施工现场安全技术措施实施

1.施工安全生产责任制

安全生产责任制是各项管理制度的核心，是企业岗位责任制的重要组成部分，是企业安全管理中最基本的制度，是保障安全生产的重要组织措施。

为认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，根据“管生产必须管安全”“安全生产，人人有责”等原则，明确建筑施工安全生产责任人、技术负责人等有关管理人员及各职能部门安全生产的责任，保障生产者在施工作业中的安全和健康，特制定安全生产责任制。

安全生产责任制由公司安全科负责监督执行，各级、各部门、各项目经理部组织实施。各级管理人员安全生产责任如下所述。

（1）企业法人代表安全生产责任制

1）认真贯彻执行国家和省、市有关安全生产的方针政策和法规、规范，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，对本企业安全生产负全面领导责任。

2）领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。

3）建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费及奖惩办法。

4）领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。

5）在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生。

（2）企业技术负责人安全生产责任制

1）贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，协助法定代表人做好安全方面的技术领导工作，在本企业施工安全生产中负技术领导责任。

2）领导制订年度和季节性施工计划时，要确定指导性的安全技术方案。

3）组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时，应严格审查是否具备安全技术措施及其可行性，并提出决定性意见。

4）领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目，组织鉴定验收。

5）对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作。

6）参加特大、重大伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施。

（3）企业安全生产负责人安全生产责任制

1）对本企业安全生产工作负直接领导责任，协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规，落实本企业各项安全生产管理制度。

2）组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，组织落实安全生产责任制。

3）参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。审批本企业工程生产建设项目中的安全技术管理措施，制定施工生产安全技术措施经费的使用计划。

4）领导组织本企业的安全生产宣传教育工作，确定安全生产考核指标。领导、组织外包工队长的培训、考核与审查工作。

5）领导组织本企业定期不定期的安全生产检查，及时解决施工中的不安全生产问题。

6）认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本企业安全生产保障体系的正常运转。

7）在事故调查组的指导下，组织特大、重大伤亡事故的调查、分析及处理中的具体工作。

（4）安全保卫科安全生产责任制

1）贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针和国家、政府部门及公司关于安全生产和劳动保护法规及安全生产规章制度。贯彻落实安全生产操作规程，做好安全管理和监督工作，负责生产过程安全控制，辅导工地完善落实各项安全技术措施。

2）经常深入施工现场，定期组织进行安全生产和劳动纪律的检查监督和宣传教育工作，掌握安全生产工作状况，并提出建议意见。

3）杜绝违章指挥和违章作业。发现险情及时处理，有权责令工地和个人暂停生产，迅速报告上级领导处理。

4）参加事故的调查处理，制定仓库危险品和有毒材料的保管和保卫制度，严防不法分子扰乱生产秩序，依法打击危及工地安全和生产的违法事件。做好与当地公安及街道社区的横向联系，搞好社会治安综合治理工作。

5）对各工程施工组织设计中的安全生产技术措施进行审查，对不符合安全要求和不够针对性的提出完善意见。

6）督促分公司、项目部完善施工限产的保险设施，对违章作业的单位和个人按制度进行处罚，对安全生产工作有显著成绩的单位与个人按制度给予奖励，组织特殊工种上岗培训和职工的三级安全教育，定期对安全员进行监督考核和继续教育。

7）在安全生产工作上，安全科权数分配可为70%，全权执行公司安全生产工作要求和安全生产奖罚制度。

8）贯彻执行国家及市有关消防保卫的法规、规定，协助领导做好消防保卫工作。

9）制定年、季消防保卫工作计划和消防安全管理制度，并对执行情况进行监督检查，参加施工组织设计、方案的审批，提出具体建议并监督实施。

10）经常对职工进行消防安全教育，会同有关部门对特种作业人员进行消防安全考核。

11）组织消防安全检查，督促有关部门对火灾隐患进行解决。

12）负责调查火灾事故的原因，提出处理意见。

13）参加新建、改建、扩建工程项目的设计、审查和竣工验收。

（5）技术科安全生产责任制

1）认真学习、贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定，保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施。

