同仁堂：道德文化传统与企业发展

百年企业——北京同仁堂

北京同仁堂是有着352年〔同仁堂创建于公元1669年（清康熙八年）〕悠久历史的著名中医药行业老字号。在300多年的发展历程中，同仁堂人继承中华民族的传统美德，不仅开创了诸多让老百姓放心的良药，而且也形成了闻名于世的同仁堂企业文化。

子曰：“仁者，爱人也。”同仁堂从创建开始就贯彻了这种思想。创始人乐显扬说：“同仁二字可以命堂名，吾喜其公而雅，需志之。”同仁堂的堂训是：“同修仁德，亲和敬业，共献仁术，济世养生。”同仁堂之所以能够走过300多年风雨并在持续发展中立于不败之地，很大程度上源于其对道德文化的坚持和在道德实践中的与时俱进。其济世养生、取利于义的经营理念，不仅体现了中国儒商文化的精髓，也同样暗合现代管理学的要义。同仁堂的经营尊奉“以义为上，义利共生”，这是中国传统诚信道德在企业经营管理中的体现。(www.xing528.com)

300多年的风雨历程，同仁堂人始终恪守“炮制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不敢减物力”的古训，树立“修合无人见，存心有天知”的自律意识，造就了制药过程中兢兢业业、精益求精的精神。如今，同仁堂在继承古老创业宗旨的同时，更汇入了具有社会主义新时代特征的“全心全意为人民服务”精神，提出了“建名牌，争一流”的奋斗目标，即同仁堂要成为医药企业中的国际知名品牌；争创一流的职工队伍、一流的药品质量、一流的营销服务、一流的工作作风。特别是改革开放以来，同仁堂在继承传统制药工艺技术的基础上，大胆创新，从体制和机制上逐步适应了社会主义市场经济的要求，生产经营和产品发展均取得了前所未有的好成绩。目前，同仁堂已拥有十家公司，其中有两家上市公司，即北京同仁堂股份有限公司、北京同仁堂科技发展股份有限公司。

思考：千年古刹常有，百年企业难寻，请你谈谈对同仁堂的堂训“同修仁德，亲和敬业，共献仁术，济世养生”的理解。