马上就要大学毕业了，但大四学生黄健华却陷入了迷茫之中：“眼看着就毕业了，我得好好准备一份简历。可是，大学这四年感觉浑浑噩噩的，自己没做什么了不起的事，也没做什么出格的事，书读得也不怎么样，奖学金根本没得过。总之，感觉自己什么方面都是普普通通的。这样的条件，该怎么写简历啊？”
大学毕业，有一部分毕业生的状态和黄建华很像一四年的大学生活似平一片空白，工作经历更是无从谈起。那么，这样的你，应该怎么写简历呢？什么样的应届毕业生简历更能获得用人单位的青睐呢？
（1）基本信息必备
姓名、年龄之类的信息是必须写的，无须赘述。
对于应届毕业生来说，比较重要的基本信息是学校、专业、学历。有的用人单位会明确说明只招聘“211工程”学校的毕业生，有的用人单位会声明只用“清北人师”的毕业生，有的用人单位会对专业和学历等有严格的要求。对于这类用人单位来说，只有你符合他们的基本用人要求，你才能获得面试机会。很多时候，HR们也会根据这些关键词在网上捜索简历。
对于政治面貌，如果你不是党员，可略过不写。如果是党员，在向国企、事业单位投简历时，一定要注明。相对来说，这些单位还是比较看重这一点的。如果向外企或私企投递简历时，写不写影响不大。
（2）所学课程
有的毕业生为了撑版面，会把自己学过的课程逐一罗列在简历中。HR看到这样的简历，只会头痛，不会心动，因为它没有任何条理性和逻辑性。
你可以对所学的课程进行分类，比如旅游管理专业的毕业生，在写所学的课程时可以将其分为基础管理类、酒店管理类、旅行社管理类、旅游景区管理类、人力资源管理类等。这样，HR在看的时候就一目了然了。
而且，对于课程，你不必一个不落，挑出与应聘岗位相关的课程即可。比如，你去应聘酒店的大堂经理，你不必写太多旅行社管理类的课程。
（3）语言和计算机水平
在语言方面，光写你通过了英语六级、曰语二级，或者写“具备良好的听说读写能力”是比较模糊的。如果可能，应该具体说明，比如“我可以使用韩语与韩国人自由交流”，或者你在什么比赛中获过什么奖项。这样，HR能够比较清楚你的实际水平。
对于计算机水平，其实很多企业并没有什么要求，即使你过了一级、二级，也不表示你“非常了得”。更何况，计算机等级考试的很多内容在工作中是用不上的。因此，在简历中，你只简单地写明“熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件”即可，如果你懂PS、Java、“网络三剑客”等，可着重写明。
（4）奖励和证书(www.xing528.com)
凡是获得奖励的都可以写上，比如奖学金、优秀班干部等。
有些证书，未必能够一次拿到，比如注册会计师，但你可以把通过的科目写进简历，这样就不会把你的潜在优势抹杀掉。
如果你曾经发表过什么文章，或者有什么科研成果、创业经历等，都可以在简历中写明。
（5）特长与爱好
在写自己的特长时，不要用“性格开朗”“工作细心”“吃苦耐劳”“有较强的组织能力”这样的词。如果你想表现你的能力，比如组织能力，你可以具体说一下自己曾经独立组织过哪些活动以及活动的反响等。
对于爱好，如果与职位无关，最好不要写。写多了，会让简历失去重点。
一般来说，应届毕业生都没有什么工作经验，实际上，那些愿意招聘应届毕业生的用人单位也不是特别强调这一点。至于社会实践，你可以把在校期间的实习或其他经历写上。在这一方面。用人单位可以从实习经历、志愿工作、社团活动等方面判断你的实际能力和社会经验。
这部分简历不能自由发挥，应该保证一定的真实性。而且，不要“眉毛胡子一把抓”，什么事情都写上，而应该主次分明，详略得当。
（7）求职态度
如果你觉得自己还是不够优秀，不具备丰富的社会实践经验，也没有获得过那么多的奖励和证书，那么你可以从职业生涯规划写起，突出求职目标以及为此做的准备。
对于应届毕业生来说，你可以在简历中说明你愿意从基层做起，以此表示你的脚踏实地、态度端正、不怕吃苦，同时你可以表示你服从公司安排，这样会让用人单位觉得你不挑肥拣痩，不好高骛远。
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