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问题导向力:突破重点,创造工作力量

时间:2023-07-31 理论教育 版权反馈
【摘要】:这也在提醒我们,抓住问题的关键,才能在最短的时间内有效地把握主动,在危机中找到转机,顺利解决问题。为了缓解僵局,酒店只好出面调解。所以说,要想提高解决问题的效率,就必须能够在适当的时候,抓住问题的关键,把工作中的核心问题解决好了,其他的次要问题必然也会不攻自破。

问题导向力:突破重点,创造工作力量

爱因斯坦有一句名言:“将一个问题准确地界定,就等于解决了问题的一半。”

什么是将一个问题准确地界定呢?说白了,就是抓住问题的关键点!

美国华盛顿杰斐逊纪念堂前,有一堆造型别致的石头。最初,这堆石头被腐蚀得厉害,在很长一段时间里,让纪念堂的清洁维护部门非常头疼。他们想过直接换掉,可这么做要花费大量的物力、财力,更重要的是会大大改变纪念堂的设计原貌。为了解决这个问题,很多专家都伤透了脑筋。

直到有一天,一个年轻的清洁工走进了主管领导的办公室,说他想到了解决的办法。领导有点儿不敢相信,对他投以疑惑的目光。见此情况,他开始平静地跟领导沟通想法。

“石头为什么会腐蚀?”

“当然是频繁清洗导致的。”

“为什么需要频繁地清洗?”

“你没看见那些鸽子留下了很多粪便吗?”

“当然看见了,因为这里有很多蜘蛛可供它们觅食。”

“蜘蛛为什么往这里跑,而不去其他地方呢?”

“大概是因为……傍晚的时候,这里有很多飞蛾吧!”

“很好”,清洁工诡秘一笑,说,“那么,那您有没有想过,为什么这里有很多飞蛾?”

“噢,这个我倒是没有想过,大概是黄昏时纪念堂的灯光招来的吧?”(www.xing528.com)

说到这里的时候,领导豁然开朗,他立刻命令推迟纪念堂开灯的时间。没有了灯光,飞蛾就不会光顾;飞蛾少了,蜘蛛也就少了;蜘蛛少了,鸽子自然也就很少来了……困扰了大家多年的问题,就这样轻而易举地解决了。

论学识和专业能力,专家们肯定更胜一筹,但真正解决问题的人,却是一个年轻的清洁工。这再次印证了一个真理:真的对一件事情上心,就算专业知识不够深,并不代表没有能力解决问题,重要的是能否抓住问题的关键。专家也好,学者也罢,若找不出问题的根源,再多的办法也是隔靴搔痒,无法起到实质的作用。

1793年,守卫土伦城的法国军队叛乱。叛军在英国军队的援助下,把土伦城护卫得严严实实,前来平息这次叛乱的法国军队使尽了浑身解数,也攻不下这座城。土伦城四面环水,且有三面都是深水区,英国军舰一直在水面上巡弋着,只要法国军队一靠近,就立刻猛烈开火。法国的军舰不如英国的军舰精良,根本无计可施,法国指挥官急得像热锅上的蚂蚁。

就在这时,法国军队中有一位24岁的炮兵上尉,突然想到了一个办法,他用鹅毛笔给指挥官写了一个字条:“将军阁下,请急调100艘巨型木舰,装上陆战用的火炮代替舰炮,拦腰轰击英国军舰。”指挥官一看,连连称赞,随即就下了命令。

果然,这种“新式武器”一登场,立刻就让英国舰艇败下阵来。仅仅两天时间,原本把土伦城守护得像铜墙铁壁一样的英国军舰,就被打得七零八落,狼狈而逃。叛军见状,也很快缴械投降。

经历了这一场战役后,那位年轻的上尉被提升为炮兵准将。他就是后来成为法国皇帝、威震世界的拿破仑。

拿破仑的成功完全在于他在最为关键的地方动了脑筋,用了心思,为军队找到了突破难关的方法。这也在提醒我们,抓住问题的关键,才能在最短的时间内有效地把握主动,在危机中找到转机,顺利解决问题。

数年前,某酒店碰到了一件麻烦事:一位住在酒店里的外国客人,因为喜欢北京的风土人情,就租了一辆人力三轮车到北京的胡同里游玩。外国客人玩得不亦乐乎,回来结账的时候,却发生了不愉快。人力车夫按照标价收费,每人180元,外国客人觉得至多值100元,两人就开始讨价还价,到最后发生了争执,弄得场面很尴尬。

为了缓解僵局,酒店只好出面调解。酒店的工作人员希望能找到一个中间价,让双方都能接受,商议了半天后,人力车夫最少要收160元,而外国客人最多只愿意出140元,谁都不肯再让步。问题又卡在这里了,不管酒店的工作人员如何调解,两人都不松口。

在双方快要僵持不下去的时候,酒店的工作人员突然意识到:问题的关键不在价钱上,而在面子上。毕竟,双方还不至于为了区区20块钱大动干戈,之所以这样寸土不让,无非是为了赌一口气,保全自己的面子。

要解决这个矛盾,就必须想办法同时保住两人的面子,让双方都有台阶可下,但要怎么做呢?酒店的工作人员开始想办法,最终,见多识广的大堂经理想到了一个妙招:有些外国人有给服务员小费的习惯,那就让外国客人再给人力车夫10块钱的小费,变成150元。如此一来,外国客人觉得车费还是140元,就接受了。人力车夫觉得,有10块钱总比没有强,况且对方已经让步了,总算是挽回了一点面子,也同意了。就这样,问题得到了圆满的解决。

所以说,要想提高解决问题的效率,就必须能够在适当的时候,抓住问题的关键,把工作中的核心问题解决好了,其他的次要问题必然也会不攻自破。

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