2）严格按照国家安全技术规定、规程、标准，组织编制施工现场的安全技术措施方案，编制适合本公司实际的安全生产技术规程，确保针对性。

3）检查施工组织设计和施工方案安全措施的实施情况，对施工中涉及安全方面的技术性问题，提出解决办法。

4）对施工现场的特殊设施进行技术鉴定和技术数据的换算，负责安全设施的技术改造和提高。

5）同机械设备科、安全保卫科一起共同审核工程项目的安全施工组织设计，指导工地的安全生产工作。

6）与安全保卫科一起，编制单位工程建筑面积在10 000 mm2以上的安全施工组织设计，并与公司总工程师和其他各生产管理部门一起会审。10 000 m2以下的单位工程安全组织设计由分公司、项目部的技术、安全等职能部门负责编制，经公司总工程师和技术、安全管理部门会审批准后执行。

7）对新技术、新材料、新工艺，必须制定相应的安全技术措施和安全操作规程。

8）对改善劳动条件，减轻重体力劳动，消除噪声等方面的治理进行研究解决。

9）参加伤亡事故和重大已、未遂事故中按术性问题的调查，分析事故原因，从技术上提出防范措施。

（6）材料设备科安全生产责任制

1）凡购置的各种机电设备、脚手架、新型建筑装饰、防水等料具或直接用于安全防护的料具及设备，必须执行国家、省、市有关规定，必须有产品介绍或说明的资料，严格审查其产品合格证明材料，必要时做抽样试验，回收的必须检修。

2）采购的劳动保护用品，必须符合国家标准及省、市有关规定，并向主管部门提供情况，接受对劳动保护用品的质量监督检查。

3）认真执行《建筑工程施工现场管理基本标准》的规定及施工现场平面布置图要求，做好材料堆放和物品储存，对物品运输应加强管理，保证安全。

4）对机、电、起重设备、锅炉、受压容器及自制机械设施的安全运行负责，按照安全技术规范经常进行检查，并监督各种设备的维修、保养的进行。

5）对设备的租赁，要建立安全管理制度，确保租赁设备完好、安全可靠。

6）对新购进的机械、锅炉、受压容器及大修、维修、外租回厂后的设备必须严格检查和把关，新购进的要有出厂合格证及完整的技术资料'使用前制定安全操作规程，组织专业技术培训，向有关人员交底，并进行鉴定验收。

7）参加施工组织设计、施工方案的会审，提出涉及安全的具体意见，同时负责督促下级落实，保证实施。

8）对特种作业人员定期培训、考核。

9）参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从事故设备方面认真分析事故原因，提出处理意见，制定防范措施。

（7）财务科安全生产责任制

1）根据本企业实际情况及企业安全技术措施经费的需要，按计划及时提取安全技术措施经费、劳动保护经费及其他安全生产所需经费，保证专款专用。

2）按照国家及省、市对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动保护用品的合法性，保证其符合标准。

