人的一生会与无数次的机会擦身而过。当机会来临时，你是否已经准备好了抓住这个机会。要想趁机有所发展，必须注意几件事。
首先你必须随时保持积极的姿态来从事自己的工作。
这积极的姿态将会成为你了解公司全体动态的天线。因此，当机会靠近你的时候，你就能够正确地判断出这机会是大或小、重要不重要、有没有希望或价值，然后根据这判断决定抓住机会后全力冲刺。这力量能让你即使面临障碍，也能逐一克服。
第二是保持乐观的态度。
太过于慎重反而容易让机会从手中溜走。某位成功的领导者就说过：“当我决定要投入一项新事业时，只要有60％的成功机率，我就会放手去做。”
由于每个职业的性质各不相同，有些工作机会稍纵即逝，或许只有50％或40％的机会，就值得放手去做。
不论在什么情况之下，只要把希望寄托在成功上，然后乐观的采取行动，这样你才不会让机会溜走。．
第三，为了迎接机会到来的那一天，你必须不断地贮存实力。同时，你还必须储备能源。一旦机会来了，你立刻能够精神饱满而健康地面对机会，并且做好自己份内的工作。
如果你经常把自己的工作排得满满的，那么即使机会来临你也没有多余的精力来应付。
因此，你必须在乎常就培养自己的实力、保存自己的精力。
第四，不要太过于顾忌周围的人。(www.xing528.com)
当一位领导说：“这件事就拜托你了！”大部分的人都会谦虚地表示：“不！我恐怕无法胜任。”
有些人一再地向领导推辞，也不过是为了要让领导表示这件事是非自己不可，或是因为自己有能力才拜托自己。因此，虽然嘴里不断地推辞，心里却是得意得不得了。
有些人认为，只有这样才能显出自己的重要。像这种口是心非的人，若不是被人看轻，就是反而错失了表现的好机会。
做一个现代的上班族，必须跟得上时代的脚步，别拘泥于不必要的传统。现代人讲求的是爽快地表现自己，因为机会失去了就永远不再回来。
机会来的时候没有立刻抓住机会的能力，这样就很难在现代的社会上立足。即使在一开始的时候觉得有些勉强，但只要自己有强烈的意志及足够的实力，就是逆势也可以扭转过来。
任何机会都有风险。有些人为了分散风险，于是找人来共同分但责任，这也可以说是一种危机管理。
但是，风险是分担掉了，将来的利益也同时分散了。
不只如此，或许因此你还必须听从别人的指挥，而你则成了别人晋升的垫脚石。
此外，有些人说“我无法胜任”时，并不是因为能力不足，而是因为他认为自己的能力，应该担当更重要的任务，他不想把自己的时间和精力，花在这些无聊的事上，所以借口推托。
如果是这样，当你表示谦虚时不妨使用这样的话：“这对我来说恐怕负担太重了吧！”
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