“一分耕耘一分收获。”—这虽然是职场人士全都知道的古训，但是真正在职场荒田中卖力播种的人又有几个呢？
那些妄图以投机取巧、旁门左道来取胜的人，更是不屑付出一点儿踏踏实实的努力。然而，这个世界上真的有不劳而获的事吗？并且能“不劳而永获”吗？
在一个叫《腊八粥》的故事里，有一对朴实勤劳的夫妻。他们俩勤勤恳恳，从早到晚一刻不停地努力工作。长年累月的付出，使他们创下了一份丰厚的家产。可惜，他们的儿子懒惰贪吃，娇惯成性。每天在家里衣来伸手，饭来张口，不思进取。
老两口去世后，懒儿子和他的妻子便成天只会吃喝玩乐。饿了，吃爹妈留下的粮食，冷了，穿爹妈留下的衣服，日子过得真像神仙一般快活。可是，好景不长，过了没多久，正好到了腊八这天，他俩挥霍得只剩一碗粥了。最后，俩人只能被活活饿死。
这对懒夫妇的收场，便是不劳而获者的下场。世上没有吃不完的饭，也没有穿不破的衣，人生的天平若失去了平衡，必然东倒西歪。
不耕耘，就想收获成果，不努力，就想得到回报，这在现实生活中就是异想天开。付出，是收获的前提，这是千古不变的真理。
有一个有趣的童话故事，说的是一位父亲临终前，留下了一句奇怪的遗言给自己的孩子：“我留了两件宝贝给你，有了它们，你便能得到财富。”随后父亲便逝世了。
于是，这位年轻的少年冥思苦想，翻箱倒柜，找遍了家中的每一个角角落落，连后院也没有放过，可他始终一无所获，连宝贝的影儿也没见着。
一天，一位老爷爷路过，看到他心事重重的样子，便走向前，问起缘由。少年便将事情原原本本地对老人家说了一遍。老人家听完后哈哈大笑，告诉少年：“这两件宝贝，就是你的头脑和双手啊！”少年顿时茅塞顿开，明白了父亲的良苦用心。至此以后，这个少年凭借着这两件“宝贝”，创造了许许多多财富和幸福。
任何一个人想要得到一样东西，都要用自己的头脑和双手去付出劳动和努力。不劳而获，只是偶然，只是一时。付出不一定有等量的回报，但不付出就一定没有回报。
A对B说：我要离开这家可恨的公司。这么多年，工资一分钱都没涨过！
B建议道：我举双手赞成！但这种破公司一定要给它点颜色看看。让老板后悔小瞧你的价值！你现在离开，绝不是最好的时机。
A疑惑道：为什么？
B说：如果你现在走，公司不会有什么大损失。你应该先留下来，拼命去为自己拉一些客户，成为独挡一面的重要人物，然后再带着这些客户突然离开公司，这样，公司才会损失惨重，哭都来不及。”(www.xing528.com)
A觉得B的计划非常能解气，于是加倍努力工作，积极寻找客户。事遂人愿，他手里的忠实客户就这样越来越多了。
半年后再见面时，B提醒A：现在是时机了，趁热打铁，赶快行动哦！
这次，A淡然笑道：老板已经找我谈话了，准备升职加薪，让我做总经理助理，我暂时不打算离开了。
其实，这个结果正是B的初衷。很多人只会埋怨公司的待遇不够理想，机会不够多，但从来没有想过自己为公司创造了多少价值？这种不愿付出努力却又指望得到高回报的想法，只能是一厢情愿。和A君一样，当你的价值凸显出来，当你的作用不可取代时，老板还能亏待你吗？
日本有一家企业奉行“如果你有智能，请拿出智能；如果你缺少智能，请流下汗水；如果你既缺少智能又不愿流下汗水，那么，请马上离开。”
这就是职场上的“游戏规则”。
小贴士
先来看看这些口号：
“我们比别人更努力。”—美国艾维斯租车公司
“我们非常努力地工作，也很努力地玩乐。”—英特尔公司
看看别人，反思自己。你努力了吗？你尽力了吗？你全情投入了吗？让老板真正看到：你的付出大于回报，你的能力大于位置。这样老板才会给你更多的机会，去为他创造更多的利润，而同时，你的回报也将大于其他人。
种子法则：最成功的人，往往是那些播撒种子最多的人。
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
