兴宾区水库移民工作管理局

【概况】兴宾区水库移民工作管理局为兴宾区人民政府直管的正科级参公单位事业单位。内设机构5个职能股室，即局办公室、后期扶持和安置规划发展股、政策法规股、财务股和大藤峡水利枢纽工程移民安置工作办公室；下设二层机构移民安置服务中心。核定参公事业编8名，事业编制2个，实有23人，其中局长1人，副局长2人，工作人员20人。全区移民涉及共有大中型水库13个（桥巩水电站），移民现核定人口为34913人，移民主要分布在14个乡镇（含来华农场），52个村委，196个自然屯（队小组）。

【移民基础设施建设】2018年，兴宾区移民基础设施计划投资5345.88万元，完成基础设施建设项目5345.88万元，项目扶持受益人数25678余人，完成交通道路32.74千米，排水沟4.595千米，篮球场14个，文化娱乐室14座，建设广场3146平方米，戏台15个，场地铺装、硬化40168平方米。

【水库移民登记直补】境内共有清潭、三利、二沟、樟村、高境、陈寺、莲花和富尧、桥巩水电站等九座大中型水库，移民安置点涉及14个乡（镇）52个村委196个自然屯，共有移民人数34913人，占全来宾市移民人口的三分之二。其中登记到户到人的有22754人，登记到村民小组的有12159人。年内共发放水库移民直补资金2094.78万元。

【大藤峡水利枢纽工程移民安置】积极主动做好大藤峡水利枢纽工程移民安置实物分解工作，签订征地补偿协议金额3.72亿元，发放征地补偿款1.53亿元。

【维护社会稳定】开展库区矛盾纠纷排查化解工作，严格实行信访工作责任制，进一步落实接访、下访、约访等制度。及时认真答复自治区巡视组和上级党委、政府和移民部门交办的信访案件，共接到交办案件共9件，所有案件均按照上级要求答复完毕。(www.xing528.com)

【水库移民新村建设】水库移民新村建设项目是为民办实事项目。当年移民新村建设共有13个，总投资1486万元，受益移民群众6193人。主要项目包括道路硬化7.78公里，排水沟1公里左右，篮球场8个，文化娱乐室4座，新村标牌4个，戏台6个，场地硬化、场地平整、村内绿化等。13个项目分别为：老周城水库移民新村、新山脚水库移民新村、新建水库移民新村、石牙街水库移民新村、各社水库移民新村、高雅水库移民新村、感桑水库移民新村、高旺水库移民新村、陈寺水库移民新村、平安水库移民新村、新兴水库移民新村提质工程、古村水库移民新村提质工程、腊烛水库移民新村提质工程。

【移民培训】一是在水库移民劳动力培训方面，根据上级安排，精心谋划，分别组织96名辖区内库区移民到桂林市、南宁市等院校进行电工、焊工和种植、养殖方面的培训，超额完成来宾市下达兴宾区的培训任务。部分移民利用培训学到的知识和技能，逐步走上致富路。二是主动配合教育部门做好教育惠民工程。全区享受免除学费水库移民子女480多人，确保党的惠民政策不折不扣地落实到实处。

（供稿：卓剑飞　编辑：罗日尊）