3）协助安全主管部门办理安全奖、罚款的手续。

4）按照安全生产设施需要，制定安全设施的经费预算。

5）对审定的安全所需经费，列入年度预算，落实好资金并专项立账使用，督促、检查安全经费的使用情况。

6）负责安全生产奖罚的收付工作，保证奖罚兑现。

（8）项目经理安全生产责任制

1）项目经理是工程施工安全生产第一负责人，全面负责工程施工全过程的安全生产、文明卫生、防火工作，遵守国家法令，执行上级安全生产规章制度，对劳动保护全面负责。

2）组织落实各级安全生产责任制，贯彻上级部门的安全规章制度，并落实到施工过程管理中，把安全生产提到日常议事日程上。

3）负责搞好职工安全教育，支持安全员工作，组织检查安全生产。

4）发现事故隐患，及时按“定整改责任人、定整改措施、定整改完成时间、定整改完成人、定整改验收人”五定方针，及时落实整改。

5）发生工伤事故时，及时抢救，保护现场，上报上级部门。

6）不准违章指挥与强令职工冒险作业。

（9）技术员安全生产责任制

1）遵守国家法令，学习熟悉安全生产操作规程，执行上级安全部门的规章制度。

2）根据施工技术方案中的安全生产技术措施，提出技术实施方案和改进方案中的技术措施要求。

3）在审核安全生产技术措施时，发现不符合技术规范要求的，有权提出更改完善意见，使之完善纠正。

4）按照技术部门编制的安全技术措施，根据施工现场实际补充编制分项分类的安全技术措施，使之完善和充实。

5）在施工过程中，对现场安全生产有责任进行管理，发现隐患，有权督促纠正、整改、通知安全员落实整改并汇报项目经理。

6）对施工设施和各类安全保护、防护物品，进行技术鉴定和提出结论性意见。

（10）安全员安全生产责任制

1）负责施工现场的安全生产、文明卫生、防火管理工作，遵守国家法令，认真学习熟悉安全生产规章制度，努力提高专业知识和管理水准，加强自身建设。

2）经常及时检查施工现场的安全生产工作，发现隐患及时采取措施进行整改，并及时汇报项目经理处理。

3）坚持原则，对违章作业，违反安全操作规程的人和事，决不姑息，敢于阻止和教育。

4）对安全设施的配置提出合理意见，提交项目经理解决，如得不到解决，应责令暂停施工，报公司处理。

5）安全员有权根据公司有关制度进行监督，对违纪者进行处罚，对安全先进者上报公司奖励。

6）发生工伤事故时，及时保护现场，组织抢救及立即报告项目经理和上报公司。

7）做好安全技术交底工作，强化安全生产、文明卫生、防火工作的管理。

（11）施工员安全生产责任制

1）遵守国家法令，学习熟悉安全技术措施，在组织施工过程中同时安排落实安全生产技术措施。

2）检查施工现场的安全工作是施工员本身应尽的职责，在施工中同时检查各安全设施的规范要求和科学性，发现不符规范要求和科学性的，及时调整，并汇报项目经理。

3）施工过程中，发现违章现象或冒险作业，协同安全员共同做好工作，及时阻止和纠正，必要时暂停施工，汇报项目经理。

4）在施工过程中，生产与安全发生矛盾时，必须服从安全，暂停施工，待安全整改和落实安全措施后，方准再施工。

5）施工过程中，发现安全隐患，及时告诉安全员和项目经理采取措施，协同整改，确保施工全过程中的安全生产。

（12）质检员安全生产责任制

1）遵守国家法令，执行上级有关安全生产规章制度，熟悉安全生产技术措施。

2）在质量监控的同时，顾及安全设施的状况与使用功能和各部位洞口保护状况，发现不佳之处，及时通知安全员，落实整改。

3）悬空结构的支撑，应考虑安全系数，不准由于支撑质量不佳，引起坍塌，造成安全事故发生。

4）在施工中，结构安装的预制构件的质量应严格控制与验收，避免因构件不合格造成断裂坍塌，带来安全事故的发生。

5）在质量监控过程中，发现安全隐患，立即通知安全员或项目经理，同时有权责令暂停施工，待处理好安全隐患后，再行施工。

（13）防火消防员安全生产责任制

1）遵守国家法令，学习熟悉安全防火法令、法规，宣传执行有关安全防火的规章制度。

2）经常检查施工现场、宿舍、食堂、仓库等地的安全、防火工作，发现火险隐患，立即采取有效措施整改。

