50－70年代，西区境域的科技队伍情况不详。1981年，沙朗公社以公社农科站为阵地，大队有农科队，生产队健全“三员（植物员、制种员、管水员）”，全社有经过训练的科学种田人员100多人，1983年有以农艺师（含田间管理员）为主的专业队伍133人，并建立农艺师责任制，每人管理农田面积80亩，实行“四定（定人员、定地段、定职责、定基本工分）”“五包（包科学用水、包查苗补苗、包检查测报病虫和灭鼠、包执田基草、包指导施药和放平衡肥）”“一评比（组织干部、社员、农艺师三结合小组，每月进行交叉评比，对好的予以工分奖励）”责任制。此后，随着社会经济建设发展，实施人才引进，沙朗镇、西区的科技人员渐次增多，并从“专业”层面划分、推进队伍建设。专业技术人员包括工程、农业、卫生、科研、教学、经济、财会、统计等工程技术人员。1991年，西区有取得专业技术职称人员7人（中级3人、初级4人），1994年为17人（中级9人、初级8人），1998年为67人（中级15人、初级52人）。
1991年，沙朗镇引进各类型专业技术人员32人，选送优秀青年6人到大专院校参加培训。1992年沙朗镇政府制定《相关招聘科技人才暂行条例》及《关于选送优秀青年到大专院校培训的意见》，继续引进技术引进人才和培养人才。其中，沙朗镇工交办招聘工程技术人员44人（中级以上工程技术人员13人）为留住人才、使其安心工作，沙朗镇政府投资150万元，兴建宿舍楼并取名聚贤楼2座、房间共20套，供上述工程技术人员住用。1991年9月至1993年9月，沙朗镇共引进各类专业技术人员73名，其中大专以上学历教师33名，送培训13人。
1998年，西区组织专业技术人员继续教育学习，学习《技术合同法》《专利法》；组织科技人员参加省、市举办的会计、电脑、统计、标准化制药管理规范等业务知识培训。是年，西区专业科技人员增至110人（中级31级，初级79人）。
1999年，西区科技人员（含原沙朗镇科技人员）633名，其中获得高级职称的19人（高级工程师、副主任医师、主任医师、教授、中学高级老师），中级214人（工程师、会计师、统计师、技师、主治医师、中学一级教师、小学高级教师、农艺师），初级400人，还有大专以上学历的厂企科技人员一批。
2002年据自由择业调查，受聘于西区外资和民营企业的技术人员98人，其中职称具高级12人、中级86人，均具本科以上学历，并有硕士1人。98人之中，来自省内66人、省外32人；中共党员28人，民主党派1人，余为无党派者；中山市政协委员2人、中山市人大代表1人。(www.xing528.com)
2004年，西区有高、中级科技人才375人，其中高级职称22人，中级职称353人。2008年、2011年，西区分别有高级技术职称人员34人、57人。
表14－2－2 2008年西区高级职称在职人员名表
表14－2－3 2011年西区高级职称在职人员名表
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
