9．制度建设体系渐成
制订《重庆大学2019年行政类规章制度建设计划》，不断完善规章制度立项规划建设机制。加强业务指导，废止规章制度14份，审查规章制度40余份，校长办公会审议通过率100%。加强政策咨询研究，开展“固定资产处置程序”“校外车辆收费依据”等专项研究。加强合同管理办法执行监督，进一步规范合同管理，理顺部门职责，调整涉外教育培养类合同审查审批流程。优化功能设计，推进合同管理信息系统建设。研究制订首批常用合同示范文本17份，提高合同签订质量和效率。
10．法务管理日益完善
加强法律顾问制度建设，规范聘任及聘后管理，拟订《重庆大学法律顾问聘用管理办法》。组织、参与涉法工作会议30余次，协助相关部门依法处理诉讼案件10余起、非诉纠纷20余起。强化涉生处分工作监督，再度实现全年学生申诉案件“零”目标。提高法律服务能力水平，接受相关部门以及师生法律咨询40余次。加强法治宣传，组织开展重庆市人民检察院“莎姐”进校园、国家宪法日等主题活动。续展商标34件，有效保护学校无形资产。(www.xing528.com)
11．师生权益维护有力
坚持“阳光信访、责任信访、法治信访”，立足“靠前指挥、靠前协调、靠前处理”，统筹抓好源头预防，及时化解矛盾纠纷，维护校园和谐稳定。全年共接访65余件，办结64件，办结率达到98．5%。坚持通过法定途径分类处理不同信访投诉请求，有效处理了柑园村拆迁补偿协调问题、东林村69栋拆迁问题、研究生宿舍分配问题、附中办学问题、食堂职工退休补偿问题、绩效工资问题等集体信访事项，协调召开重大花园二期建设户型见面征求意见会。畅通信访渠道做实校长信箱、校领导接待日等工作，全年组织校领导接待日13次，处理校长信箱来信近600件，呈报《来信来访快报》6期，为学校决策参考提供支撑。
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
