职业院校中层干部提升计划能力

学习是提高计划能力的重要途径。中层干部加强学习可从以下方面着手。

1.在工作中学习提升计划能力。在行动之前进行周密计划，确定目标、时间表，可获得的资源支持以及各项工作的优先次序，同时尽可能多地听取他人意见；使用流程图或者辅助性的软件制订计划，并与他人交流计划；设定整个项目和项目中各项子任务的目标；明确各环节的实施步骤，保障计划的顺利实施；谨慎地进行预算，为意外情况做好准备，定期跟踪费用使用情况；对自己的优势、知识水平和经验进行妥善匹配；估计可能的阻力，并制订针对意外情况的方案，留心并不断跟进最薄弱环节；开发多种方法以便监控任务的执行，邀请他人集思广益，对计划执行进程提出反馈意见；找到善于筹划的人来协助，参照他人以往的行动设计自己的行动，并征求他人的意见；与别人分享观点，并将他们观点中值得借鉴之处融入自己的计划，将制订计划的责任授权给更擅长于此的人，并给他们指明目标。

2.从其他正在进行的工作中学习。一些非正式的工作任务会帮我们提高技能。由此可以尝试：整合一个新的工作系统，制订一个新的工作流程或者程序；筹划一个非正式的会面或者会议；对一个项目或者课程所涉及的设备、原材料的采购进行管理；给一个正在写建议书申请政府项目基金的团队提供帮助；在一个你不太擅长的领域设计相关的培训课程。(www.xing528.com)

3.从他人的经验及不同的反馈中学习。通过观察别人的行动进行学习，客观地研究他们的事例；从行业权威那里获得反馈意见；在与他们的沟通中，对建设性的批评意见保持开放性，并着手处理被他们所重视的重要议题；由自己直接向上级汇报获得反馈意见，使用积极沟通的语调，不要急于反驳、辩解。

4.从相关课程中学习。选修一门相关课程来梳理和回顾自己的工作技能；鼓励其他人一起来参加进修课程，在这个学习的过程中相互沟通，相互支持。