永利化学工业公司塘沽碱厂职工强迫储蓄章程（约在1930-1933年）[87]
第一条 凡本厂职工人员，不论级位大小，概须依照第二条所定办法，按月提存一定数目，作为强迫储金。
第二条 强迫储金，每月由会计处于发薪时预先扣除，标准如下：
（1）月支百元或以下者，提存百分之五；
（2）月支百元以上至任何最高数目，其超过部分提存百分之七；
（3）红利提存百分之十。
第三条 伙食及居住津贴包括于薪金内作为薪金总额计算。
第四条 提存之数不满一角时五舍六进。
第五条 利息每半年一复，六月二十日及十二月二十日各一次，期计算标准如下：
（1）储金不满五年者，按月八厘计息；
（2）五年以上十年以下者，从第六年第一个月起，按月九厘计息；
（3）十年以上者，从第十一年第一个月起，按月一分计息。
第六条 本项储金既系强迫性质，无论何人不得借口任何理由请求减少储蓄金额，但亦不得要求额外多存，欲多存者须加入另种之普通储金。
第七条 除非下列理由，不得支取储金：
（1）本人死亡；
（2）辞职、告老或被辞退。
第八条 凡有下列情事之一，经厂长许可后，得支取相当储金，但不能超过储金总额三分之一：
（1）本人死亡；
（2）本人身患重病，须作两个月以上之长期休养者；
（3）年龄满五十五岁以上者。(www.xing528.com)
第九条 前条（1）（2）（3）三项若同时发生或同时发生任何二项时，储金之提取至多以三分之二为限。
第十条 职工离职，须将交待手续办理清楚，倘有亏短公款或损害公物者，须先由本项储金内提出补偿，余额退还本人。
第十一条 本项储金，不另立存折，但以会计处账簿为凭，每半年于福利结算后，将结至结算时止之本息总数，另单通知本人。
第十二条 职工于第一次存入本项储金时，须将其身故后受领储金之直系亲属申请登记，本项直系亲属，中途如有变更，须随时通知本公司。
第十三条 上项指定受领储金之直系亲属，如与本人同时身故，得由本公司依照下列顺位，将储金交其遗族领收。
遗族之顺位如下：
（1）妻；
（2）子女、孙子女（女及孙女以未出嫁者为限）；
（3）父母、祖父母；
（4）死亡当时同居之兄弟姐妹；
（5）死亡当时同居之胞叔或胞伯；
（6）终身赖本人生活之亲族；
（7）已出嫁之女或孙女。
同顺位之遗族若有数人，储金交年长者，由年长者分配之，倘无上列各项遗族时，该项储金拨充本厂职工福利事业。
第十四条 公司为保障职工利益起见，对于本项储金特设会计，独立保管。
第十五条 储金之保管方法，至少须提出百分之五十转存于妥实银行，百分之五十投资于本公司之生产事业。
第十六条 投资于公司本身之储金故不必论，即转存于银行之储金亦由公司负担为限责任。
第十七条 每年年终职员及工友，得各推荐代表二人，查看储金账及审查投资之是否可靠。
第十八条 本章程如有未尽事宜，得随时修改。
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