如上所述,虽然电子邮件的内容可以比信件随意,但是其风格和内容标准必须是合理的(组织可以为此制定准则)。考虑到人们会收到大量各种各样的电子邮件,而你是想通过电子邮件吸引对方的注意力,因此必须撰写有效的电子邮件。电子邮件应该:
■简短 使用简单的词语;
■直接 清晰呈现,无歧义;
■符合逻辑 结构清晰。
无论是发送内部电子邮件还是外部电子邮件,你都必须遵守这些准则。清楚的标题能够使邮件的目的显而易见,有助于人们标记紧急程度(当然是对于真正紧急的事件),也可以表明是否需要回复以及要求何时答复。记住,电子邮件和其他任何通信方式一样,用途在于通知、说服等。
在发送电子邮件之前,考虑以下内容将有助于确保邮件有效呈现。
■电子邮件的目的是什么?你知道你想实现什么吗?电子邮件是否是信息请求?你是否正在传播标准信息?如果电子邮件是对查询的快速回复,请确保你回复的内容是正确的。如果你不确定内容正确与否,那么你要向对方解释这只是确认收到邮件,你会尽快回复他们更多的信息,并最好说明什么时候给予答复。如果你不知道邮件的目的是什么,那么在发送邮件之前需要仔细考虑。
■问题的背景是什么?是要发送电子邮件咨询与项目有关的问题吗?是否要求对方给予解释、理由或道歉?是要获取更多的信息还是为查询提供详细答案?要保证收件人能清楚地了解邮件内容,你必须明白为什么要发送电子邮件。(www.xing528.com)
■期望的收件人是谁?邮件是会直接到达收件人那里,还是先被另一个人阅读?电子邮件收件箱不一定只能由“发送到”框中指定的人
员打开,有可能其他同事也有权访问某人的邮箱,比如当有人生病或度假时。为防止出现问题,在写邮件时要牢记这一点。
■使用什么样式?如何呈现电子邮件?是真正非正式的风格吗?你回复的消息是半加密形式的吗(比如缺少大写字母、使用短信样式的短单词及表情符号等)?如果是这样,那就没问题。但是仔细想想,电子邮件的风格会给第一次与你沟通的人相应的印象,影响他对你的看法。
■内容选择。电子邮件说了什么?内容是否清晰,没有任何模糊之处和歧义?如果电子邮件涉及复杂的问题,最好附加一份解释文档。电子邮件通常用于快速阅读,因此其内容应该反映这一点。
■是否要求结论/建议/反馈?如果是,邮件中有没有明确提出?把相关要求放在电子邮件结尾处可能是最清楚的。或者也可以这样说:“下午4点见面的时候,如果你能带来此信息,那将很有帮助。”这句话会给收件人明确的信息:他们应在下午4点前完成任务。邮件中有直接说明或重申目的,都将使读者清楚了解你的意图。
■发送的是什么附件(如果有的话)?清楚说明附件的内容。如果运用压缩文件,如Zip文件,那么解释所需的系统是非常有帮助的。如果打开附件需要特定的软件,请解释需要哪种软件,这在发送图形和图像时尤其重要。某些附件可能需要下载,那么要对此加以说明。记住,如果不提供这类信息,反而可能会有一连串耗时的咨询。
在电子邮件中摆正自己的位置很重要,因为它是即时的和不可逆的。与其他书面沟通一样,在电子邮件中无法使用合适的语调、面部表情、姿势、身体语言或手势来强化你的信息。
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