【概况】昌邑区总工会是隶属于中共昌邑区委，同时接受吉林市总工会的系统领导和业务指导的全区职工自愿结合的工人阶级群众组织。2020年全区有基层工会组织453个，有会员21000人。其中，新增工会组织52个、会员1300人。内设机构1个，为区总工会办公室，人员编制4人，均为行政编制。
【工会联合会规范化建设】整体推进工会组建和会员发展工作，聚焦新经济组织、微小企业、农民工集中的行业，以货车司机、快递员、护工护理员、家政服务员、商场信息员、网约送餐员、房产中介员、保安员“八大员”重点群体为重点，免费办理意外伤害保险2000人次。同时，积极推进工会组织建设，引导重点人员入会。2020年新建工会52个，新增会员1300人；基层工会达453个，工会会员21000人。全力推进工会联合会规范化建设和街道工会联合会规范化建设及职工之家建设。经过统一安排部署，在延江、通江、莲花、民主、兴华、新建6个街道建立工会联合会和职工之家，年内完成挂牌工作。同时，建立“会、站、家”一体化工作体系，打造基层和职工需要并喜爱的新阵地。
【帮扶困难职工】利用区职工服务中心传达党和政府对困难职工的关心关爱，开展两节送温暖活动，为302名工作在生产、城市管理一线生活困难的职工开展送温暖活动，发放送温暖资金15.7万元。夏季对昌邑区环卫处1700余名一线职工开展“送清凉活动”，送去价值2.3万元的绿豆。全年先后为困难职工发放防疫资金和生活困难资金23.8万元，提供疫情防控和生活保障资金。为省市困难劳模发放低收入补助金和慰问金分别为25.4万元和2.8万元，并为患大病困难劳模发放特殊困难帮扶金。
1月，市总工会副主席刘立新在区人大副主任、区总工会主席江泓的陪同下慰问区住建局环卫处困难职工(www.xing528.com)
（区总工会 提供）
【劳模创新示范引领】全年在完善原有的文庙街道天胜社区樊晨劳模创新工作室、吉林筑石房地产开发有限公司吴悦春劳模创新工作室、吉林市东福米业有限公司乔明儒劳模创新工作室基础上，新建昌邑区环境卫生管理处杨晓彤、于强劳模创新工作室，拓展弘扬劳模精神的新途径；并积极推荐吉林市东福米业有限责任公司、文庙街道天胜社区申报吉林市示范性劳模和工匠人才创新工作室，继续督导劳模创新工作室的推进工作。
【职工互助医疗保险】截至2020年10月末，上缴职工互助保障参保金782340元，参保人数6018人（2020年市总分解工作目标5500人），超额完成全年互助保险任务。职工互助保障报送互助金申报表726人次，收到互助理赔金588627元，受益职工712人。
（张永杰）
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