生产力发展带来职业细分。随着社会科学技术的进步,职业不断发生变化,新的职业不断出现,旧的职业逐渐消失。
(一)职业的产生
职业是人类社会生产力发展到一定阶段的产物,是随着社会分工的产生而出现的。原始氏族社会,人们只能采摘果实,外出打猎,从事原始农业。确切地说,当时还没有真正意义上的职业,因为没有固定从事某项专门工作的人群。
随着人类征服自然能力的提高,社会生产力的逐步发展,人类社会产生了三次大分工。第一次社会大分工是在原始社会后期,畜牧业从原始农业中分离出来,一部分人长期从事打猎的实践活动,开始脱离农业种植劳动,专门从事畜牧业劳动;第二次社会分工是工业从农业中分离出来,当时少数人从事手工业劳动,逐渐脱离了农牧业;第三次社会分工是商人和商人阶层的产生。由于三次社会大分工,便出现了人类社会最初的职业,即农夫、牧人、工匠、商人等。
(二)职业的发展(www.xing528.com)
社会分工的发展决定和制约着职业的发展。科学技术的进步、生产工具的改进、生产的社会化使分工越发达,专业化程度越高,职业门类也越来越多。
社会分工的发展还决定和制约着职业的变化。职业的变化同科学技术与生产力的发展也有一定的关系。科学进步的重要标志是不断有新技术、新工艺和新产品出现,这必然导致职业的新旧更替,并产生新的职业种类。比如,电子科技的发展导致了印刷行业的巨大变革,随着电子计算机汉字激光照排技术的产生和广泛应用,使印刷业逐渐告别铅与火的时代,这必然使铅字的铸造业逐步消亡,取而代之的是汉字录入、照排职业的产生。
随着科学技术的发展,职业对人们的要求也越来越高。人们要获取职业,需要一定的条件和过程,并不是任何一项职业都适合每一个人。每项职业都要求从事的人员具备适当的条件,例如,一定的身体条件、知识和技能、思想品德和心理素质等。同样,每个人的身体、文化、技能、思想、心理素质以及家庭经济情况都不同,对各种不同职业也会有各自的需求与选择,于是就产生了职业对人的选择和人对职业的选择。
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