决定人际吸引与排斥的另一个重要基础是交往魅力。在日常生活中,人们往往会产生喜欢某人或讨厌某人的情感。如果把“喜欢”和“讨厌”这类词的各个方面的含义称作对人魅力的话,那么对人魅力就是对人的肯定或否定的态度。
对人魅力取决于多重因素,它是一个人内在素质和外显行为特征的综合效应,也主要指对因素与客观条件的协同作用。它不仅取决于个人的条件,同时也受制约于交往环境和他人情形。在人际交往中,产生对人魅力的客观原因,如外貌的善恶、接触频率的高低等,都直接影响人际吸引与排斥的程度。但特别值得重视的是形成对人魅力的心理因素,如个人自尊心的强弱、相互间的认知、情感和行为的一致性程度等。一般来讲,自尊心较弱的人不易被他人所接纳,其魅力自然会减弱。但也有相反的情景,即自尊心强但却会引起别人的同情而产生某种好感。而在交往中,双方达到认识相同,情感相容和行为近似或一致时,无疑会产生对人魅力,反之则相互排斥。(www.xing528.com)
事实上,并非人人都能时常处于良好的人际关系之中,即使在良好的气氛中,有时也并非都能控制自己的感情,驾驭自己的行为。比如,一对莫逆之交的友人,也会有分歧产生。不良人际关系中的各方,同于某种特殊需要,也可表现出“协同”的行为。青年人有时并不理解其中的原因,好则好得像一个人,一旦反目,又会人为地扩大心理距离,甚至反目为仇,这种极不理智的行为并非罕见。这是因为青年人的认知能力和情感驾驭能力较差,特别是有些人只考虑自己的需要,而不尊重别人的需要,因而不能随情况变化及时正确地调整自己的意志行为。他们不懂得,人际关系具有一定的稳定性,相应人际行为也具有一定的稳定性。但是,世界是充满矛盾的,人的行为也是十分复杂的。人际行为并不时时与人际关系相一致。
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