愉悦、满足的心境,出现和谐的人际交往关系,古人曰:“爱人者,人恒爱之;敬人着,人恒敬之。”
在人类社会中,人格的平等也要求人际交往中必须遵循平等的原则。任何人都有自尊和被人尊重的权利,独立的人格不受侵犯,在人际交往中,只有平等地尊重别人的人格,自己才能得到别人的理解与尊重,自己的交往愿望与祈求才有可能被别人所接纳,形成良好的互为交往的关系。那种以势取人、以权凌人、“看人对汤”的势利行为,就是对人格的不平等和不尊重,从而不可能形成正常的人际关系。
(2)热情与坦诚
热情是一种主动的、比较强烈的富有感染力的情绪状态。人际交往中的热情表现在喜欢别人、愿意与别人交往,因此也会受到别人的喜欢。热情中必须坦诚,否则便是虚伪。
坦诚是做人之本,是美好心灵的核心,也是人际交往之道的核心,古人云:“诚者,天之道也;思诚者,人之道也。”意即诚是自然的规律,追求诚实应是做人的准则。明代学者苏浚在《鸡鸣偶记》中,把朋友分成四类:道义相砥,过失相规,畏友也;缓急可共,生死可托,密友也;甘言女眙,游戏征逐,昵友也;利则相攘,患则相倾,贼友也。即是说真诚的朋友,并不是那种甘言迎奉、见利忘义,而是誉则欣,难则帮,错则责,萎则张。
(3)守信与宽容
守信即指人们在交往中一定要讲言用,要说到做到,言必行,行必果。古人云:“吾日三省吾身:为人谟而不忠乎?与朋友交而不信乎?”。意即与人交往要忠诚,讲信义。守信是中华民族的传统美德,是人际交往的重要原则之一,无论是公务交往、社会交往、恋爱交往,还是消遣交往、礼节性交往,都要对人讲信用。然而即使相互信任,也不免产生矛盾和误会,在信任基础上,还应具有宽容的心理,相互信任一般能做到宽容、善解人意。问题在于如何处理好社会生活中人与人之间产生的种种的矛盾。甘地说,如果我们对任何事情都采取“以牙还牙”的方式来解决,那么整个世界将会失去色彩。宽容是消除人们内部矛盾的有效途径之一。能宽容的人才可能得到别人的宽容。通过宽容别人,达到相互宽容,就能获得更多的朋友,建立起人们密切的交往关系。
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