【摘要】:简单地说,一个人职业发展的状态、过程及结果构成了个人的职业生涯。职业生涯不是一般人所说的求职和找工作。对于职业生涯的内涵,美国职业生涯指导协会在1973 年做了明确的说明。一个人为了得到更好的发展,会通过多种多样的方式对职业生涯发展道路进行选择,但无论采取什么方式,人都要勇于承担自己职业生涯发展的职责。短期目标和长期目标协调一致,人的职业生涯才会越来越完美,人生的发展才会越来越顺利。
职业生涯是一个人一生所有与职业相连的行为与活动以及相关的态度、价值观、愿望等连续性经历的过程,也是一个人一生中职业、职位的变迁及职业目标的实现过程。简单地说,一个人职业发展的状态、过程及结果构成了个人的职业生涯。
职业生涯不是一般人所说的求职和找工作。对于职业生涯的内涵,美国职业生涯指导协会在1973 年做了明确的说明。
1.职业生涯的选择方式多种多样
职业生涯无所谓好坏,每个人都应该根据自己的特点选择最适合的职业。一个人为了得到更好的发展,会通过多种多样的方式对职业生涯发展道路进行选择,但无论采取什么方式,人都要勇于承担自己职业生涯发展的职责。
2.职业生涯是一个多次的、不断选择的过程
从中学起,一个人就开始面临毕业后的多种选择:接受高等教育、职业培训或直接就业。在每个选择过程中,个人兴趣、能力和价值观都有着重要的影响。此外,一个人对自己的家庭条件、学业水平、健康状况和社会背景等因素的客观评估也很重要。(www.xing528.com)
3.职业生涯的开始不等于就业
如果说就业是短期目标,职业生涯就是长期目标。短期目标和长期目标协调一致,人的职业生涯才会越来越完美,人生的发展才会越来越顺利。
4.职业生涯的成功因素
一个人职业生涯的成功不仅与其知识和才能有关,也与其家庭背景和社会关系有关,更与其性格、兴趣、价值观、生活经历和人生态度等有着密切的关系。学生以前面对职业生涯规划可以说比较淡漠或不了解,但步入大学后,应作为首要思考的问题,否则将影响人发展的历程。
免责声明:以上内容源自网络,版权归原作者所有,如有侵犯您的原创版权请告知,我们将尽快删除相关内容。