省委科技工委结合实际,建立健全了各单位中心组学习制度,坚持领导干部党校学习、行政学院学习和组织科技系统干部轮训等制度,研究制定了省科技系统干部教育长期培训规划和年度干部培训工作计划及其方案,进一步完善了科技管理干部教育培训的工作机制,干部培训工作取得了良好效果。
2006年,组织委、厅领导参加了“三秦大讲堂”学习67人(次)。先后从机关和市(县)科技局选派12人赴上海科技干部管理学院培训学习。全年共安排委、厅机关13名干部参加了省上组织的各类培训学习。8月24日至9月5日,组织承办了“西北地区环境保护与可持续发展(JICA)培训班”。同期,从市、县科技局选派12名负责人赴新疆参加“科技创新促进优势产业发展(JICA)培训班”。
2007年从机关、直管科研院所、直属事业单位、市县科技局选调、安排39人参加科技部及省上组织的各类培训。11月11日至17日,在西安组织承办“区域科技体系创新建设和县域经济发展培训班”,全省110名市县科技局长参加了培训。
2008年,选调、安排机关20名干部,直管科研院所、直属事业单位8名干部,市县科技局16名干部,共42人参加科技部及省上组织的各类培训。组织举办、承办各类培训班6期,累计培训人员560余人。8月下旬,承办科技部举办的科技创新促进西部地区循环经济发展培训班,全省各市县科技管理部门的负责人110余名参加培训。11月下旬,承办科技部举办的陕西灾后恢复重建提高基层领导干部科学发展观及推进特色产业发展能力建设培训班,汉中、宝鸡受灾县(区)科技局局长、相关科技管理干部100余人参加培训。
2009年2月,结合科技管理干部实际,组织举办科研院所党委书记培训班、青年干部培训班、“西部之光”市县科技局长培训班,共培训260余人。选调机关、直属事业单位、市县科技局49名干部参加各级各类组织的培训,本部门组织培训干部累计423人次。12月19日,协调中煤航测遥感局具体组织举办以“共享科技资源,提高创新能力”为主题的第六届院所长联谊沙龙。
2010年,先后组织举办科研院所党办主任人事处长培训班、青年干部和团委书记培训班、新任领导干部培训班、“西部之光”市县科技局局长培训班。全年选调机关、科研院所、事业单位和市县科技局80余名干部参加各级各类组织的培训。全年推荐4人参加科技部组织的驻外干部选拔。(www.xing528.com)
2010年,省委组织部在全省组织系统开展“四项业务技能”学习竞赛活动。按照省委组织部要求,坚持先学后赛、以用定考、以赛促学、以考察效的原则,在工委系统开展了广泛、深入的学习竞赛活动,并在2010年12月的全省比赛中取得优异的成绩,荣获“优秀组织奖”。
2011年从机关、科研院所、市县科技管理部门选派43人参加各级各类组织的培训。聘请国内外知名专家,组织举办了现代煤化工技术进展、依法行政等5场专题报告会;组织举办青年干部培训班、科技金融结合培训班等7个培训班,受训人员达450余人。11月21日至25日,与中科院研究生院组织举办陕西科技系统院所长“创新引领战略”高级研修班,这是省委科技工委、省科技厅第一次组织科研院所长赴外地进行培训,也是第一次联合中科院集中培训领导干部的尝试。培训期间,先后邀请了科技部、中科院、中国科学技术发展战略研究院等方面的专家、教授授课。通过这次培训,在人才激励、股权改革、科技成果转化和产业化、科技与金融结合等方面,增长了见识,开阔了视野,借鉴到了一些成功的经验,进一步理清了发展思路。
2009年8月23日,举办科研院所党委书记培训班
2012年3月和9月,分别与省人社厅协同举办制造业信息化发展高级研修班和全国现代物流业发展高级研修班。6月中旬,组织举办委厅系统后备干部培训班。10月下旬,首次依托上海科技管理干部学院组织举办2012年度党务干部培训班。11月中旬,举办“陕西科技系统科技局长和科研院所长培训班”,邀请科技部、省金融办等专家学者给参训学员作专题辅导。继续做好省委党校、省行政学院和省属各培训基地各班次参训人员的选派,组织干部参加科技部和上海科技干部培训学院组织的各类培训。举办能源技术展望与能源科技、金融知识及科技与金融结合制度建设、“十二五”国家战略性新兴产业发展规划、全国科技创新大会精神等4个专题系列讲座。
组织学法用法及普法考试。制定《省委科技工委、省科技厅领导干部及公职人员学法用法和普法考试无纸化工作实施方案》。2012年,委厅领导、机关处室77人干部参加在线普法考试,72人成绩合格,合格率93.5%。
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