3）对于各类防火器械的配各布置要求，及时提出合理意见，并按期更换药物和维修保养。

4）发现火灾隐患，通知立即整改，同时有权暂停施工，待消除火灾隐患，再行施工。

5）发生火灾，立即会同工地负责人组织指挥灭火，并报火警“119”，使损失减少到最低限度。

（14）资料员安全生产责任制

1）遵守国家法令，学习熟悉安全生产技术操作规程和安全资料的编制要求。

2）按时、按规定做好安全技术资料，使之真实完整。

3）深入施工现场，配合安全员检查安全生产，做好记录，使安全资料符合施工现场实际。

4）如实做好资料，不准不了解施工现场情况便做记录，导致安全资料空虚不切实际。

5）坚持原则，杜绝作假，并可以报告上级处理。

（15）材料员安全生产责任制

1）学习熟悉安全技术规范，遵守国家法令，执行上级部门关于安保方面的有关规定。

2）在采购安全设施、材料物品，劳动保护用品时，应保证产品质量，决不能以次充好和采购伪劣产品入库，安全防护用品必须有“三证一票”，即生产许可证、产品合格证、安鉴证和正式发票。

3）购买安全设施和劳保用品及防护材料时，应认准国家批准的设施和物品，同时取得合格品证件。

4）对上门销售的安全设施和劳保防护物品，除国家与有关部门认可的外一律不准采购，以防次品与伪劣产品危害安全。

5）应廉洁奉公，不贪小利，坚持原则，保证设施与物品的质量，有权拒绝指令购买次品与伪劣物品，并报告上级处理。

（16）各生产班组和职工安全生产责任制

1）遵守国家法令和安全生产操作规程与规章制度，不违章作业，有权拒绝违章指挥和安全设施不完善的危险区域施工。无有效安全措施的有权停止作业，汇报项目经理提出整改意见。

2）正确使用劳动保护用品和安全设施，爱护机械电器等施工设备，不准非本工种人员操作机械、电器。(www.xing528.com)

3）学习熟悉安全技术操作规程和上级安全部门的规章制度，遵守安全生产“六大纪律”和相关安全技术措施，努力提高自我保护意识和增强自我保护能力。

4）职工之间，应相互监督，制止违章作业和冒险作业，发现隐患及时报告项目经理和安全员，立即整改，在确保安全的前提下安全作业。

5）发生工伤事故，及时抢救，并立即报告领导，保护现场，如实向上级反映情况。

2.施工安全教育培训

（1）安全教育的内容

安全教育，主要包括安全生产思想、安全知识、安全技术技能和法制教育四个方面的内容。

1）安全生产思想教育

①安全生产思想教育。首先提高各级领导和全体员工对安全生产重要意义的认识，从思想上认识搞好安全生产的重要意义，以增强关心人、保护人的责任感，树立牢固的群众观念；其次是通过安全生产方针、政策教育，提高各级领导和全体员工的政策水平，使他们正确全面地理解国家的安全生产方针政策，严肃认真地执行安全生产法律法规和规章制度。

②劳动纪律的教育。使全体员工懂得严格执行劳动纪律对实现安全生产的重要性，劳动纪律是劳动者进行共同劳动时必须遵守的规则和秩序。反对违章指挥，反对违章作业，严格执行安全操作规程。遵守劳动纪律是贯彻“安全第一，预防为主”的方针，减少伤亡事故，实现安全生产的重要保证。

2）安全知识教育

企业所有员工都应具备安全基本知识。因此，全体员工必须接受安全知识教育和每年按规定学时进行安全培训。安全基本知识教育的主要内容有企业的生产经营概况，施工生产流程、主要施工方法，施工生产危险区域及其安全防护的基本知识和注意事项，机械设备场内运输知识，电气设备（动力照明）、高处作业、有毒有害原材料等安全防护基本知识，以及消防器材使用和个人防护用品的使用知识等。

3）安全技能教育

安全技能教育，就是结合本工种专业特点，实现安全操作、安全防护所必须具备的基本技能知识要求。每个员工都要熟悉本工种、本岗位专业安全技能知识。安全技能知识是比较专门、细致和深入的知识，它包括安全技术、劳动卫生和安全操作规程。国家规定建筑业从事登高架设、起重、焊接、电气、爆破、压力容器、锅炉等特种作业人员必须进行专门的安全技能培训，经考试合格，持证上岗。

