首页 理论教育 盐池县供热有限公司2021年鉴

盐池县供热有限公司2021年鉴

时间:2023-08-15 理论教育 版权反馈
【摘要】:按照与企业功能定位相适应的差异化薪酬分配办法原则,制定《盐池县供热有限公司员工薪酬管理办法(试行)》并经职工代表大会表决通过,规范公司员工薪酬的管理。将盐池县图书馆和南环社区部分居民纳入集中供热系统,收取增容费154万元。本采暖期,雇佣的季节性临时工均与公司签订《盐池县供热有限公司季节性临时工劳务协议》,并进行岗前“三级教育”培训学习,对全部临工进行职业健康检查。

盐池县供热有限公司2021年鉴

【概况】2020年,盐池县供热有限公司实现营业收入7015万元,超出年初目标任务115万元;2019—2020年度应收采暖费7119万元,实收6947万元,收费率达97.8%;供热燃煤能耗20.58千克标准煤/平方米,较年初目标任务21.04千克标准煤/平方米下降0.46千克标准煤/平方米;经智慧供热监测平台统计数据和电话回访,室内温度≥20℃的用户和供热服务总体满意率分别为96%和98%以上。

【党的建设】供热公司党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届五中全会精神,做到党建业务工作齐抓共管、队伍作风建设齐头并进的良好局面。巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,通过“学习强国”“先锋盐池”、党建工作群等学习载体,深入开展党员教育活动,要求党员重点对党的十九届五中全会精神及习近平总书记视察宁夏重要讲话精神等进行学习研讨,其间,党员撰写各类学习心得300余篇。选举产生新一届党支部书记和支部委员会委员,并对支部委员工作进行分工,强化工作主体责任,形成工作合力。严格执行组织生活会、“三会一课”、主题党日活动等制度,2020年共召开党员大会9次、支委会12次,开展主题党日活动12次。及时认领盐池县委第一巡察组边巡边改问题14项和反馈问题3项18条,深入分析原因,制定整改方案,建立整改台账。边巡边改问题和反馈问题已全部整改完成,并建立长效机制。扎实推进党风廉政建设和意识形态工作向纵深发展,坚持逢会必讲、逢会必学,在9月14日和11月30日分别召开支部委员会,听取党风廉政建设和意识形态工作汇报,强而有力地促进支部建设。严格按照要求发展预备党员1名,培养发展对象2名、积极分子2名。在建党99周年来临之际,联合融盐公司联合支部共同举办“奋进新时代·颂歌献给党”文艺晚会,组织并积极选派员工自导自演的节目参加盐池县庆“七一”等活动。

【内控管理】完善《盐池县供热有限公司维修人员加班用餐管理办法》《盐池县供热有限公司小型维修改造工程管理办法》等9项规章制度。对违反规章制度和办理流程的职工做到即查即纠,坚持用制度管人、按制度办事。采取集中授课、现场交流、实操体验和外出培训等多种形式,安排员工开展理论学习、业务知识的教学9场次,外出培训3批次。按照阶段性工作安排、绩效考核内容、业务工作实际,处罚各类违反工作纪律、违规操作等450人次。按照与企业功能定位相适应的差异化薪酬分配办法原则,制定《盐池县供热有限公司员工薪酬管理办法(试行)》并经职工代表大会表决通过,规范公司员工薪酬的管理。履行国有企业社会责任担当,不断加强疫情防控、脱贫攻坚、国家卫生县城复审验收、扫黑除恶专项斗争等工作力度,建立健全长效机制。继续执行班子成员周汇报制度和充分利用每天的晨会机制,及时总结前一周(天)的工作,合理安排本周(天)工作,狠抓各项工作的落实。

经营管理】联合盐池县农村商业银行、宁夏银行开展2020—2021年度采暖期缴费送礼品活动,进一步激发广大热用户的参与热情,加快资金回笼的速度。收回2017—2020年度欠费541.8万元,起诉待强制执行银川广联置业有限公司等5家企业250.4万元,剩余257.2万元将继续通过收取违约金、强停、依法诉讼等多渠道追缴拖欠的采暖费。争取东区、南苑热源厂环保设施升级改造项目和提前延长供热时间等各类补助资金809万元。将盐池县图书馆和南环社区部分居民纳入集中供热系统,收取增容费154万元。主动寻求企业增收创收新途径,积极争取完成盐池县发改局、盐池县第五小学、盐池县第一幼儿园等不热单位和盐池县电信局综合楼、盐池县供销社商贸楼等老旧小区的管网和分户供热改造工程,改造面积1.2万平方米,创收分户改造费用50.8万元。严格按照房屋类别落实收费标准和加大违规用户用暖行为整治,挽回经济损失42.45万元,供用热环境和秩序得到有效改善。(www.xing528.com)

【工程建设】安排专人提前着手准备2019年保障房配套基础设施采暖及换热站工程、东区及南苑热源厂环保设施升级改造项目和新区集中供热一期工程竣工验收工作。完成盐池县南关社区(南环新村)基础设施改造项目(集中供热)及供热入户支管网建设工程的续建任务、供热外管网改造和分户改造等工作并投入运行。完成东、西热源厂锅炉、机组设备维修保养,南苑热源厂和惠安堡供热站锅炉维修改造等工作。完成各热源厂锅炉的脱硫、脱销和除尘等环保设施设备升级改造工作。所有锅炉烟气全部达标排放,并率先在宁夏实行供热锅炉大气特别限值排放标准。

【安全生产】在2019—2020年度采暖期,以“访民问暖”活动为契机,走访热用户8000余户,测温1200户,现场处理滤网堵塞和供暖设施积气等不热用户600余户,电话回访1万余户,处理书记、县长信箱等各类情况反映200余例。并且在新的采暖期开始前完成通(停)暖业务办理1667户,公租房退房业务办理83户,增容业务办理46户,变更房屋性质用暖317户。完成2019—2020年度供热任务,较法定152天日期超供20天。在停炉后公司及时发放调查问卷1000余份,征求社会各界和团体组织供暖意见23条并加以整改。根据疫情防控和居民采暖需求,2020—2021年度采暖期提前供热14天,并按照政府工作安排,临时托管运行了大水坑镇供热站,供热面积17万平方米。运行期间,带领工作人员走访热用户500余户,现场处理滤网堵塞和供暖设施积气等不热用户1600余户,解决网上舆情案件和信访转办案件11例,办理吴忠12345便民服务热线转办案件68例,有效化解了供热、用热矛盾纠纷。按照盐池县委网信办工作要求,投资35万元,对中心机房和智慧供热系统存在的安全物理环境、安全区域边界、安全计算环境、安全管理中心和网络安全等级保护5项19条问题进行整改。本采暖期,雇佣的季节性临时工均与公司签订《盐池县供热有限公司季节性临时工劳务协议》,并进行岗前“三级教育”培训学习,对全部临工进行职业健康检查。安全小组对各部门进行日常性、经常性、专项性等检查,投资40余万元整改落实热源厂减速机防护罩等58项问题,提高了员工安全防护系数和工作效率。

免责声明:以上内容源自网络,版权归原作者所有,如有侵犯您的原创版权请告知,我们将尽快删除相关内容。

我要反馈