大学生实习兼职：意义与安全教育

（一）加深对职业与行业的了解，确认喜欢或擅长的职业

了解职业行业有很多方法，譬如阅读相关的文章，请教业内人士，但最直接的方法还是亲自做这份工作。在做的过程中，可以确定自己是否喜欢这份工作，能否胜任这份工作。如果喜欢又能胜任，以后毕业找工作，就可以把它作为目标职业；反之，就要寻找新的工作方向。也就是说，实习和兼职都有验证自己的职业抉择、了解目标工作内容、学习工作及企业标准、找到自身职业差距的作用。

1.验证自己的职业抉择

当大学生在了解自我的基础上确定未来的职业理想时，需要以身试水，需要在真实的实际工作中检验自己是否真正喜欢这个职业，自己是否愿意做这样的工作。举例来说，就是如果你想做财务工作，但是当在实习过程中发现自己不是很喜欢那种数字工作时，就要反思自己的职业抉择了，这样可以及时地纠正和反馈自己的职业发展轨迹。

2.了解目标工作内容

在确定自己适合财务工作后，就要明确财务的所有工作内容，包括财务的一天都要怎样度过、财务的核心工作是什么、财务的边缘工作是什么、财务要与哪些部门打交道、财务需要具备的核心能力是什么……在了解工作内容后，就要尝试着操作，争取在实习中把财务的工作都做一遍，也在实践中明确自己的优劣势。

3.学习工作及企业标准

知道了财务工作都要做什么后，就要了解企业及业内对每个工作内容所要求的流程和标准，这时要以业内及企业的最高标准来要求自己，用这种高标准来要求自己就是进一步向业内的一流人物看齐。(www.xing528.com)

4.找到自身职业差距

实习不单是为了落实工作，更包括要明确自己与岗位的差距以及自己与职业理想的差距，并在实习结束时制订详细可行的补短计划；从明确差距、弥补不足的高度来看实习，就会从实习中得到更多。

（二）为从学生向职场人士转变做准备

人们常说，大学是个象牙塔。确实，学校与职场、学习与工作、学生与员工之间存在着较大的差别。在角色转化的过程中，人们的观点、行为方式、心理等方面都要做适当的调整。

据近两年用人单位反馈，现在不少应届大学生存在这样的现象：上班绝不早到一分钟、下班绝不拖延一分钟，下班后手机自动关机；跳槽频繁，离职也不通知原公司；上班煲电话粥；好高骛远、不切实际，张口就是世界500强的例子，提出的建议都需要上千万元的投资；不愿意做基础工作，连简单的应用文格式都搞不清楚，通知都不会写……所以，不要老抱怨公司不愿招聘应届毕业生，有时候也得找找自己身上的问题。而实习和兼职就提供了一个机会，让大家接触到真实的职场。有了实习和兼职的经验，在毕业工作时就可以更快、更好地融入新的环境，完成学生向职场人士的转换，特别是有了在大型公司长期实习和兼职的经历后，在找工作时就增加了一个非常有利的筹码。

（三）增强找工作时的竞争优势

曾经有公司做过一项关于雇主如何选择应届毕业生的调查，参与的公司包括外企、国企和民营企业，规模有大有小。有一个题目是让他们选择看重的方面，包括学校、专业、成绩、证书、实习经验、社会实践、户口等。结果不同性质与规模的公司侧重点有较大的不同，唯有一个要素是所有公司都重视的，那就是和应聘职位相关的实习经验。所以，如果在大学期间有相关的实习经验，在找工作时会有很大优势。而且不少公司会挑选实习中的优秀者留下来成为公司的正式员工，这样的招聘方式正被越来越多的大公司使用，并成为其挖掘“早期人才”和“储备干部”的战略之一，也有越来越多的公司和学校达成校企共建协议，选拔优秀学生长期实习，共同培养在毕业后有意向到该公司工作的学生，譬如IBM一年的实习生中有50%留在了IBM，他们希望今后这个比例可以提高到80%。