4）法制教育

法制教育就是要采取各种有效形式，对员工进行安全生产法律法规、行政法规和规章制度方面教育，从而提高全体员工学法、知法、懂法、守法的自觉性，以达到安全生产的目的。

（2）施工现场常用几种安全教育形式

1）新工人三级安全教育

①三级安全教育是企业必须坚持的安全生产基本教育制度。对新工人（包括新招收的合同工、临时工、学徒工、劳务工及实习和代培人员）都必须进行公司（厂）、项目、班组的三级安全教育。

②三级安全教育一般由安全、教育和劳资等部门配合组织进行。经教育考试合格者才准许进入生产岗位。不合格者必须补课、补考。

③对新工人的三级安全教育，要建立档案，如职工安全生产教育卡等，新工人工作一个阶段后还应进行重复性的安全再教育，以加深安全的感性和理性认识。

④三级安全教育的主要内容

公司（厂）进行安全基本知识、法规、法制教育、主要内容是：

a.党和国家的安全生产方针：

b.安全生产法规、标准和法制观念；

c.本单位施工（生产）过程及安全生产规章制度，安全纪律；

d.本单位安全生产的形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训；

e.发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时报告。

工程处（项目部、车间）进行现场规章制度和遵章守纪教育，主要内容是：

a.本单位（工程处、项目部、车间）施工安全生产基本知识；

b.本单位（包括施工、生产场地）安全生产制度、规定及安全注意事项；

c.本工种的安全技术操作规程；

d.机械设备、电气安全及高空作业安全基本知识；

e.防毒、防尘、防火、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识；

f.防护用品发放标准及防护用具、用品使用的基本知识。

班组安全生产教育由班组长主持进行，或由班组安全员及指定技术熟练、重视安全生产的老工人讲解。进行本工种岗位安全操作班组安全制度、纪律教育。主要内容包括：

a.本班组作业特点及安全操作规程；

b.班组安全生产活动制度及纪律；

c.爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品；

安全技能教育，就是结合本工种专业特点，实现安全操作、安全防护所必须具备的基本技能知识要求。每个员工都要熟悉本工种、本岗位专业安全技能知识。安全技能知识是比较专门、细致和深入的知识，它包括安全技术、劳动卫生和安全操作规程。国家规定建筑业从事登高架设、起重、焊接、电气、爆破、压力容器、锅炉等特种作业人员必须进行专门的安全技能培训，经考试合格，持证上岗。

2）特种作业安全教育

从事特种作业的人员必须经过专门的安全技术培训，经考试合格取得操作资格证后，方准独立作业。

3）班前安全活动交底（班前讲话）

班前安全讲话作为施工队伍经常性安全教育活动之一，各作业班组长于每班工作开始前（包括夜间工作前），必须对本班组全体人员进行不少于15 min的班前安全活动交底。班组长要将安全活动交底内容记录在专用的记录本上，各成员在记录本上签名。

班前安全活动交底的内容应包括以下三点：

①本班组安全生产须知。

②本班组工作中的危险点和应采取的对策。

③上一班组工作中存在的安全问题和应采取的对策。

在特殊性、季节性和危险性较大的作业前，责任工长要参加班前安全讲话并对工作中应注意的安全事项进行重点交底。

4）周一安全活动

周一安全活动作为施工项目经常性安全活动之一。每周一开始工作前应对全体在岗工人开展至少1h的安全生产及法制教育活动。活动形式可采取看录像、听报告、分析事故案例、图片展览、急救示范、智力竞赛、热点辩论等形式进行。工程项目主要负责人要进行安全讲话，主要包括以下内容：

①上周安全生产形势、存在问题及对策。

②最新安全生产信息。

③重大和季节性的安全技术措施。

④本周安全生产工作的重点、难点和危险点。

⑤本周安全生产工作目标和要求。

5）季节性施工安全教育

进入雨期及冬期施工前，在现场经理的部署下，由各区域责任工程师负责组织本区域内施工的分包队伍管理人员及操作工人进行专门的季节性施工安全技术教育，时间不得少于2 h。

