对调研对象是否会推荐亲戚、朋友或其他业务伙伴来示范区／长三角工作的调查中，有48%的调研对象表示“一定会”推介人才来示范区发展，有47%的调研对象表示“一定会”推介人才来长三角发展，有42%的调研对象表示“可能会”推介人才来示范区发展，有44%的调研对象表示“可能会”推介人才来长三角发展（见图6-19和图6-20）。
图6-19 是来否示会范推区介发人展才
图6-20 是来否长会三推角介发人展才
从“两区一县”对比来看，对调研对象是否会推荐亲戚、朋友或其他业务伙伴来示范区工作的调查中，吴江区表示“一定会”推介人才来示范区发展的人数最多，有119人，其次为嘉善县，有64人，人数最少的是青浦区，仅48人表示“一定会”推介人才来示范区发展。表示“可能会”推介人才来示范区发展的类别中，青浦区调研对象数量最多，有92人，吴江区为65人，嘉善县为48人。对调研对象是否会推荐亲戚、朋友或其他业务伙伴来长三角工作的调查中，同样的，吴江区表示“一定会”推介人才的人数最多，为119人，青浦区表示“一定会”推介人才的人数最少，不到吴江区的一半，为45人。表示“可能会”推介人才来长三角的类别中，青浦区调研对象数量最多，有96人，吴江区为64人，嘉善县为53人（见图6-21和6-22）。(www.xing528.com)
从整体比例来看，有90%的调研对象很可能或一定会推介亲戚、朋友或其他业务伙伴来示范区发展，有91%的调研对象很可能或一定会推介亲戚、朋友或其他业务伙伴来长三角发展，这说明示范区目前的工作和生活氛围得到了人才的充分认可，人才对示范区和长三角未来的一体化发展充满信心。从三地对比来看，吴江区表示“一定会”推介人才来示范区／长三角发展人数最多，有119人，青浦区表示“可能会”推介人才来示范区／长三角发展的人数最多，分别为92人和96人，这说明相对青浦区人才，吴江区人才对示范区和长三角未来一体化发展的信心更强。
图6-21 “两区一县”人才是否会推介人才来示范区发展
图6-22 “两区一县”人才是否会推介人才来长三角发展
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