(一)智力题
在程序员笔试面试中,除了技术方面的问题,有时候还会有些智力题,这些题目偏重于数学和逻辑,与计算机没有直接关系。有些用人单位认为此类问题很愚蠢,但有不少用人单位喜欢用智力题考查求职者的实际工作能力。还有一些用人单位,听说微软等行业巨头使用这类题目,于是也向求职者提出这类问题。
智力题的目的是考查求职者解决问题的能力,不经过一番思考是得不到答案的。比如:
你从山脚坐缆车上山,当你到达山顶时,从你身边经过的缆车车厢有多少?
大多数人会立刻回答是所有车厢的一半,这个答案很明显,也有一定的道理:上山和下山的车厢各有一半,只有下山的车厢从你身边经过。
可是这个答案是错的。因为两旁边的车厢都在移动,所以从你身边经过的车厢应是所有其他车厢。
当遇到只可能有两种答案(比如是和否)的题目时,你最先想到的答案很可能是错的,否则题目就太简单了,用人单位也不会用这个题来考你了。
智力题的另一个特点:虽然不容易解答,但答案本身往往并不复杂,很少会用到特别复杂的知识,如果你在解题的时候连微积分都用上了,很可能是想偏了。
这些问题之所以难以回答,是因为大都利用了人们的一些心理误区。比如:
怎样才能在一个正方形的箱子底部尽可能多地摆放一些橘子?
大部分人会立刻做出一些假设:橘子是圆的,橘子要保持完整,……;然后抽象化,“这是在一个二维平面上的问题,可以用一个圆和一个正方形来代表橘子和箱子”;最后得出结论——把橘子规则地摆成蜂窝状。
实际上,把橘子有规律地摆放这一点很难办到,如果是一个无限大的平面,这是可以的。在很多时候,最佳解决方案是“把大多数橘子按照一定规律摆放,再把剩下的一些小橘子见缝插针地摆放”。
如果看起来符合逻辑的解决方案是错误的,那就是可能做出了错误的假设。在遇到这种情况的时候,应该对有关假设进行分类并逐条分析,把错误的假设找出来。
教学案例8.22
例题1:开锁
在一条长长的走廊上依次排列着100把锁着的锁。第一遍,把这100把锁全部打开。第二遍,把所有序号是2的倍数的锁再锁上。第三遍,依次走到序号是3的倍数的锁前面,如果它是打开的,就把它锁上,如果它是锁上的,就把它打开(切换锁的状态),当进行到第100遍的时候,你将只能切换第100把锁的状态。问:在如此这般进行了100遍切换后,有多少锁是打开的?
例题2:
1～20的两个数,把和告诉A,积告诉B,A说不知道是多少,B也说不知道,这时A说我知道了,B接着说我也知道了,问这两个数是多少?
答案:2和3。
例题3:过桥
有A、B、C、D四个人,要在夜里过一座桥。他们通过这座桥分别需要耗时1、2、5、10分钟,只有一只手电,并且同时最多只能两个人一起过桥。请问:如何安排,能够在17分钟内这四个人都过桥?
答案:A & B—＞2 mins;
1mins＜—A;
C & D—＞10 mins;
2 mins＜—B;
A & B—＞2 mins;
一共2+1+10+2+2=17 mins。
例题4:
爸爸、妈妈、妹妹、小强,至少两个人同一生肖的概率是多少?
答案:1-(12×11×10×9)/(12×12×12×12)=1-55/96=41/96。
例题5:
某人去玩具店买小熊,单价30元。付给玩具店老板100元,玩具店老板没零钱,去水果店换了100元零钱回来找给那人70元。那人走后,水果店老板找到玩具店老板,说刚才的100元是假币,玩具店老板赔偿了水果店老板100元。
问:玩具店老板损失了多少钱?
