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企业日常控制混乱,持续改善是关键

时间:2023-08-15 理论教育 版权反馈
【摘要】:一个企业现有的日常控制、改善体系存在诸多混乱,毫无疑问需要改善。无论我们采用了何种改善体系,TPM体系也好,WCOM体系也好,或者企业内部个性化定制的改善体系也好,这些都是帮助我们实践持续改善的方式方法,是一种企业内部用来学习、使用的标准语言。其中一个动作特别有意思,我时常会在我讲授TPM概况或者问题解决工具的培训课上,拿来作为串场游戏使用。这是一个简单的瑜伽体式。

企业日常控制混乱,持续改善是关键

改善是永无止境的。

无论企业处于一种什么状态,改善都是一个永无止境的事情。一个企业现有的日常控制、改善体系存在诸多混乱,毫无疑问需要改善。一个企业现有管理体系还不错,问题的解决也比较有效,但是这不代表没有改善的空间和机会。

对于尚未明确建立任何持续改善体系的企业来说,这并不意味着没有进行改善的工作,也并不意味着没有改善的需求。这种时候,改善更多地是处在一种自发的、被问题追着走的状态,损失的存在和发生,更多地处在一种不受控的状态。如果想要从这种状态中走出来,我们就要思考该如何踏上持续改善的道路,去用一种体系化、标准化的方式,来推动企业内团队成员的参与,建立起改善体系,从而推动损失的降低乃至消除。

对于已有持续改善体系的企业来说,需要维持改善的成果,并在此基础上持续努力。毕竟不进则退。满足于现有成绩,自我满足,很有可能让企业失去了追求更好的动力。

无论我们采用了何种改善体系,TPM体系也好,WCOM体系也好,或者企业内部个性化定制的改善体系也好,这些都是帮助我们实践持续改善的方式方法,是一种企业内部用来学习、使用的标准语言。无论这些体系长得如何,无论组织如何建立改善的组织架构,无论我们使用了何种简单或者复杂的专业术语,我们都要学会透过表面,首先去触摸到持续改善的本质,那就是永无止境地推动损失的消除。

这就需要我们建立起对于损失的正确认识,树立起对于消除损失的不懈追求。谈起对损失的认识,我总会想到我在瑜伽练习中的一点感悟。

在瑜伽练习开始前,我们通常会做一些准备热身动作。其中一个动作特别有意思,我时常会在我讲授TPM概况或者问题解决工具的培训课上,拿来作为串场游戏使用。(www.xing528.com)

这是一个简单的瑜伽体式。通常,在课堂上,我会要求大家都站起来,双脚张开与肩同宽,取一个放松的站姿,然后双臂抬升至胸前与地面平行的位置。请将你的双臂靠拢,手掌贴合。然后请检查一下,你的两个手臂是不是一样长?还是说你的左手臂比右手臂长?

接下来,请抬起你的右臂,高举过头顶,左臂保持与地面水平的位置不动,然后,调整你的呼吸,吸气,呼气,在呼气时努力向上伸展你的右臂,吸气,呼气,继续向上伸展右臂,同时想象,有一种力量在牵引你的右臂向上,甚至,你都能感受到右臂在一节一节向上攀爬。

在十次吸气呼气后,放下你的右臂,平举在胸前与地面水平的位置,并将两臂靠拢在一起。请再次比较你的左右手臂的长短。你是否发现,神奇的事情发生了,你的右手指,明显比起左手指长出了一截!

这只是一个简单的瑜伽热身动作,但是,我觉得它很有启发性:只要你付出一点点努力,你就会看到自己身体的变化,你的胳膊延长了!

这个启发,让我认识到,只要我们适当地努力,坚持地努力,我们就会在持续改善方面,将损失降低得越来越少;只要我们合理、正确地运用问题解决的工具,我们就可以将问题解决得更加出色,而有的时候,我们看不到还有努力的空间,我们看不到损失的存在,是因为我们觉得自己已经不错了,或者是我们不知道还有伸展的空间,于是,我们连试着伸展一下的尝试,也都放弃了。

千万不要满足于你的现状!因为,在持续改善方面,我们要追求的是“零损失”!

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