如何完善性格：自我评估与积极实践

谚语云“播种性格，收获命运”。这句谚语至少包含两层含义：一是性格是可以塑造的；二是性格与个人的前途、命运有着密切关系。我们在职业生涯规划过程中，要充分了解自身的性格特点，并在选择职业时尽量做到职业与性格相匹配，同时有意识地培养和塑造自身的性格，扬长避短，以便在社会中找到自己的最佳位置，实现自己的人生价值。一个人如何在激烈的竞争中生存立足，并求得最佳发展，性格的修缮至关重要，为此我们可以从以下几方面努力。

（一）正确对待性格优劣

要善于正确地自我评估，辩证地对待自己的优缺点，使优势进一步巩固，不足的地方努力改善。“金无足赤，人无完人”。刚直坚韧的性格，坦诚不阿，但易失之偏激；温顺善良的性格，优点在于宽容待人，但可能不果断；好动开朗的性格，可取之处在于能不断进取，不足之处可能是轻率鲁莽；沉稳恬静的性格，优点是遇事深思熟虑，但往往失于迟缓……

俗话说“江山易改，本性难移”，要彻底改变我们的性格，确实不易，但“难移”不等于“不能移”。外倾的人在表现自我的同时也要适当地対自己的内心世界进行反省，因为只有擅长内省的人才会不断地超越自我；内倾的人则在善于深度思考的同时表达出自己的意见，有时，经常与他人进行沟通会使自己的知识面更广，也会带来一些意想不到的机遇。

（二）选择合适的榜样学习

榜样是一面镜子，能照出自己与他们的差距，同时也成为完善自身性格的无形力量。了解自己性格中缺少的从事某种职业应具备的特征，努力去弥补。暴躁易冲动的人，如果想要从事教师的职业，就需要努力培养自己的“忍”和“耐心”，以榜样为鉴，取人长，补己短。(www.xing528.com)

（三）积极参与社会实践

社会是一个大熔炉，在于人交往中，我们可以发现自身性格的不足与缺陷，通过实践让自己长期养成一种自觉行动，并形成习惯，从而磨砺和完善自己的性格。微软公司作为全球知名企业，是许多人梦寐以求想加入的，而进入微软技术支持中心第一步，便是接受为期一个月的封闭式培训，关于如何接电话，微软就有一套手册。微软公司培训的目的就是要把头角峥嵘的学子们转化为真正的职业人。

（四）自我要求严格执行

为了使性格更符合所从事的职业，我们需要通过自我分析、自我约束等方式来自我要求并积极执行。美国科学家富兰克林在年轻时就下决心“克服一切坏的自然倾向、习惯或伙伴的吸引”。为此他给自己制定了一项包括13个项目的性格修养计划：节制、静默、守纪律、果断、俭约、真诚、公平、稳健、整洁、宁静、坚贞和谦逊。为了监督自己是否逐条执行，他将这些内容记录在小本子上，画出7行空格，每晚自我反省一番。如果白天犯了某一种过失，就在相应的空格上记下一个黑点。他希望通过长年累月的自我反省和自我要求，能够完全消灭那些黑点。后来，他也确实实现了自己的目标。