答案:70+小熊的进价。
例题5:三个开关
走廊的另一头有一个房间,房间里有三盏关着的白炽灯。你站在走廊的这一头,身边的墙上有三个开关,每个开关控制着走廊另一头的一盏白炽灯。从你站的位置看不到灯光。现在,请设法把开关与灯的对应关系找出来(只允许进入有灯的房间一次)
例题6:导火索
有两条导火索和一个打火机,点燃后,两条导火索从一端燃烧到另一端的时间都是1小时,但它们的燃烧速度不恒定,彼此也毫无相似之处。换句话说,导火索任意一段的长度与它的燃烧时间没有任何关系。现在请利用这两条导火索和那个打火机精确测出45分钟。
例题7:躲火车
两位少年从隧道的一端向另一端行走。当他们走过隧道的三分之二的时候,发现隧道外面驶来一辆火车,火车很快就要进入隧道了。两位少年分头向隧道的两端跑去,两位少年的速度都是每小时10公里,两位少年都在千钧一发之际出了隧道。假设火车速度恒定,并且两位少年都能在瞬间达到最大速度,问:火车的速度是多少。
(二)心理测试题
如今,无论是上太空的航天员、竞争局级职位的领导干部、应聘大企业的高级管理人员,还是持枪警察、第一次找工作的大学毕业生,除了要经过专业知识考查,还会遇到心理测评。但是,相对于国外大企业挑选雇员时对心理测评的普遍运用,国内很多企业仍停留在“熟人介绍”或“领导觉得顺眼就行”的阶段。如何正确看待和科学使用心理测评,是现在很多领导者、人力资源和普通人需要学习的。
教学案例8.23
心理测评·现场——海岛求生 选十样东西
5名候选人组成一个团队,他们被告知:假设他们乘坐的飞机失事了,他们即将漂流到一个小海岛上并度过相当长一段时间。上岛前他们可以选择带走打火机、淡水、绳子、汽油、刀子等10样东西,但是他们需要在半小时内讨论确定这10件物品对于他们度过这段荒岛生活的重要性,并作出最终排序。
就在团队中的5人热烈讨论时,考官开始观察每人在团队中的一言一行并打分。而这些考官中,必有一位心理学家。这道题目是一次有目的的“情景模拟”心理测试。有的候选人在笔试、面试中表现得非常有能力、有修养,在这个环节却暴露出过于强势的一面:频繁打断别人说话,总想让别人听自己的。这样的表现会直接体现他(她)的综合得分率。
心理测评工具通常分为两类:人格测验工具和能力测验工具。前者最常见的是卡特尔16种人格因素测验、MBTI;后者在人才招聘选拔中多以“基本工作能力测验”为基础。
卡特尔16种人格因素的名称和符号包括:(A)乐群性;(B)聪慧性;(C)稳定性;(E)持强性;(F)兴奋性;(G)有恒性;(H)敢为性;(I)敏感性;(L)怀疑性;(M)幻想性;(N)世故性;(O)忧虑性;(Q1)实验性;(Q2)独立性;(Q3)自律性;(Q4)紧张性。
MBTI是目前国际上应用最广的人才测评工具,可以组合成16种人格类型,然后归于四个大类之中。这四大类型及其著名的代表人物是:忠诚的监护人——乔治·布什;天才的艺术家——帕布洛·毕加索;科学家、思想家的摇篮——艾尔伯特·爱因斯坦;理想主义者、精神领袖——弗拉基米尔·列宁。
教学案例8.24
心理测试题
下面的心理测试是由中国现代心理研究所以著名的美国兰德公司(战略研究所)拟制的一套经典心理测试题为蓝本,根据中国人心理特点加以适当改造后形成的心理测试题,目前已被一些著名大公司,如联想、长虹、海尔等公司作为对员工心理测试的重要辅助试卷,据说效果很好。现在已经有人建议将来作为对公务员的必选辅助心理测试推广使用。快来测试一下,很准的!
注意:每题只能选择一个答案,应为你第一印象的答案,把相应答案的分值加在一起即为你的得分。
1.你更喜欢吃那种水果?
E.橘子15分
2.你平时休闲经常去的地方是?
A.郊外2分 B.电影院3分 C.公园5分 D.商场10分
E.酒吧15分 F.练歌房20分
3.你认为容易吸引你的人是?
A.有才气的人2分B.依赖你的人3分C.优雅的人5分 D.善良的人10分
E.性情豪放的人15分
4.如果你可以成为一种动物,你希望自己是哪种?
A.猫2分 B.马3分 C.大象5分 D.猴子10分
E.狗15分 F.狮子20分
5.天气很热,你更愿意选择什么方式解暑?
6.如果必须与一个你讨厌的动物或昆虫在一起生活,你能容忍哪一个?
7.你喜欢看哪类电影、电视剧?
E.战争枪战类15分(www.xing528.com)
8.以下哪个是你身边必带的物品?
A.打火机2分 B.口红2分 C.记事本3分 D.纸巾5分
E.手机10分
9.你出行时喜欢坐什么交通工具?
E.步行15分
10.以下颜色你更喜欢哪种?
A.紫2分 B.黑3分 C.蓝5分 D.白8分
E.黄12分 F.红15分
11.下列运动中你最喜欢哪一项(不一定擅长)?
E.足球10 F.蹦极15分
12.如果你拥有一座别墅,你认为它应当建立在哪里?
A.湖边2分 B.草原3分 C.海边5分 D.森林10分
E.城中区15分
13.你更喜欢以下哪种天气现象?
A.雪2分 B.风3分 C.雨5分 D.雾10分
E.雷电15分
14.你希望自己的窗口在一座30层大楼的第几层?
A.七层2分 B.一层3分 C.二十三层5分 D.十八层10分
E.三十层15分
15.你认为自己更喜欢在以下哪一个城市中生活?