6）特殊情况安全教育

施工项目出现以下几种情况时，工程项目经理应及时安排有关部门和人员对施工工人进行安全生产教育，时间不得少于2 h。

①因故改变安全操作规程。

②实施重大和季节性安全技术措施。

③更新仪器、设备和工具，推广新工艺、新技术。

④发生因工伤亡事故、机械损坏事故及重大未遂事故。

⑤出现其他不安全因素，安全生产环境发生了变化。

（3）安全生产教育的对象

安全生产教育的对象主要有以下几类：

1）工程项目经理、项目执行经理、项目技术负责人。工程项目主要管理人员必须经过当地政府或上级主管部门组织的安全生产专项培训，培训时间不得少于24 h，经考核合格后，持《安全生产资质证书》上岗。

2）工程项目基层管理人员。施工项目基层管理人员每年必须接受公司安全生产年审，经考试合格后持证上岗。

3）分包负责人、分包队伍管理人员。必须接受政府主管部门或总包单位的安全培训，经考试合格后持证上岗。

4）特种作业人员。必须经过专门的安全理论培训和安全技术实际训练，经理论和实际操作的双项考核，合格者持《特种作业操作证》上岗作业。

5）操作工人：新入场工人必须经过三级安全教育，考试合格后持上岗证上岗作业。

3.施工安全技术交底

安全技术交底是指导工人安全施工的技术措施，是工程项目安全技术方案的具体落实。安全技术交底一般由项目经理部技术管理人员根据分部分项工程的具体要求、特点和危险因素编写，是操作者的指令性文件，因而，要具体、明确、针对性强。

（1）安全技术交底应符合以下规定

1）安全技术交底实行分级交底制度。开工前，项目技术负责人要将工程概况、施工方法、安全技术措施等情况向工地负责人、工长交底，必要时向全体职工进行交底；工长安排班组长工作前，必须进行书面的安全技术交底，两个以上施工队和工种配合时，工长应要按工程进度定期或不定期向有关班组长进行交叉作业的安全交底；班组长应每天对工人进行施工要求、作业环境等全方面交底。

2）结构复杂的分部分项工程施工前，项目经理、技术负责人应有针对性地进行全面、详细的安全技术交底。

（2）安全技术交底的基本要求

1）项目经理部必须实行逐级安全技术交底制度，纵向延伸到班组全体作业人员。

2）技术交底必须具体、明确、针对性强。

3）技术交底的内容应针对分部分项工程施工中给作业人员带来的潜在隐含危险因素和存在问题。

4）应优先采用新的安全技术措施。

5）应将工程概况、施工方法、施工程序、安全技术措施等向工长、班组长、作业人员进行详细交底。

6）定期向由两个以上作业队伍和多工种进行交叉施工的作业队伍进行书面交底。

7）保留书面安全技术交底等签字记录。

（3）安全技术交底主要内容

1）本工程项目的施工作业特点和危险点。

2）针对危险点的具体预防措施。

3）应注意安全事项。

4）相应的安全操作规程和标准。

5）发生事故后应及时采取的避难和急救措施。

4.施工安全检查

工程项目安全检查是为了消除隐患、防止事故、改善劳动条件及提高员工安全生产意识的重要手段，是安全控制工作的一项重要内容。通过安全检查，可以发现工程中的危险因素，以便有计划地采取措施，保证安全生产。施工项目的安全检查应由项目经理组织，并定期进行。通过检查，可以发现施工（生产）中的不安全（人的不安全行为和物的不安全状态）、不卫生问题，从而采取对策，消除不安全因素，保障安全生产。利用安全生产检查，进一步宣传、贯彻、落实党和国家安全生产方针、政策和各项安全生产规章制度。

