王忠祥愉快接受挽留，退休享清福改为奉献余热-如此不辞辛劳

1999年11月，王忠祥办理了退休手续，很多朋友都说，这回老王可以安安逸逸地享几年清福了。机构改革后，水保办只有9名正式职工，担负着6个乡（镇）19个村委会18条小流域的治理任务，点多面广，战线长，摊子大，工作任务重。刚开完退休老干部欢送会，水保办领导即找老王恳请他留下来工作，王忠祥愉快地接受了挽留。

情注水保献余热，退休不愿意享清福。几年来，王忠祥一如既往地做好各项工作。水土保持办办公室工作，事无巨细，十分繁忙，老王只好牺牲休息时间或双休日、节假日，甚至晚上也连夜加班赶写材料，但他总是吃苦不言苦，圆满完成工作任务。每年姚安水保的半年、全年总结都能按时上报，并得到上级的好评。《姚安水保》简报，每年出15～16期，在云南全省名列第一。老王还经常深入水土保持现场、农户家中采写新闻稿件，典型材料，走到哪里就把《中华人民共和国水土保持法》和姚安县水土保持治理的成就宣传到哪里，很多人都说老王是水土保持办公室的义务宣传员，三句话不离水土保持。王忠祥撰写的1.8万字的报告文学《十年长治绣山川》被《荷城文艺》、《金沙江文艺》刊载，被誉为“水保文学作家”。(www.xing528.com)

水土保持人的战场，就是姚安的千山万壑，水土保持工作的特点就是样样具体，计划、规划实施、检查、验收、执法……每一个环节都必须亲自深入流域地块把关，严格检查验收，才能保质保量完成任务，充分发挥投资效益。好多次验收坡改梯、水土保持林、水土保持工程时，水保办领导和同事们认为老王年纪大，山又陡路又滑，怕发生危险，劝他不要爬到山顶去了，老王却说：“百闻不如一见，我亲自爬上去看看，写出的材料才比较真实。”他一边风趣地说着，一边跟年青人一起汗流浃背地坚持爬到山顶进行检查验收。领导经常用老王这种“深入实际，乐于奉献的敬业精神”，去激励水土保持办公室的年轻人，一步一个脚印地去实现着姚安“长治”工程的宏伟蓝图。