【摘要】：6．政策倾斜，落实待遇，鼓励辅导员向专业化、职业化发展学生辅导员工作在大学生思想政治教育的第一线，任务繁重，责任重大，学校要从政治上、工作上、生活上关心他们，在政策和待遇方面给予适当倾斜。通过这些举措来大力推进专职辅导员向专业化和职业化发展。
6．政策倾斜，落实待遇，鼓励辅导员向专业化、职业化发展
学生辅导员工作在大学生思想政治教育的第一线，任务繁重，责任重大，学校要从政治上、工作上、生活上关心他们，在政策和待遇方面给予适当倾斜。一是专职辅导员编制要纳入学校教师编制，在院系行政人员编制中单列，由学校统一下发岗位津贴，在职称评定上“单列指标、集中评审”，将辅导员的工作实绩作为评聘的重要条件，表现突出的辅导员，可以破格晋升职称。二是将辅导员作为学校党政机关的后备干部队伍进行建设，学校党政机关需选拔人员，原则上要求有从事学生辅导员工作的经历。三是按职称发放辅导员岗位津贴和酬金，辅导员工作考核合格，除按学校规定享受岗位津贴外，凡承担德育教学任务的，由学校计算工作量，给予相应的酬金；教师受聘兼职辅导员期间，折算工作量，其工作实绩作为职务评聘和业务进修的优先条件；入住学生宿舍的辅导员，学校应还给予一定的经济补贴。四是鼓励并支持学生辅导员参加思想政治教育、学生事务管理、心理健康教育、就业指导等与学生工作密切相关的专业培训和学位进修，将辅导员培训进修纳入教师培训计划，经费从学校师资培训专项经费中支出。通过这些举措来大力推进专职辅导员向专业化和职业化发展。(www.xing528.com)
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