90年代，沙朗镇、西区实行计生“一票否决制”工作责任制，每年镇长、区办事处主任与各管理区（居委会）签订计生目标责任书；贯彻计生工作“三为主”（坚持宣传教育为主、避孕为主、经常性工作为主）方针，逐步扭转“计生工作服务月”、“服务月掀计生工作高潮”的做法，对育龄妇女实行一季一查环，促计生服务工作经常性正常化进行。1998年，沙朗镇政府与各管理区签订1998年计划生育任期目标责任书4份，把人口生产计划责任落实到管理区；镇政府新制定经济奖罚措施，加大计生单项奖励数额，实行管理区干部工资发放及岗位责任制奖励与计划生育硬指标挂钩，其中计划生育率达90%的管理区，其管理人员人均责任制奖额8000元，每提高1个百分点人均800元，每降1个百分点人均扣500元；与发展“三高农业（高产、高质、高经济效益）”和“双学双比（学文化、学技术，比成绩、比贡献）”等活动结合，与农村福利待遇挂钩；明确农村年利分红中，对抢生、超生的家庭按规定实行一定的减扣处罚，成其约束；并参照中山市政府计生“合格村”6条标准，制定“沙朗镇计生合格村、先进村单项奖”标准。1998年11月20日，沙朗镇政府发出《关于贯彻〈广东省计划生育条例〉的规定》，从“加强”和“公开”上着力。
2006年西区办事处出台计生工作管理措施：第一，社区必须配足专干，西区给各社区给予人头费补助；第二，改进计生“一票否决（无论哪个单位或个人，只要发生未完成人口控制计划或违反计划生育政策的问题，不管其他条件何等优越，都将被取消评先、晋级、提干、晋升工资的资格，）”制度，对连续两年不合格的社区计生办主任实行免职；第三，单列社区计生考核，奖金由西区支付；第四，调整征收社会抚养费的分成比例；第五，增加社区计生办人员人均3000元的考核奖励；第六，“四术”（输卵管结扎术，中期引产术，人工流产术，放、取宫内节育器手术）例数、查环人数与各社区计生办人员的奖金挂钩。(www.xing528.com)
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