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经济管理类联考题:大小比较匹配题型解题关键

时间:2023-09-25 理论教育 版权反馈
【摘要】:大小比较匹配题型是一种匹配题型,这种匹配题型是根据事物之间的大小关系条件,寻找出对应的匹配关系。这种题目的解题关键在于:用排除法寻找出第一个匹配关系。招聘信息显示,历史系毕业生比应聘办公室的年龄大,哲学系毕业生和应聘人力资源部的着装颜色相近,应聘人力资源部的比中文系毕业生年龄小。

经济管理类联考题:大小比较匹配题型解题关键

大小比较匹配题型是一种匹配题型,这种匹配题型是根据事物之间的大小关系条件,寻找出对应的匹配关系。但是,这种题型比较单一,目前联考中见过的所有题目都源于一道题,一个思路,丝毫不差,也属于相对简单的题目。

这种题目的解题关键在于:用排除法寻找出第一个匹配关系。

例2-4 (2012-10-32)在某公司的招聘会上,公司行政部、人力资源部和办公室拟各招聘一名工作人员,来自中文系历史系和哲学系的三名毕业生前来应聘这三个不同的职位。招聘信息显示,历史系毕业生比应聘办公室的年龄大,哲学系毕业生和应聘人力资源部的着装颜色相近,应聘人力资源部的比中文系毕业生年龄小。

根据以上陈述,可以得出以下哪项?

A.哲学系毕业生比历史系毕业生年龄大

B.中文系毕业生比哲学系毕业生年龄大

C.历史系毕业生应聘行政部

D.中文系毕业生应聘办公室

E.应聘办公室的比应聘行政部的年龄大

解析 已知条件:

[1]历史>办。

[2]哲学、人颜色相近。

[3]人<中文。(www.xing528.com)

在所有条件中“人”出现了两次,先从其入手,根据[2]可以判断出“人”不是“哲学”,根据[3]可以判断出“人”不是“中文”,故“人”只能是“历史”,确定出第一个匹配关系。接下来重新根据条件[1]和[3]再进行梳理得: (中文)>人(历史)>办( )。专业只缺“哲学”,职务只缺“行”,故可判断出“行(中文)>人(历史)>办(哲学)”,正确答案为B选项。

【正确答案为B】

例2-5 (2012-10-40)张明、李英、王佳和陈蕊四人在一个班组工作,他们来自江苏、安徽、福建和山东四个省,每个人只会说原籍的一种方言。现已知福建人会说闽南方言,山东人学历最高且会说中原官话,王佳比福建人学历低,李英会说徽州话并且和来自江苏的同事是同学,陈蕊不懂闽南方言。

根据以上陈述,可以得到下面哪项?

A.陈蕊不会说中原官话

B.张明会说闽南方言

C.李英是山东人

D.王佳会说徽州话

E.陈蕊是安徽人

解析 此题是由上一类型题目改编而成的,取消了大小排序的问题,但是基本思路中有非常一致的地方,都用到了排除法进行定位。由题干可知,这四个人每个人只会说原籍的一种方言,李英会说徽州话,说明李英是安徽人。又因为王佳比福建人学历低,山东人学历最高,所以王佳不是来自福建和山东,又由于李英来自安徽,因此王佳只能来自江苏。陈蕊不懂闽南方言,不是来自福建,只可能来自山东。最后可以得知:张明来自福建、李英来自安徽、王佳来自江苏、陈蕊来自山东。正确答案为B选项。

【正确答案为B】

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