嫉妒心：揭人隐私者的心理学启示

在日常生活中，我们发现有很多人喜欢揭人隐私，他们以偷窥别人的私生活为乐，有的人甚至把别人的隐私作为茶余饭后的谈资，在谈论别人的隐私时还禁不住带种自豪感。也许没有人不喜欢听他人的隐私，所以报刊杂志，才会乐于报道政治家、企业家、文体明星的新闻。每一个人都具有强烈的好奇心，特别是对他人不为人知的一面，或者自己从来没有听到过的消息。别人越是想遮盖的秘密，他就越有一种掀开神秘面纱的强烈欲望，想了解对方的隐私。造成这样的心理，主要原因就是其内心强烈的嫉妒心在作怪。

如果是同一工作单位中的四五个同事聚在一起，他们谈论的话题总喜欢围绕工作单位中同事的一些消息打转。在这种谈话场合，有的人扮演的是提供话题的角色，在大家面前揭露他人隐私；有的人则扮演听众的角色，对别人的隐私进行评论。于是，说闲话的条件便成立了。其实，我们可以仔细观察这种揭人隐私提供话题的人与听众，他们的心理动机到底何在呢？下面我们通过几个方面来分析一下。

1. 为了排解欲望得不到满足的郁闷

很多人愿意与几个同事一起谈论别人的隐私，大多都是为了排解欲望得不到满足的郁闷。有可能是在工作中由于与上司的价值观有差异，出现不同的想法和意见，而自己的意见未被采纳；有可能是因为在工作中与某位同事出现了一点小摩擦，而自己一直记在内心。于是，这一类型的人心中感觉痛苦，异常烦闷，才会提供这些话题。

当然，聪明的他们并不能把这种情形当作自己本身的问题，在揭露别人隐私的时候也不会显露自己对当事人的一点看法，表面上看他们只是把客观存在的事件叙述出来。他们会认为全工作单位的人都对某位人物感到不满，所以他有义务揭露他人的隐私，让大家的憎恨与攻击欲望得到满足。因此，他们往往会在言谈之中，故意说一些刻薄的话，并希望听众能与自己站在同一立场上。

2. 基于嫉妒的心理

通常情况下，人们谈论这一类话题的对象，不是上司、部下，而是同事。所以，这类话题容易得到上司的赏识，并且深受异性的欢迎。因为人们对自己的上司或者下属都不会产生嫉妒心理，唯有对可能成为自己对手的同事产生一些嫉妒。他们千方百计打听对方的一些事情，一旦发现一点能破坏对方形象的事情，就会大肆渲染。所以，他们一般提供的话题，内容往往是对象的私生活，以企图破坏其形象，使自己心里获得一种满足感。而如果再加上听众对这个对象也不怀好意，并对其私生活进行胡乱地批评，那么提供话题者的目的就更易达成。(www.xing528.com)

3. 对他人怀有敌意、羡慕、自卑等情结

很多人在一起时，窥探别人的私生活，并对他人的隐私或私生活进行评价，不管是提供消息的人，还是听众，他们无非就是心中对淡论对象怀有敌意、羡慕、自卑等情结。所以，他们才能凑在一块，对他人的种种隐私谈得不亦乐乎。但一旦听众认为提供话题的人所说的内容与事实不符时，就会把这个人当作造谣生事的人，而对传闻置之不理。

心理启示

从心理学上来说，每一个人都有一种偷窥癖，只是每个人的兴趣程度大小不一。有的人善于克制自己的那种偷窥的欲望，对于别人不想说的秘密就不会到处打听；但有的人虽然知道这是不对的，甚至显得有点不道德，但是他们就是克制不住内心的那种偷窥的欲望。而大多数女性尤其喜欢在背后谈论别人的隐私，其实男性也毫不逊色，他们在下班后几个人聚在一起喝酒时，也会谈起工作单位中有关他人的隐私，一来这可使其解除在工作中的紧张；二来也可以得到自己在工作单位中得不到的情报。

对于我们自己内心深处的这种偷窥别人隐私的欲望，我们需要理性地克制，转移注意力，假如你有工夫坐在办公室里聊天，还不如花点时间和精力去多学一些知识，这样不仅能显示自己不凡的涵养，而且有助于自己的事业发展。