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基于核心素养的课程改革成果:凤鸣山中学小组合作

时间:2023-10-18 理论教育 版权反馈
【摘要】:每个学习小组自行协商确定一个组名、一条组训、一份合作公约。组训是小组的共同信条,共同口号。行政小组长主要协助班主任,全面负责小组的学习、纪律、清洁、出勤等方面的管理。学科小组长由小组成员担任,每个小组成员至少担任一门学科的学科小组长。学习小组的功能学习小组既是学生课堂学习的“共同体”,也是日常行为管理的“共同体”,更是成长和发展的“共同体”。所有学习小组的行政小组长形成班级的管理核心。

基于核心素养的课程改革成果:凤鸣山中学小组合作

(1)学习小组的建立

小组建立。每个班级由班主任牵头,广泛征求科任教师和全班同学的意见,按照“组间同质、组内异质”的原则把学生划分为若干学习小组。每个学习小组由4名学生组成,每个学习小组内部又可以划分为两个2人一组的“帮扶对子”。在学习小组之上,班级还可以设立更高层级的“中心组”,负责全班的管理协调工作。

合作文化。每个学习小组自行协商确定一个组名、一条组训、一份合作公约。组训是小组的共同信条,共同口号。合作公约包括全员参与、人人发言、自控守约、互相帮助、共同进步等内容,引导小组成员形成合作学习文化。

组长选聘。实行小组长负责制,每个小组可设置行政小组长和学科小组长。行政小组长主要协助班主任,全面负责小组的学习、纪律、清洁、出勤等方面的管理。学科小组长主要组织小组成员进行学科自学,完成学科导学案;组织小组成员进行组内讨论,完成组内合作学习;指定小组成员代表小组在班级进行展示,组织其他成员为展示的成员作好相关准备、补充工作;收集小组成员在学科学习中生成的问题,积极反馈给学科教师。行政小组长可以由班主任直接指定,也可以采用竞选的办法产生。学科小组长由小组成员担任,每个小组成员至少担任一门学科的学科小组长。(www.xing528.com)

(2)学习小组的功能

学习小组既是学生课堂学习的“共同体”,也是日常行为管理的“共同体”,更是成长和发展的“共同体”。所有学习小组的行政小组长形成班级的管理核心。班级成绩的考核评价、操行评价、日常行为评价、大型集会、课间操、研究性学习等都以学习小组为单位实行捆绑式管理评价。

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