习惯引领成功：有目标才会有结果

为了攀越人生巅峰，在个人、家庭、事业、生活及心灵平静等方面获得全面成功，我们必须妥善利用时间。而时间要能运用得当，便得先设定目标，然后朝目标奋勇迈进。下一则故事可以证明目标的重要，有目标才会有结果。

1963年，南卡罗莱纳大学美式足球队有名的年轻助理教练霍尔兹，被总教练开除。总教练说他天生不是当教练的料，要他另谋他职。然而，霍尔兹一心只想当教练，他喜爱这份职业，而且还为自己订下一个看似不可能的目标：当上圣母大学的总教练。这个目标在把他开除的人眼里，简直是痴人说梦。

美国时间管理大师柯维认为，在你攀越巅峰之前，你得先具有攀越巅峰的想法。布道家舒乐博士对此表达了同样的看法：“有些人爱说：‘看了才会相信。’我却说：‘信了才会看见。’”

幸好，俄亥俄州立大学及威廉玛利学院先后给这个有目标的年轻人机会，而他的表现也十分优异，因此北卡罗莱纳大学便主动找他，聘他当美式足球校队总教练。他在4年之中使该校反败为胜，争取到前所未有的荣耀。

一年后，霍尔兹受聘于阿肯色大学，在12季球赛中，为该校再创反败为胜的最佳纪录。1979年，阿肯色大学队受邀在橘子杯球赛中，与实力强大的俄克拉荷马大学队比赛。他们欣然接受挑战。不久，阿肯色大学美式足球队中三名顶尖攻击球员竟然带女人进宿舍，霍尔兹不得不将他们逐出球队。阿肯色大学队骤失三名球员，报纸纷纷臆测，他们一定会自认不敌奥克拉荷马队，而放弃比赛。然而，阿肯色队的教练及球员，皆非半途而废之人，他们从来就没有退出比赛的打算。霍尔兹将队中的实力再次估量一遍，重新调整阵容，最后以超强的团队精神击败对手，让对方尝到橘子杯有史以来最大的败绩。

1983年，霍尔兹离开阿肯色，到明尼苏达大学接受新的挑战。明尼苏达队过去曾叱咤足球场上，拥有一段风光的岁月，现在却已一蹶不振。他到那里之后，努力耕耘，不到两年，该队又重新在橘子杯中露脸。并且，就在比赛开始之前，圣母大学又向他下达聘书，请他担任该校美式足球队总教练。(www.xing528.com)

这则故事中还有几件事非常重要。第一，在霍尔兹开除阿肯色队三名球员那天，他就已成为圣母大学队的总教练了。因为圣母大学见他如此重视纪律，将人格看得比球赛重要，便作出决定，将来若有美式足球教练的职缺，第一个要聘的人就是霍尔兹。

第二，当霍尔兹接受明尼苏达大学总教练一职时，他在合约中加入附约：只要他能替该队打入橘子杯，而圣母大学有意聘用他的话，他随时可以离去。

没错，实现目标的第一步是下定决心。道理很简单，只要你下定决心，不论你的目标是在婚姻、减肥或其他方面，你都会竭尽所能地克服困难。缺乏决心的人，一遇阻碍便想弃械投降。不论是何种情形，你的结局都将不出所料。

当然，霍尔兹的目标是通盘性的计划，而不仅是当上圣母大学足球队的总教练。