大学生印刷包装专业的设备管理规定

一、设备管理网络

（1）成立部门设备管理小组。

（2）小组成员职责如下：①组长：对部门的设备管理负总责。②副组长：负责部门设备管理规定的具体实施。③工段长：督促、检查、记录、考核设备操作员工对设备管理规定的执行情况。④统计员：根据生产情况统计设备月利用率、月完好率。⑤保管员：设备配件、备件及润滑油的管理工作。

二、设备资料管理制度

建立、完善、汇总、整理以下资料：

（1）设备管理档案；

（2）设备安全操作规程和作业指导书；

（3）润滑卡片；

（4）各机台维护保养规定；

（5）日点检表、周保养表、加换油记录、设备维修单、事故报告等。

三、设备使用管理制度

（1）设备由部门定人定机操作，非经工段长允许不得串机使用。

（2）新上岗设备操作人员在使用设备前，必须对其进行培训，学习设备的结构性能、技术规范、安全操作规程、作业指导书、维护保养知识等基本常识。

（3）设备操作人员必须严格遵守安全操作规程，严格按作业指导书操作使用设备，严禁超负荷、超规定使用设备。

（4）开机生产中，岗位人员要加强责任心，严密观察机器运行状况，不得擅离机台。

（5）设备操作人员不准随意拆除安全装置及零部件，严禁拆用其他设备的配件。

（6）认真遵守交接班制度，准确填写规定的各项运行记录。岗位人员必须对设备运行状况进行交接，内容包括：设备运转的异常情况、原有缺陷变化、运行参数的变化、故障及处理情况等。

（7）长期不用的闲置设备，部门应向设备动力部做备案，并在设备动力部的指导下定期做好润滑维护保养工作。

四、设备维修管理制度

（1）设备发生故障时应及时报修。

（2）设备发生故障报修时应通知当班工段长，并填写好报修单送至当班维修人员处。

（3）维修人员在修理机器时，操作人员应积极协助，不得擅离机台。

（4）维修人员处理完故障，机台操作人员验收完毕合格后方能开机。

（5）报修单应如实填写，一式两份，返回的报修单应妥善保存。

（6）随时把零配件缺损的情况汇报给工段长和部门，由部门把所需零配件再反馈给设备动力部。

五、设备润滑维护保养管理制度

1.维护保养制度

设备的“三级保养”包括：设备的日常、一级、二级保养。部门应组织机台人员认真学习设备动力部下发的与其对应机型的维护保养规程。

（1）设备的日常维护：班前班后由操作工认真检查擦拭设备各个部位和加油保养，使设备经常保持清洁、整齐、润滑、安全。

1）开机前例行检查设备的润滑和易松动部位。

2）检查操作盘上的各指标灯是否正常，各按钮、开关是否处于正确位置。

3）班中时刻观察设备运转情况，随时注意机器运转声响及零部件的磨损情况；随时注意拧紧松动的螺栓、螺钉、螺母等零件。

4）保持设备清洁，外观不得有油污、胶带等脏物；机器上、电器柜内不得堆放杂物；工具、生产用物资摆放整齐；不用的机器配件必须交回仓库。(www.xing528.com)

5）如实填写日点检记录表。

6）禁止跑冒、滴漏现象。

（2）设备的一级保养：即月保养，以操作者为主，维修工人为辅。

1）清除设备表面脏物及油污。

2）部分零部件拆卸、清洗、修复。

3）检查润滑油路，清洗各滤网、油线、滤油器等。

4）根据设备动力部下发的加油记录表，适当加润滑油或润滑脂，如实填写点检表和加油记录表。

5）配齐、修复机器缺损的配件；配合维修解决平常生产过程中尚未修复的故障。

6）保养严格按规定的时间执行，不得在规定保养时间内提前结束。若保养不到位，检查人员有权责其返工。

（3）设备的二级保养：以维修工为主，操作人员配合。

2.润滑管理制度：

（1）组织岗位操作人员认真学习与其机台对应的设备润滑手册（设备部下发的润滑卡片），明确各机台的“五定”内容（定人、定点、定时、定质、定量）。

（2）岗位操作人员要做到无油不启动、低油位不开车。

（3）岗位操作人员要严格执行设备润滑管理制度，做到“三级过滤”和润滑“五定”。

（4）岗位操作人员要密切关注润滑装置是否齐全；油路是否畅通；油量、油压、油温、油质、滤网是否正常，润滑自控信号及控制系统是否安全可靠，有无润滑不良引起的异常等。发现问题及时处理和报告。

（5）岗位操作人员对各润滑用具要标记清晰、专油专用、清洁完好、定位摆放。

（6）认真做好加、换油记录。

（7）发现漏油、跑油时，要及时查出原因，上报部门，立即消除。

（8）做好废油的回收工作。

六、设备事故管理制度

（1）一旦发生设备事故，当事者必须立即采取应急措施，马上停机保持现场，并及时向部门负责人汇报。

（2）由于操作者使用不当，违章操作或超负荷运转，而造成的设备损坏属设备责任事故。

（3）对于一般事故，在设备部的参与下，根据事故“三不放过”，即“事故原因分析不清不放过，事故责任者和其他员工未受到教育不放过，没有预防措施不放过”的原则，进行调查分析，对事故责任者，应根据事故责任的大小和情节轻重，按设备管理制度的有关规定，分别给予处罚。

（4）对于重大事故和特大事故，由公司组织相关部门的有关人员进行分析，对事故相关人员给予处罚。

七、设备备件、配件及润滑油的管理制度

（1）润滑油由部门分管根据年度换油计划做好油品储备，由工段长领用。

（2）保管员和工段长应及时向部门反馈库房内设备备件和零部件的使用情况，若有需要应向设备分管副部长提出申购要求。

（3）库房内设备备件和零部件及润滑油品应分类摆放整齐，同时要做好防腐（特别是刀版、模版、底钢板、蜂窝板）及防火工作。

八、设备管理的考核制度

（1）设备管理制度的考核依据为公司日常管理细则中的设备管理之规定，其中未尽事宜按部门有关规定。

（2）部门设备管理小组监督本制度的执行情况，工段长做好考核记录并及时反馈到部门。