大多数职场人士充电都会选择培训班，他们不在乎多花点钱，只要方便快捷、省时有效，就OK了。但是，面对各种名目繁多的培训机构，如何才能找到最靠谱、最有保障的“老师”来充电呢？这是个成败攸关的问题。
只要参照以下“三选三看”，充电成功基本就八九不离十了。
（1）选培训品牌
小昊大学刚毕业，在校学习成绩不错的他，却始终找不到一份合适的工作。他发现，问题关键是自己只有理论知识，却没有很好的专业技能。于是，他花了一万元，随便找了家技能培训机构学习软件开发。进修期结束后，学校应诺把他推荐到一家软件公司，小昊正想大展拳脚，可还没到试用期结束，公司就以不合适为由辞退了小昊。
像小昊这种类似情况多不胜数，培训班开始总是给出一堆“高优承诺”，但一不小心，就被摆一道，结果多半是竹篮打水一场空，花费一笔冤枉钱。如今国内各种培训机构、例如英语、计算机等，都处于一种鱼龙混杂的境地。所以，挑培训机构，首先要选品牌。知名品牌机构通常拥有相对成熟的运作体系，不仅信誉有保障，也更具综合实力。
很多品牌机构会搭建企业与学生之间的桥梁，提供定制、定向的实训，使学生能先行接触、融入到企业中去。这种模式，给职场新人创造了就业机会。品牌往往象征着品质。
（2）选培训老师
莉莉的英语口语一直很糟糕，而她所在公司的国际业务则越来越多，为了使自己未来的发展道路更顺畅，她决定去恶补口语。于是，她在公司附近报了一个英语口语班，每天跟着老师“咿呀学语”，几个月后，她顺利毕业。然而，莉莉碰到了尴尬，当她自信满满地跟一位美国客户沟通时，还没说上几句话，老外就抱歉地说了声“sorry”，随即把贴身翻译叫了过来。同事告诉她，她说的标准“中国式英语”，老外很难听懂。
选择培训机构时，一定要考察它的教学资源是不是足够雄厚，这是实力的最佳反映。当然，教学资源不是简单地指硬件设施、教学环境，而是看它能否给你提供最优质的培训服务，比如教师的资质。很多专业素质高的英语培训机构会聘用一些英语母语教师，通过双语授课、社交对话等多元化教学方式，提供一种纯粹的语言学习环境。
（3）选培训教材
“时代日新月异，然而学习教材有的还是陈芝麻、烂谷子。”这是张辉的深痛感受。张辉当初急于求成，没有认真挑选计算机教材，以致花了大把功夫，却只学了些“陈旧落后”的技能。结果，在公司同事面前闹出大笑话，老板至今对他爱答不理，职业就此出现了危机，他实在是悔不当初。如果挑选教材的时候多长个心眼，也不至于如此。
培训教材不好直接影响着充电的效果。不选最新教材，实践中自然就会碰壁，尤其是那些计算机类书籍，必须时刻走在时代的前锋，跟不上时代只能沦为“历史书”。所以，充电学习，选教材要谨慎。(www.xing528.com)
完成选品牌、选老师、选教材之后，还要再进一步看理念、看课程、看效果。
（1）看理念
一个培训机构的理念是什么，就意味着它会如何培养、修炼学生。如果它的理念不合你的胃口，那么还是另觅他家吧。比如选择英语培训，它的培训文化最好能体现“围绕学生安排英语课”，以愉悦学英语、轻松学英语为理念，这样才能让学习变得轻松有趣。
（2）看课程
除了选择好的培训机构，选择适合的培训课程也是一件颇费脑筋的事。不同的培训课程会满足不同人的需求，挑选的时候，应详细了解自身知识层次、职业方向、学习能力以及经济能力等各种基础条件，然后选择适合自己的课程，这样会让你摆脱单纯的理论性知识学习。
（3）看结果
花那么多时间、金钱去培训进修最终是为了什么？还不是直冲着加薪、升职、跳槽……这些“堂而皇之”的目的。所以，实际上，不管你找什么样的培训班、不管你学哪类课程、也不管你拜多了不起的人为师，说到底，只是为了学习效果。让你达到目的的充电、让你增加价值的进修，才是你最终的选择。
小贴士
正要职场充电的人士们，请戴上你们的“火眼金睛”，仔细选，认真看，别把挑选“充电环境”和“充电工具”不当回事。
“充电硬件”不过关，你再怎么努力，再怎么加油，结果不是事倍功半，就是充一堆费电。
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