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大学生职业规划:找份好工作

时间:2023-12-02 理论教育 版权反馈
【摘要】:小测试——你了解职业生涯规划吗?舒伯的主要贡献之一是“生涯彩虹图”。小活动绘制你的生涯彩虹图——我们能看到不一样的人生规划。一言以蔽之,职业生涯规划就是知己、知彼、抉择、行动、评估这十个字,说白了就是认识自己,了解职场,选定目标,做出选择,付诸行动,评估反馈。评估职业生涯规划的结果,将会使你目标更明确。

大学生职业规划:找份好工作

小测试

——你了解职业生涯规划吗?

——你是谁?你对自己非常了解吗?

——将来自己想要从事的职业在你的大脑中有影像吗?

——你是个目标感很强的人吗?

——做决定时,你会很果断吗?

——你的执行力怎么样?

——你是个内省的人吗?

测试结果

请把小测试的结果写在下面。

测试分析

在这七个问题中,如果你能对五个或者五个以上的问题有明确的回答,那么恭喜你,这说明你对自己、对未来、对人生有一个相对明确的方向。如果回答得比较模糊,那说明你对自己未来的生涯有一定的了解,但不明确。如果对五个以上的问题不是太清楚,那么你对未来就比较迷茫。

1.2.1 何谓职业生涯规划(www.xing528.com)

什么是“生涯”?目前得到普遍认可的是美国生涯理论专家唐纳德·舒伯(Donald Super)的观点。舒伯认为,生涯是个人终其一生所扮演角色的整个过程,生涯的发展是以人为中心的,只有个人在寻求它的时候,它才存在。

舒伯的主要贡献之一是“生涯彩虹图”。他提出了生活广度、生活空间的生涯发展观,并加入了“角色理论”,根据生涯发展阶段与角色彼此间交互影响的状况,描绘出一个多重角色生涯发展的综合图形(如图1-1)。

图1-1 生涯彩虹图(Life-Career Rainbow)

在生涯彩虹图中,纵向层面代表的是纵观上下的生活空间,由一组职位和角色所组成,分为子女、学生、休闲者、公民、工作者、持家者六个不同的角色,他们相互影响而交织出个人独特的生涯类型。在个人发展历程中,每个人都会随年龄的增长而扮演不同的角色。在生涯彩虹图中,彩虹的外层显示人生主要的发展阶段和大致估算的年龄:成长期(约相当于儿童期),探索期(约相当于青春期),建立期(约相当于成人前期),维持期(约相当于中年期)以及衰退期(约相当于老年期)。内层彩虹部分的范围,长短不一,表示在该年龄阶段各种角色的分量;在同一年龄阶段可能同时扮演数种角色,因此彼此会有所重叠,但其所占比例和分量会有所不同。

小活动

绘制你的生涯彩虹图——我们能看到不一样的人生规划。

1.2.2 职业生涯规划的关键词

什么是职业生涯规划呢?职业生涯规划(Career Planning)是指个人结合社会,测定、分析职业生涯的主客观条件,对自己的兴趣、性格或气质、能力或技能、价值观、生理和心理的特点等各方面进行综合分析,结合时代环境,根据自己的职业价值观,确定职业奋斗目标,做出理性选择,并全力执行,实现目标,取得结果。

一言以蔽之,职业生涯规划就是知己、知彼、抉择、行动、评估这十个字,说白了就是认识自己,了解职场,选定目标,做出选择,付诸行动,评估反馈。

知己,就是认识自己。那么,怎样认识自己呢?知彼,就是面对变化万千、千头万绪的职业世界,你该如何理出头绪?抉择,人生就是一个不断做出选择的过程,在选择中得失该怎么处理呢?行动是最难的也是最有效的,你的执行力怎么样,是不是立长志而不是常立志?评估职业生涯规划的结果,将会使你目标更明确。

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