城市移民的身份认同状况——研究成果

身份认同主要从是否认同自己是本地人、落户意愿和长期居留打算三个方面来看。如果移民对城市缺乏身份认同，存在过客心理，则难以从内心上主动融入城市。从本文的统计分析来看，约60%的移民认同自己已是本地人。如表7-6所示，从流动人口的异质性来看，男性和女性对于“本地人”认同仅有微小差别。年龄越大，越有本地身份的认同感。受教育程度较低的人心理承受能力较弱，更易产生过客心理。受教育程度越高的人经济融合和社会连接方面的主动性较高，有利于经济状况的改善，并利于自身融入本地生活。合同签订状况会影响移民的工资收入并使其产生工作的使命感，帮助其自身通过职业正规化融入本地就业市场，获得身份认同。职业层次的不同对本地人认同的影响并不明显。在无固定职业者中，认同自己是本地人观点的比例较高。

表7-6　分性别、代际、教育、婚姻、合同和职业的“本地人”认同情况　　单位： %

注： 根据2017年流动人口动态监测上海数据整理绘制。

从移民的落户意愿来看，上海移民中的落户意愿普遍较高，但是存在明显的人群差异。如表7-7所示，从性别、代际、教育、婚姻、合同和职业等角度分析其差异性。男性的落户意愿明显低于女性，相比女性，男性在上海落户意味着要承担绝大部分的购房和生活压力。年龄对于落户意愿没有产生明显的影响。教育程度提升会使移民的落户意愿增强。因为新移民在老家大多没有土地，而获得上海户籍能够给新移民带来更多就业、生存、养老和其他方面的便利。工作有签订合同的移民更愿意留在上海。从就业层次来看，层次越高，越倾向于获得上海户籍。值得注意的是，与“本地人”认同状况相似，无固定职业者的落户意愿明显高于商业服务人员和生产者们。参与流动人口问卷调查的无固定职业者中很多是随迁家属，或者是自由职业者，他们虽然职业不固定，但是对于上海户籍带来的便利化并不排斥，为了能够更好地融入城市生活和社会圈层，其落户意愿也相对较高。(www.xing528.com)

表7-7　分性别、代际、教育、婚姻、合同和职业的落户意愿　　单位： %

续 表

注： 根据2017年流动人口动态监测上海数据整理绘制。