大学生职业生涯规划-宏观环境分析及其重要性

社会因素对每个人的职业生涯发展都有重大影响，而且任何人都无法摆脱，其内容广泛，既涵盖国家、社会、地方区域等大环境中的经济形势，也包括社会文化状况和相关政策法规等。面对如此繁杂的内容，宏观环境分析应从何处着手呢？

目前，在对宏观环境进行分析时一般采用PEST分析法。PEST分析法最早应用于企业的行业分析，后扩展到职业生涯领域。宏观环境分析的具体内容虽常有差异，但一般都应包括对政治法律环境（Political）、经济环境（Economic）、社会文化环境（Social）和技术环境（Technological）这四大类主要外部环境因素的分析，所以称为PEST分析法。

（一）政治法律环境分析

政治法律环境包括一个国家的社会制度，政府的方针、政策、法律法规等，大学生求职者主要应关心诸如政治环境是否稳定、国家政策是否会改变、政府的经济政策是什么、政府所持的市场道德标准是什么等问题。

从职业发展的角度看，政治稳定、政府经济决策、法律法规等因素对大学生的影响最大。没有稳定的政治环境，就不会有经济的持续发展；没有经济的持续发展，就无法解决新增就业人口的问题。政府经济决策常常决定政府投资的重点，这与职业发展有密切关系。法律法规对企业与个体行为具有指引、评价、教育、预测和强制的作用，是最基本的社会规范。其中，劳动法律法规是切实保障大学生就业权益的法律依据。因此，大学生应该重视对社会有关政策和法律的了解，分析其中蕴藏着哪些职业发展机会，以便在进行职业设计时利用这些机会。

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新《劳动合同法》对大学生就业的影响

新《劳动合同法》从2008年1月1日起已经施行，但应届大学毕业生对其的知晓率却相当低，许多大学生并不知道新《劳动合同法》给自身就业会带来什么样的影响。

有人说，新《劳动合同法》的颁布和实施是社会进步的体现，可以更好地保障处于弱势地位的求职大学生的合法权益，尤其是可以废除职场潜规则，营造良好的行业环境，如关于“订立书面合同”和“规定试用期时间”这两条规定对大学生就业的直接影响较大。但也有人指出，新《劳动合同法》的颁布和实施，短期内将加剧大学生供大于求的矛盾。在大学生就业难的今天，很多单位都需要求职者具备一定的工作经验，而对于一个刚走出校门的大学生来说，找工作往往抱着“先就业”找个落脚点的想法。但是，根据新《劳动合同法》的规定，用人单位如果不与劳动者在开始工作后的一个月内订立书面劳动合同，就须支付双倍工资。这有可能会加大无工作经验的应届毕业生找工作的难度。

（二）经济环境分析

宏观经济环境包括国家和区域两个层面。国家宏观经济环境主要是指一个国家的人口数量及其增长趋势，国民收入、国民生产总值及其变化情况以及通过特定指标能够反映的国民经济发展水平和发展速度。反映国家宏观经济环境状况的关键要素包括GDP的变化发展趋势、利率水平、通货膨胀程度及趋势、失业率、居民可支配收入水平、汇率水平等。区域经济状况主要是指在一定区域内经济发展的状况，主要包括一个地区的经济结构、产业布局、资源状况、经济发展水平以及未来的经济走势等。

个体的职业发展与宏观经济环境有直接关系。宏观经济景气时，社会就业率通常也较高；反之，则会走低。具体到某一个区域的经济状况来说，通常经济发展水平高的地区，个人的发展机会也较多；反之，在经济落后地区，个人的发展不得不受到一定的限制。

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我国劳动力市场的基本状况

1.劳动年龄人口日趋减少，不同年龄劳动力供给分化趋势加剧

受生育率持续下降等因素影响，2012年，我国15～59岁的劳动年龄人口占总人口的比重首次出现下降，绝对量也较上年减少了345万人。我们认为，我国的劳动力总规模已过拐点，未来将保持稳步下滑的态势。2015年，我国劳动年龄人口总量进一步减少，总体劳动力供给不足局面逐步显现，推动劳动力成本继续加快上升，我国的“人口红利期”已步入尾声。

在劳动年龄人口总量下降的同时，不同年龄劳动力供给则出现明显分化趋势。其中，15～34岁的年青劳动力是我国劳动年龄人口总量下降的主要部分，其规模将在未来的10多年时间内从目前的4.2亿下降至2026年的3.2亿左右；与之相反，受人口老龄化不断加深推动，35～59岁的中老年劳动年龄人口则将从目前的5.2亿增加至5.7亿左右。劳动力年龄结构分化加剧将在劳动力市场引发更多结构性矛盾。

2.就业参与率仍处于较高水平，但总体趋于下降(www.xing528.com)

