武宣县革命老区发展史-聚焦基层党建，推动整体提升！

为了切实解决部分基层组织生活不频繁、不规范、不严肃等问题，武宣县委以提升组织力为重点，突出政治功能，强化“四种意识”，烧旺党性锻炼的熔炉，为提升基层党组织力提供本领支撑。

2012年，以“干部作风转变年、工作落实年”为载体，扎实开展“解放思想、学用政策、力行‘六戒’、赶超跨越”主题活动，破解了一大批制约全县经济社会发展的难题。开展十四个批次的公推差选公考招录工作，公选科级领导、非领导干部90名，占新提拔干部总数的76.93％。率先在广西出台《关于干部德的考核暂行办法》，以“五进五访察五德”的形式，创新考核内容方式，被列为中组部“领导干部促进性品德测评”课题实验基地。在广西组织工作满意度测评排名中较2011年总体前进了5位。2012年6月，县委荣获广西区党委授予“广西创先争优活动先进县党委”称号。

2013年，农村基层党风廉政建设和乡镇纪检组织“六化”建设有效推进，获评全国农村集体“三资”管理示范县、全区村务公开民主管理示范县。

2014年，基层组织建设不断创新。“一轴两翼”党建示范带建设持续推进。创新“两测评一承诺”办法，圆满完成148个村（社区）“两委”换届工作。选优配强村（社区）干部队伍，转化升级21个软弱涣散党组织。推行屯级“三事两公开一评议”运行机制，筑牢“基层网底工程”基础，来宾市屯级“三会”组织建设工作现场会在武宣召开。

2015年，以“三个五”争创活动为载体，开展基层党组织“支部评绩定星、支书评能定星、党员评分定星”活动，整顿转化软弱涣散基层党组织。创新村干部“微权力”清单管理办法，获得全市推广。全面推行屯级“三会组织+”工作法，获全区组织工作创新成果奖。(www.xing528.com)

2016年，坚持把抓基层打基础作为固本之策，扎实推进基层党组织建设全面进步、全面过硬。围绕“八大工程”强化政治引领和服务群众功能，整顿提升软弱涣散基层党组织，基层服务型党组织建设稳步推进。在全市创新推行农村党员分类管理评分定星管理办法，得到自治区党委常委、组织部部长喻云林的肯定性批示。全面打造“绿水仙城党旗红”品牌，总结提升“微权力”清单管理办法和“三会组织+”工作法，巩固“双增一强”活动成果。开展“基层党组织书记百优争创”活动，实施“十百千万”培训工程。投入500万元推进阵地建设“改旧建新”大行动，建成东乡风沿村、三里双龙村、桐岭和律村等一批党建示范村。组织动员县直机关单位党组织与企业党组织结对联系，构建“机关+企业+贫困村”三位一体的联动帮扶机制。“两新”党组织全覆盖选派党建指导员，创新开展“党旗领航·电商扶贫”行动。完成100个远程教育站点的全面优化升级，得到中组部充分肯定，在手机报组织工作动态刊登了武宣县远程教育的做法。

2017年，圆满完成村（社区）“两委”换届工作，选举产生新一届村“两委”班子成员、村务监督委员会主任。在深化农村党员分类管理评分定星工作基础上，创新实施党员先锋指数工程，激发农村党员活力。武宣县在广西农村基层党建工作座谈会上作经验交流发言，农村党员分类管理做法在全区推行。《广西日报》《中国改革报》进行了报道。创新推行“农村党员小规矩”，讲政治、守纪律、守规矩成为农村党员行为规范。推行社区联合党委“三问三定”工作法，开展机关事业单位“四个规范化”建设，提高党员干部服务意识和能力，提升了党组织战斗力和吸引力。成立园区企业综合党委和工业园区党工委，选派企业党建工作指导员，来宾市园区企业党建工作会在武宣县召开。

2018年，完善党委（党组）抓基层党建工作责任制，以增强政治功能和提升组织力为重点，创新机关党建“四规范”措施和非公企业“1+N”党建模式，推行社区联合党委“三问三定”工作法，创新实施党组织核心指数、村级干部担当指数、党员先锋指数工程。改造提升桂中第一支部旧址，建立“不忘初心、牢记使命”主题教育基地。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，县委常委班子自觉参加党支部组织生活，带头上党课，基层党组织“三会一课”等党内政治生活规范运行。扎实推进党建促脱贫攻坚工作，选派847名工作队员全脱产驻村工作，推行“三亮三比争星”“三榜问效”工作机制，2018年武宣县获评来宾市四星级工作队。持续整顿软弱涣散党组织18个，党建工作经验做法获《广西日报》报道。

2019年，全面加强基层组织建设，进一步筑牢党的执政基础。坚持把党的政治建设摆在首位，严格落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，全力推动习近平总书记重要讲话精神和指示精神落实，以实际行动践行“两个维护”。完善县委常委会议议事规则，实行常委会年度议事清单，专门听取县人大常委会、政府、政协、法院、检察院党组工作汇报，加强党的全面领导。县委常委会成员身体力行，认真贯彻“双重身份”参加组织生活，加强新时代机关党的建设。贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，分批组织年轻干部挂职锻炼和跟班学习提升，分类开展专题培训，继续实施重点一线干部考察法。贯彻落实自治区党委激励干部担当作为系列配套文件，干部干事创业氛围日益浓厚。以提升组织力为重点加强基层党组织建设。突出政治功能，落实基层党建“提质聚力”系列政策，推进抓党建促脱贫攻坚巩固提升，选优配强驻村工作力量。软弱涣散党组织整顿工作做法获《中国组织人事报》刊登。率先启动村集体资产承包经营“双超”清理规范行动，得到自治区人大常委会党组副书记、副主任批示肯定。