广西通志-人才市场的建设及发展情况

1989年12月，自治区人才市场成立，主要开展为全自治区重点工程及自治区直属单位引进人才、为各类流动人员提供人才服务、为各类大中专毕业生办理求职推荐手续等项服务。随后南宁、柳州、桂林、梧州、北海等市级人才市场相继挂牌。

1993年，人才资源配置从单纯的计划调配向双向选择的市场配置转变。全自治区有人才交流机构89个，工作人员共199人。自治区、地、市、县已开设人才市场23个。人才市场从定期的集市型向固定的常设型转变，开设大中专毕业生双向选择人才市场，运用政策导向、计划指导、经济杠杆等手段，对毕业生进行宏观调控，使毕业生资源配置更加合理；开办“星期天人才市场”，探索在职人员分流的新途径。各级人才交流机构全年共接待来访要求流动人员9.72万人，有8824人经人才交流部门介绍实现交流。年内，为重点建设工程引进人才1625人，为乡（镇）企业、私营企业引进和招聘人才2181人，为“三资”企业引进、招聘人才1154人，培训专业人才4582人，实现技术项目交流100多项。

1994年，全自治区已建有人才市场30个，比上年增加了7个，初步形成区域性的人才市场网络。6月，自治区人事厅与自治区工商局联合印发《关于加强人才招聘广告管理工作的通知》，为规范人才招聘广告的审查与管理，维护人才市场秩序提供政策依据。年内，举办第三届广西人才智力交流大会，进场单位400多家，需求人数3000多人，参会人员近2万人，签订合同人数231人。自治区人事厅主办西南人才交流信息协作网第四次会议和沿海省、市人才智力交流协作网第五次会议，并与有关省市人事部门签订人才智力交流协作协议书。

1995年，自治区党委组织部、自治区人事厅转发组织部、人事部《加强培育和发展我国人才市场的意见》，根据建立社会主义市场经济体制的总体要求，加速人才市场政策法规体系、社会化服务体系和社会保障体系的建设，充分开发利用中国的人才资源，使人才根据社会经济发展的需要，合理流动，合理配置，合理使用，为经济建设和各项事业的发展服务。实现个人自主择业、单位自主择人，市场调节供求，社会服务完善，社会保障健全，在国家宏观调控下，使市场在人才资源配置方面起基础性作用。

1996年，人事部印发《人才市场管理暂行规定》，自治区人事厅启动人才市场建设的立法调研工作，自治区人才市场建设进入法治化轨道。同年，自治区人事厅印发《关于加强大中专毕业生“双向选择”和各类人才招聘活动管理工作的通知》，要求各级人事部门严格执行人事部颁布的《人才市场管理暂行规定》，加强宏观管理，除政府人事部门和大中专毕业生就业分配部门外，一律不得举办以招聘毕业生为主要内容的人才市场活动。截至年底，全自治区各地、市均已建立人才市场。各地市根据经济建设和社会发展对人才的需求，共举办各类人才交流洽谈会14场，进入人才市场寻求流动和择业的人员（含大中专毕业生） 达8万多人次。12月，自治区人事厅在南宁市举办第三届广西人才智力交流大会，有400多家企事业单位与会招聘人才，需求3000多人，参加洽谈人数1.5万多人次，达成意向3539人，签订合同231人。

1997年7月，广西人才市场结束挂牌近8年来“有市无场”的历史，在南宁市七星路123号建设拥有包括办公室场所、招聘场所等在内约600平方米的场地。年内，广西人才市场为区直单位办理人才引进手续1890名，为3850名大中专毕业生办理推荐录用手续，为1300名人员提供人事关系代管，为重点工程引进的480名人才解决户籍问题。

1997年5月，自治区人事厅在南宁市召开1997年度全区人才流动工作会议

1998年，广西人才市场建立互联网人才信息数据库，人才库人才信息达到5200条，访问率处于全自治区各类信息互联网站第2位，信息辐射面遍及全国。同年，自治区人事厅在南宁市琅东购买8.4亩土地，作为广西人才市场综合大楼建筑用地。

1999年，广西人才大厦批准立项，总建筑面积约17000平方米。同年，广西各地相继开展人才市场服务场所建设，自治区及南宁、柳州、桂林、北海等地人才市场场地面积均超过500平方米。年内各地举办各类人才招聘会近千场，入场单位8300多家，入场人数近50万人次，近20万人在市场登记求职。广西人才市场网站访问人数达5.5万人次。(www.xing528.com)

