与对立面相处，不必改变你自己的什么，也不必改变对方的什么。唯一要改变的，仅是你待对方的态度。态度无他，就是“尊重”二字。尊重中最根本的就是不冒犯对方，让对方绝对的独立、自由，保持原样，咋样就咋样，没什么了不得的。你做到不阻、不碍就行。一切听其自然，一切顺其自然。最明智的办法就是束手、旁观。这是再省事不过的了。这就叫“无为而治”。
在与对立面相处中，斗争，是叫对方打自己，消耗自己、削弱自己；合作，是利用对方的资源壮大自己，做强做大自己。这是截然相反的两条为己路线。孰优孰劣，不言自明。
在与对立面相处中，但凡出现不和谐之音，有了矛盾、冲突，揽过最高明。你承认自己有错，作自我批评，如此一来，对方的气也就慢慢地消了。从而缓和了矛盾。说不定还会引发对方也作自我批评的；“事实上我也有错”。这样，双方关系就会又套近乎的。按照对方是不可改变的存在物的观点，出问题都是自己的错，起码是不适应的错。作自我批评，是绝对的真诚，决不是什么作秀。
对方最恨的就是你无视其存在了。其中又以职场中的上司最恨作为下属的你无视他的存在，以及夫妇相处中，作为对方的配偶的你无视她的存在为最。你的配偶对你无视其存在也许无可奈何，但你的上司对你无视其存在绝对是有可奈何的。他会置你于死地的。这是人性的必然，怪他不得，要怪就怪你自己。(www.xing528.com)
同样的你，与不同的人形成对立面关系，你在他们心目中的价值绝对是不一样的。有的人看中的是你的某个优点，认为你那优点于他有用。有的人看中的是你的某个缺点，认为那正是你的优点，那种东西于他有用。诚然，这些东西均是你身上固有的，但都是潜在的东西，不同的人自有不同的发现。不经对方的使用，你的那个东西也体现不出价值来。可见，在某种意义上说，你的价值是由你的对立面所铸就的。
一个人愈独立，有分量，愈能为对立面所看重。这是“自重人重”之理。所以，在与对立面相处中，至要紧的是要树立你在对立面心目中的形象。对立面以外的人怎么看你你可以不在乎，但对立面怎么看你你是不能不在乎的，而且必须在乎。这是你的魅力所在。你独立性强，有个性，有分量，对方会对你刮目相看的。如果你自轻、自贱，对方也会轻视你，小看你。
在与对立面相处中，除非你撤销关系，否则，你都得善待对方。因为，在对立面关系存续的情况下，你的利益不仅与对方的利益息息相关，而且，最重要的是，你的利益得靠对方帮你成就。所以，无论对方怎么待你不好，你都得一如既往地善待对方。在对待对方的问题上，要抱持一种宁愿对方负我我也不负对方的心态才行。不要违逆对方，不要怨恨对方，宁肯自己吃亏、受辱，也不能报复对方。只要坚持这么做，对方的坚冰便会为你所破，态度会慢慢转化的。因为人是感情动物，到一定的阶段，对方便会被良心折磨，觉得自己理亏了，不是人了，顶不住了，便会转化。其良心不允许他继续对你作恶。这样一来，便会发生质的变化，而待你好的。因为你始终居于品行的优势地位，反衬出其劣了，他受不了的。这便是“精诚所至，金石为开”之理。这也是化敌为友，把对方由你的魔鬼变成你的天使的妙方。这就是“仁者无敌”的真谛。
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