安全检查实质也是一次群众性的安全教育。通过检查，增强领导和群众安全意识，纠正违章指挥、违章作业，提高搞好安全生产的自觉性和责任感。

①安全检查的分类

安全检查可分为日常性检查、专业性检查、季节性检查、节假日前后的检查和不定期检查。

日常性检查，即经常的、普遍的检查。企业一般每年进行1～4次；工程项目组、车间、科室每月至少进行1次；班组每周、每班次都应进行检查。专职安全技术人员的日常检查应该有计划、针对重点部位周期性地进行。

专业性检查是针对特种作业、特种设备、特殊场所进行的检查，如电焊、气焊、起重设备、运输车辆、锅炉压力容器、易燃易爆场所等。

季节性检查是指根据季节特点，为保障安全生产的特殊要求所进行的检查。如春季风大，要着重防火、防爆；夏季高温，多雨雷电，要着重防暑、降温、防汛、防雷击、防触电；冬季着重防寒、防冻等。

节假日前后的检查是针对节假日期间容易产生麻痹思想的特点而进行的安全检查，包括节日前进行安全生产综合检查，节日后进行遵章守纪的检查等。

不定期检查是指在工程或设备开工和停工前、检修中、工程或设备竣工及试运转时进行的安全检查。

②安全检查的主要内容

a.查思想。主要检查企业领导和职工对安全生产工作的认识。

b.查管理。主要检查工程的安全生产管理是否有效。内容包括安全生产责任制、安全技术措施计划、安全组织机构、安全保证措施、安全技术交底、安全教育、安全持证上岗、安全设施、安全标识、操作行为、违规管理、安全记录等。

c.查隐患。主要检查作业现场是否符合安全生产、文明生产的要求。

d.查整改。主要检查对过去提出问题的整改情况。

e.查事故处理。对安全事故的处理应达到查明事故原因，明确责任并对责任者做出处理，明确和落实整改措施等要求。同时，还应检查对伤亡事故是否及时报告，认真调查，严肃处理。

安全检查的重点是违章指挥和违章作业。在安全检查过程中，应编制安全检查报告，说明已达标项目、未达标项目、存在问题、原因分析、纠正和预防措施。

③安全检查的方法

（1）“看”：主要查看管理记录、持证上岗、现场标识、交接验收资料、“三宝”使用情况、“洞口”“临边”防护情况、设备防护装置等。

（2）“量”：主要是用尺进行实测实量。例如：脚手架各种杆件间距、塔吊道轨距离、电气开关箱安装高度、在建工程邻近高压线距离等。

（3）“测”：用仪器、仪表实地进行测量。例如：用水平仪测量道轨纵、横向倾斜度，用地阻仪摇测地阻等。

（4）“现场操作”：由司机对各种限位装置进行实际操作，检验其灵敏程度。例如：塔吊的力矩限制器、行走限位、龙门架的超高限位装置、翻斗车制动装置等。总之、能测量的数据或操作试验，不能用估计、步量或“差不多”等来代替，要尽量采用定量方法检查。

④安全检查的注意事项

a.建立检查的组织领导机构，配备适当的检查力量，挑选具有较高业务水平的专业人员参加。

b.安全检查要深入基层，紧紧依靠职工，坚持领导与群众相结合的原则，组织好检查工作。

c.做好检查的各项准备工作，包括思想、业务知识、法规政策和物质、奖金准备。

d.明确检查的目的和要求。既要严格要求，又要防止一刀切，要从实际出发，分清主、次矛盾，力求实效。

e.把自查与互查有机结合起来。基层以自检为主，企业内相应部门间互相检查，取长补短，相互学习和借鉴。

f.坚持查改结合。检查不是目的，只是一种手段，整改才是最终目的。发现问题，要及时采取切实有效的防范措施。

g.建立检查档案。结合安全检查表的实施，逐步建立健全检查档案，收集基本的数据，掌握基本安全状况，为及时消除隐患提供依据，同时也为以后的职业健康安全检查奠定基础。