2000年，自治区人事厅转发人事部《关于加快培育企业经营管理者人才市场的意见》，提出“力争用5年左右的时间，初步建立起适应企业改革和发展需要，能为企业和经营管理人才提供优质服务、机制健全、功能完备、法规配套的企业经营管理者人才市场体系”的目标。是年，全自治区已建立人才市场101家，初步实现自治区、地（市）、县三级人才市场网络化布局。正式启动自治区人才信息网络联网，建立钦州市、南宁地区、百色地区、防城港市、桂林市5个数据分库，初步实现人才信息资源共享，人才市场网站访问量达15万人次。年内，自治区各级人才市场共举办人才招聘会498场，入场用人单位7786家次，入场求职人员29.66万人次，有17.06万人登记求职。同年，广西人才市场综合大楼建设项目经自治区人民政府批准开始筹备建设，于2001年4月1日奠基。

2001年5月，广西首家人才市场行业分市场——广西人才市场广播影视分市场在南宁市七星路123号挂牌成立。

2002年，自治区人事厅、自治区工商局印发《关于贯彻执行〈人才市场管理规定〉有关问题的通知》，贯彻人事部、工商行政管理总局2001年10月起施行的《人才市场管理规定》，对有关设立人才中介服务机构审批问题、人才中介服务机构从事人事代理问题、人才市场监督管理分工问题、人才中介服务机构业务许可证申请条件和受理问题作出规定。同年，人事部与自治区人民政府、桂林市人民政府共同建立的中国桂林旅游人才市场挂牌开业。广西人才市场与南宁市人才市场分别在广播电视、交通、教育、卫生、建筑工程等系统建立人才市场分支机构。先后成立广西人才市场交通分市场和广西企业经营管理人才市场。至年底，全自治区有人才流动服务机构108个，挂牌的人才市场96个，其中自治区级2个，地、市级14个，县（市）级78个。年内，全自治区所属人才市场举办人才交流会687场次，进场招聘人才的单位1.42万家，接待求职和要求流动的人员51.22万人次，其中实现就业和达成流动意向的10.65万人次，广西人才市场网站访问人数超过100万人次。

2003年，由自治区人事厅、广西人才市场创办的大型人力资源专业网站——广西人才网正式开通运行，为企业及个人提供网络招聘、网上求职、网上人才交流会、网上人才信息查询、网络广告等提供多项服务。举办“广西人才市场2003年紧俏人才网上交流会”和网上交流会与现场招聘同步进行的“全国人才市场高校毕业生就业服务周——广西人才市场高校毕业生招聘会”等，参会单位达300多家，发展网站会员用人单位近200家。同年，广西人才市场建工分市场在南宁市朝阳路49号广西建工大厦成立。

2004 年，广西人才市场迁入南宁市金洲路33号广西人才大厦，自治区党委副书记刘奇葆出席仪式并致辞。自治区人民政府明确广西人才市场的功能定位和工作目标是把人才市场建设成为政府公共人事服务的窗口，通过“窗口”“载体”“阵地”“形象”的建设，创同行业的服务品牌，实现自治区广西人才市场的良性运行，达到“广西龙头、西南一流，全国知名”。同年，广西人才市场被人事部批准升格为区域性、综合性国家级人才市场——中国广西人才市场。是年，中国广西人才市场各项业务与上年相比，现场与网上招聘单位总数增长70%，中、高级人才入库总量增长1.37倍，单位人事代理总量增长58%，流动人员档案（托管）总量增长90%，网上注册的个人人才会员数量增长3.8倍。广西人才网的点击率超过500万人次，在广西知名网站中网站流量排名第3。年内，自治区各级人才市场举办人才交流大会690多场，进场招聘单位2.5万家次，进场求职人员120多万人次，达成流动意向协议人员35万多人。

2004年9月3日，桂林市公益性岗位专业招聘会现场

2005年，全自治区已建立各类人才服务机构近 120 家，固定人才交流场所近 40 个，形成以国家级的中国广西人才市场和中国桂林旅游人才市场为龙头、一批专业性人才市场为骨干、百余家市县人才交流服务机构为基础的人才市场体系。中国广西人才市场全年举办人才交流会140多场，进场招聘的用人单位1万多家，为34万多人次的各类人才提供就业服务。期间举办“八桂英才”“南国精英”品牌的中高级人才招聘会，服务单位近600家，服务人才3万多人次，为用人单位搭建中高级人才交流与配置的服务平台。广西人才网网上业务发展迅速，发展网上企业会员5351家，发展网上人才（个人）会员166029人，成为广西人才专业类网站中的龙头。