能够在经济上立足是移民生存发展和融入城市的前提与基础。较高的职业层次有利于收入的提高和经济地位的改善,而且有利于社会连接的加强,扩大其社会网络。
根据2017年全国流动人口动态监测的调查,上海地区流动人口的总体职业层次状况为: 干部及专业技术人员占比21.6%,商业服务业人员占比45%,生产及其他工人占比28.4%,无固定职业及其他人员占比5%。如表7-1所示,进一步分性别、代际、教育和婚姻状况来划分上海地区流动人口。(1)流动人口的职业层次存在明显差异,男性流动人口中干部及专业技术人员占22.2%,女性商业服务业者占比高于男性6.5个百分点。虽然无固定职业者总体比例不高,但女性的占比高于男性1.8个百分点。(2)1980年前出生的流动人口职业层次与1980年后出生的流动人口职业层次产生明显差距。新移民中干部及专业技术人员占比较第一代移民中干部及专业技术人员占比高,高出15.53个百分点。(3)随着受教育程度的提升,流动人口从事脑力工作的机会相对增加,职业层次逐渐提升。就干部及专业技术人员占比而言,高中及以上教育水平的移民占比高出义务教育及以下水平的移民约32个百分点。(4)从婚姻状况来看,离婚/丧偶人群的职业层次相较于未婚和在婚者明显要低。
表7-1 分性别、代际、教育和婚姻状况划分上海流动人口的职业类型/%
注: 根据2017年流动人口动态监测上海数据整理绘制。(www.xing528.com)
流动人口的周工作时长平均值为49.03小时,月工资收入的平均值为6 778.11元。这表明,他们通过辛勤劳动,具备一定的经济基础。将收入细分为1 000元及以下、1 000~3 000元、3 000~5 000元、5 000~7 000元、7 000~10 000元、10 000~15 000元、15 000~20 000元、20 000~25 000元和25 000元及以上9个阶段,人口占比分别为0.8%、9.7%、35%、23.7%、11.9%、10%、3.8%、2.8%和2.3%。如表7-2所示,进一步从性别、代际、教育、婚姻和合同签订状况方面来看,男性的收入水平明显高于女性,新移民的收入水平较高、受教育程度越高的移民收入水平越高、有婚姻经历的移民收入水平较高、签订合同的移民月收入水平较高。
表7-2 分性别、代际、教育等的流动人口月平均收入
注: 根据2017年流动人口动态监测上海数据整理绘制。
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