1.生源情况
(1)性别分布。
试点班有学生26名,男生19名,女生7名。参与本次调查的平行班学生有24名,男生5名,女生19名。试点班男生占比比平行班高52%,见图8-1。
(2)入学方式。
在入学方式方面,试点班有55%的学生参加的统一高考,45%的学生参加的单招考试,没有通过中高职贯通招生入学的学生。平行班有23名学生通过统一高考的形式入学,仅有1人通过中高职贯通招生入学,无单招考试入学的学生。可见,试点班近一半的学生通过单招考试入学,所占比例远超平行班,见图8-2。
图8-1 试点班和平行班学生数与性别统计图
图8-2 学生入学方式情况(www.xing528.com)
2.招生举措
(1)共建机构,明确职责。
校企双方共同成立了试点指导委员会、执行委员会和试点实施组,分别负责现代学徒制试点工作顶层规划与执行监督、现代学徒制试点具体工作事项的拟定与执行、教学工作实施和学徒日常管理等事务。校企双方成为职责共担、利益共享的办学共同体,企业全程参与学校人才培养,体现了校企“双主体”合作育人的实质。
(2)规范流程,联合招生。
2016年8月,校企双方共同制定招生简章,并从试点背景、合作企业介绍、行业发展及就业前景、试点培养介绍、招生信息和试点说明等六个方面向当年入学新生进行了宣讲。
校企双方通过学生职业性格测试、共同面试等流程,最终录用27名学生成为试点班学徒。为保障试点学徒及家长的权益,使之明确试点方向,了解企业、行业、岗位,避免盲目选择,校企制定了《软件技术现代学徒制试点告知确认书》,力图使学生和家长对试点有较为清晰的认识,避免学生盲目选择岗位。
(3)签署协议,明确身份。
签订《软件技术现代学徒制试点学徒培养协议》,明确了学生的学徒身份,规定了学徒期间的待遇,规范了学徒的行为准则,促使选拔的学徒以协议为保障,实现“招生即招工,入学即入职,毕业即就业”的合作培养模式。校企共同培养高素质劳动者,实现学校和企业无缝对接。
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