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高效工作法:明确目标,提高工作效率

时间:2023-07-29 理论教育 版权反馈
【摘要】:知道自己要到哪里去,就是要有目标,目标是指引一个人前进的方向。一个人可能不知道自己从哪里来,但是一定要知道自己要到哪里去。马狮公司的成功,就是找到了明确发展的目标,知道了自己要到哪里去。所以,无论是企业还是个人,在什么时候都不能忘了自己是谁,自己的目标是什么,想到哪里去。有了目标,知道自己要到哪里去,内心就有了力量,就不会因迷茫而迷路。

高效工作法:明确目标,提高工作效率

有句话说得好:“当你知道自己要去哪里时,全世界都会为你让路。”知道自己要到哪里去,就是要有目标,目标是指引一个人前进的方向。一个人可能不知道自己从哪里来,但是一定要知道自己要到哪里去。

如果没有目标或者丢失了目标,我们就会失去前进的方向,不知道自己要到哪里去。本来很简单的事,如果没有了目标,就会把事情弄得很复杂。例如,有个人想在墙上钉钉子,钉钉子需要站一个小凳子,找到小凳子发现一条腿坏了,然后又去找工具来修理,当用锯子的时候,发现锯子钝了,然后又去找人磨锯子,锯子磨好了,又需要木头,然后又去找木头……这个人忙了很久,结果一颗钉子还没钉好。

这是什么原因呢?就是因为他陷入了事情的忙乱之中,忘记了自己最初的目标,也忘记自己准备干什么,所以才陷入了无绪的忙乱。有些人在做事的时候,认为要把一件事情做好,必须把相关的另一件事情也做好,这样事情就会越做越多,偏离目标也越来越远。结果就是简单的工作,最后搞得很复杂。要想把工作做简单,就是要直奔目标,一切以完成目标为目的,不要受其他事情的干扰。所以,只有当我们有了明确的目标,才知道何去何从。

马狮公司是一家有名的英国服装公司,然而刚开始的时候,由于企业的目标不明确,导致企业运营非常差。(www.xing528.com)

1924年,马狮公司的总裁西蒙·马克斯去美国进行了考察,美国的一些先进理论对他影响很大。考察结束后,他决定对马狮公司进行改革。他为马狮公司制定的改革目标是实现一场社会革命,这次改革造就了马狮公司的成功。

原来,在20世纪的时候,英国有非常明显的社会等级,不同阶层的人服装是不同的。上层社会人士的服装都是时髦精致,而下层社会的人则衣衫褴褛。西蒙·马克斯的改革就是为社会的下层人士提供物美价廉的衣服,以此来打破社会的阶层壁垒。当马狮公司制定了这一战略目标后,就将全部精力用在了实现这一战略目标上。由于马狮公司对这一目标的坚持,最终使其获得了辉煌的成就。

马狮公司的成功,就是找到了明确发展的目标,知道了自己要到哪里去。然后,坚定不移地去执行这一目标,最后取得了成功。所以,无论是企业还是个人,在什么时候都不能忘了自己是谁,自己的目标是什么,想到哪里去。成功的个人或者企业,他们的行为都是受到目标的指引。有了目标,知道自己要到哪里去,内心就有了力量,就不会因迷茫而迷路。

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