影响劳动力供给的因素除了劳动年龄人口总量外，还包括劳动参与率。长期以来，我国都属于全球劳动参与率较高的国家。不过随着收入水平的提高、社会保障网络日益完备以及人口老龄化程度不断加深，我国劳动年龄人口的劳动参与率正处于逐年下滑的状态。

目前，我国15～64岁劳动年龄人口总量大约为10亿人，劳动参与率下降意味着平均每年有200万左右的劳动力退出劳动力市场。在劳动年龄人口不断减少的大背景下，如果未来劳动参与率继续维持下降势头，将加剧劳动年龄人口下降带来的劳动力供给紧张局面。

3.农村剩余劳动力转移继续增长，但潜力日趋枯竭

改革开放以来，我国农村地区一直发挥着劳动力蓄水池的作用，为城镇第二、第三产业发展提供源源不断的劳动力。在劳动人口数量持续减少的背景下，农村剩余劳动力保持增长势头为劳动力市场供需平衡做出重要贡献。

（三）社会文化环境分析

社会文化环境是指影响人们行为、思想的基本因素，包括一个国家和地区的居民教育程度和文化水平、宗教信仰、风俗习惯、审美观点、价值观念等。认真分析社会文化环境，尤其是社会价值观，有利于大学生进行职业规划，因为个人的成功需要社会的认可。只有符合社会主体价值观念的行为，才会被社会认可、接受。另外，价值观也会随着社会的不断发展和进步而发生不同程度的变化，从而使人们对职业的认识和需求也发生变化。

一个人生活在社会环境中，必然会受到社会价值观念的影响。分析一个人的思想情况，从某种层面上来讲，就是了解其对社会主体价值观念接受的程度。社会价值观念正是通过影响个人价值观念而影响个人的职业选择。例如，中国传统文化崇尚学而优则仕，官本位思想严重，轻视经商、服务等行业，对大学生择业也会有一定的影响。因此，近年来出现了这样的情况，很多大学生毕业后纷纷考公务员，而不愿意选择做从基层服务员干起来的职业经理人，宁愿在写字楼里有一个普通文员，也不愿意到企业去开创一份新事业。这些价值观念都深深影响着大学生的职业生涯规划和选择。

（四）技术环境分析

技术环境主要包括国家对科技开发的投资和支持重点、技术发展动态、技术转移和技术商品化速度等。重大技术革命总是会对人类生产和生活方式产生深远影响。技术的发展不仅会带来理论的更新、观念的转变、思维的变革、技能的补充，也会深刻影响人们的职业观念。

例如，自20世纪90年代中期以来，互联网及信息技术在全球范围内的迅速发展，就引发了人们生活方式和工作方式的历史性变革。信息技术的应用，使人类的活动突破了对传统交通、通信手段的依赖，拓展了发展空间和交往空间；促进了劳动者与劳动工具、劳动对象在空间上的灵活安排及有机结合，优化了人类的生产方式；提高了人们的生活质量；人们获取、传输和利用知识的能力空前提高。

因此，一个大学生，尤其是工科学生，必须紧密关注技术环境的变化，借以确定职业发展方向。只有符合科技发展潮流的职业，才会具有生命力，才能取得成就。例如，随着激光照排技术的兴起，原来的铅字铸造业逐渐萎缩。

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数码多媒体、三维动画行业的发展前景

数码媒体艺术是运用先进数码技术如平面合成、三维、动画等手段进行艺术创作的新媒体艺术，它作为新类型艺术形式已在中国得到关注和发展。三维动画设计、影视广告、平面广告、多媒体、企业VI设计、网页设计、虚拟现实、建筑效果图则是该行业的不同发展领域。

现在CG动画行业在我国发展的速度很快，我们在电视广告、动画片、电影中经常能看到三维动画设计的元素。目前，在广告、影视、游戏等行业中，三维动画制作人才都是非常抢手的“香饽饽”。

据统计，全球范围内数字娱乐市场的规模将达到1 000亿美元，而目前中国有近500万动画、网络游戏爱好者，此外至少还有400万潜在用户群，由此带动的市场估计会达到10亿元的规模。而随着影视业的发展和竞争的加剧，在未来较长的时间内，我国的三维动画市场还将成倍增长，与之相关的各项产业的产值还将翻番。

在我国，数字动画设计已成为朝阳产业，而与世界发达国家相比，中国的数字媒体才刚刚起步。据统计，现在全国动画从业者不足1万人，只及韩国的三分之一，远远不能满足国产动漫业对人才的需求。北大方正影视游戏动画机构有关人士称，从动漫业的发展趋势来看，我国影视动画人才总需求量在15万人以上，游戏动画人才总需求量在10万人以上，可见人才缺口之大。