武汉大学纪检监察部：凝练业务提升四种技能

三、凝练业务　提升四种技能

所谓技能，是掌握和运用专门技术的能力。技能按其熟练程度可分为初级技能和技巧性技能。初级技能只表示“会做”某件事，而未达到熟练的程度。初级技能如果经过有目的、有组织地反复练习，动作就会趋向自动化，而达到技巧性技能阶段。

技能是纪检监察员执纪执法能力的又一硬实力。纪检监察是一项政策性、法律性很强的工作，同时也是一项专业性、技术性较强的工作。纪检监察员作为一个执法者，面对当前案件越来越复杂、腐败分子反纪检监察能力越来越强的实际情况，客观上要求必须具备相关的法律法规知识、专业知识及其运用技巧等技能，这是提升工作绩效的保证条件;是落实“事实清楚，证据确凿，定性准确，处理适当，手续完备，程序合法”执法要求的保证条件;是实现高尚意识境界的保证条件;是实现维护公平正义目标的保证条件。武汉大学纪检监察部就十分重视纪检监察员执法技能的培养，注重结合工作实战采取多种形式来提升工作技能。如在学习上坚持四个一，即落实一个学习制度，按照学习计划坚持每两周开展一次业务学习，使业务学习紧贴工作实际;坚持轮流讲好一堂课，包括理论、体会和说案，做到信息及时交流，达到共同提高;要求个人一学期写好一篇文章，包括学习体会、工作建议和研究性论文，做到学为所用、学有提高;坚持一案一总结，肯定执法过程中的成功经验，吸取工作不足的教训，做到在实战中锻炼、巩固和提高。通过理论培训、工作锻炼，纪检监察员的工作技能普遍取得明显提升的效果。

(1)提升了政策研究与执行能力。表现为熟悉有关政策法规，熟练掌握有关工作程序，正确认识和运用有关规律，善于发现工作中的问题和提出解决问题的思路、对策。

(2)提升了思想引导能力。表现在工作中视野比较开阔，思维比较活跃，思考问题比较深刻，能准确抓住事物的本质和矛盾的焦点，正确把握事物的发展趋势，析事明理，释疑解惑。

(3)提升了信息综合能力。表现在执法过程中能够全面掌握案情、较科学地分析信息和合理利用信息，并具有较强的驾驭文字能力。

(4)提升了开拓创新能力。表现在工作中注重掌握新知识，研究新问题，积累新经验，提高新本领，做到勇于创新，敢于实践。(www.xing528.com)

纪检监察业务技能的不断提升，有力地促进了学校反腐倡廉工作。近年来，查处违纪违规人员31人，联合、配合司法机关查处违法犯罪人员19人，给予党纪处理28人，政纪处理31人，其中“双开”处分8人。同时，每年要坚持抓的40余项工作已常规化，为发展学校教育事业供了必要的保障。

【参考文献】

不断增强办案能力，切实提高办案水平［J］．教育纪检监察，2008(1)．

【注释】

[1]作者简介:胡天龙，武汉大学工会副主席;高文波，武汉大学研究生院专业学位副处长。