E.杭州10分 F.北京15分
【分值对照】
180分以上:意志力强,头脑冷静,有较强的领导欲,事业心强,不达目的不罢休。外表和善,内心自傲,对有利于自己的人际关系比较看重,有时显得性格急躁,咄咄逼人,得理不饶人,不利于自己时顽强抗争,不轻易认输。思维理性,对爱情和婚姻的看法很现实,对金钱的欲望一般。
140分至179分:聪明,性格活泼,人缘好,善于交朋友,心机较深。事业心强,渴望成功。思维较理性,崇尚爱情,但当爱情与婚姻发生冲突时会选择有利于自己的婚姻。金钱欲望强烈。
100分至139分:爱幻想,思维较感性,以是否与自己投缘为标准来选择朋友。性格显得较孤傲,有时较急躁,有时优柔寡断。事业心较强,喜欢有创造性的工作,不喜欢按常规办事。性格倔强,言语犀利,不善于妥协。崇尚浪漫的爱情,但想法往往不切合实际。金钱欲望一般。
70分至99分:好奇心强,喜欢冒险,人缘较好。事业心一般,对待工作,随遇而安,善于妥协。善于发现有趣的事情,但耐心较差,敢于冒险,但有时较胆小。渴望浪漫的爱情,但对婚姻的要求比较现实。不善理财。
40分至69分:性情温良,重友谊,性格踏实稳重,但有时也比较狡黠。事业心一般,对本职工作能认真对待,但对自己专业以外事物没有太大兴趣,喜欢有规律的工作和生活,不喜欢冒险,家庭观念强。比较善于理财。
40分以下:散漫,爱玩,富于幻想。聪明机灵,待人热情,爱交朋友,但对朋友没有严格的选择标准。事业心较差,更善于享受生活,意志力和耐心都较差,我行我素。有较好的异性缘,但对爱情不够坚持认真,容易妥协。没有财产观念。
(三)专业知识题
专业考试主要是检验求职者担任某一职务时是否能达到所要求的专业知识水平和相关的实际能力。专业知识考试的题目专业性很强。
教学案例8.25
应聘程序员岗位的专业知识题举例
1.请定义一个宏,比较两个数a、b的大小,不能使用大于、小于、if语句。
2.计算a^b＜＜2。
3.如何输出源文件的标题和目前执行行的行数?
4.a[3][4]哪个不能表示a[1][1]:*(&a[0][0]+5)*(*(a+1)+1)*(&a[1]+1)*(&a[0][0]+4)?
5.fun((exp1,exp2),(exp3,exp4,exp5))有几个实参?
6.希尔、冒泡、快速、插入,哪个平均速度最快?
7.enum的声明方式。
9.*p=NULL*p=new char[100]sizeof(p)各为多少?
10.顺序查找的平均时间。
11.for(i=0,sum=0;i＜10;++i,sum+=i);的运行结果。
12.不能做switch()的参数类型是什么。
14.写出float x与“零值”比较的if语句。
15.两个数相乘,小数点后位数没有限制,请写一个高精度算法。
教学案例8.26
中国移动公司笔试题目
一、填空
1.中国移动三大品牌是_____,_____,_____,其口号分别为_____,_____。
2.中国六大运营商分别为中国移动_____,_____,_____,_____,_____,_____。
3.白日依山尽,黄河入海流。此诗为著名诗人所著。
4.用加减乘除使得给出的4个数字得出以下答案:24。
(1)5,6,7,8;(2)3,3,8,8
二、问答
1.用十种方法向和尚推销梳子。
推销梳子的故事
有一个单位招聘业务员,由于公司待遇很好,所以很多人面试。经理为了考验大家就出了一个题目:让他们用一天的时间去向和尚推销梳子。很多人都说这不可能的,和尚是没有头发的,怎么可能向他们推销?于是很多人就放弃了这个机会。但是有三个人愿意试试。第三天,他们回来了。
第一个人卖了1把梳子。他对经理说:“我看到一个小和尚,头上生了很多虱子,很痒,在那里用手抓,我就对他说抓头要用梳子抓,于是我就卖出了1把。”
第二个人卖了10把梳子。他对经理说:“我找到庙里的主持,对他说如果上山礼佛的人,头发被山风吹乱了,就表示对佛不尊敬,是一种罪过。假如在每个佛像前摆一把梳子,游客来了梳完头再拜佛就更好,于是我卖了10把梳子。”
第三个人卖了3000把梳子,他对经理说:“我到了最大的寺庙里,直接跟方丈讲,你想不想增加收入?方丈说想。我就告诉他,在寺庙最繁华的地方贴上标语,捐钱有礼物拿。什么礼物呢,一把功德梳。这个梳子有个特点,一定要在人多的地方梳头,这样就能梳去晦气梳来运气。于是很多人捐钱后就梳头,而梳头又促使很多人去捐钱,一下子就卖出了3000把。”
2.有两个桶,一个三斤,一个五斤,水无限,如何得出精确的四斤水。
3.三筐苹果,一筐全红色,一筐全绿色,一筐红绿混杂,苹果筐子上分别贴了三张假标签(例如:帖“红苹果”标签的筐子里装的一定不是全红色的,有可能为绿色的或混合的)。请问如何在只拿出一只苹果的情况下得出三筐苹果的实际颜色。
4.如何用一句最经典的话来批评犯错的美丽女性。
5.顾客永远是对的吗?
三、论述题
你为什么想进入本公司,你有何优缺点?(可以用汉语或英语,只能选其中一种)
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