党风廉政建设成效显著，治党水平逐渐提升

以党的政治建设为统领。坚持把党的政治建设放在首位，区委常委会带头树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，严格落实全面从严治党主体责任，认真落实民主集中制，从严过好组织生活，不断提高政治站位、提升政治能力，以上率下推动中央、市委重大决策部署落地生根，坚定不移推动习近平新时代中国特色社会主义思想在西青贯彻落实。扎实推进政治生态、政治生活、政治文化一体净化、一体建设、一体培育，坚决肃清黄兴国、周家彪、朱明鹏恶劣影响，开展肃清朱明鹏等严重违纪违法案件恶劣影响修复净化政治生态工作，处理相关党员干部78人；组织参观“天津市全面从严治党主题教育展”，制作警示教育片《坚守初心砥砺前行》，编印西青区违纪违法典型案例警示教育读本，召开村级“一肩挑”全面从严治党主题教育大会；制定《西青区纪委监委关于进一步加强政治监督的措施》；严肃党内政治生活，对全区74个党组织、500余名党员领导干部民主生活会进行全过程监督，提出意见215条，提醒纠正54次；持续加强党内政治文化建设，制定《西青区委2019 年关于加强党内政治文化建设工作要点》，推动中北镇廉洁文化主题公园、杨柳青年画“金名片” 等基层廉政文化宣传阵地建设，不断涵养廉洁文化；严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关，对980余人次进行廉政情况审查、廉政意见回复。

建设高素质专业化干部队伍。认真贯彻新时代好干部标准，把政治标准放在首位，树立鲜明选人用人导向，优化处级班子和处级干部配备，先后调整干部199人次。统筹使用全区干部资源，推进区管企业、西青医院干部人事制度改革，进一步畅通国有企业与党政机关、企事业单位双向交流通道。围绕年轻干部梯队建设、教育培训、培养锻炼和选调生管理，细化完善“1+4”配套文件，加强街镇领导班子35周岁以下优秀年轻干部选拔配备，选派200余名年轻干部到基层实践锻炼，使年轻干部在一线艰苦岗位历练成长。完善干部激励约束机制，向市委推荐6名担当作为先进典型，选树表彰全区“担当作为、创新竞进”先进集体20个、先进个人50名，中北镇经济发展办公室主任任震怀同志荣获第九届全国 “人民满意的公务员”称号。加强对受处分人员的后续管理教育，对 181 名受处分干部开展回访，11名受问责影响期满、表现突出的处级干部得到提拔或进一步使用。持续推进公务员职级晋升、多渠道选人、培训培养工作常态化。

从严从实抓好干部管理监督。坚持敢管敢严、真管真严、长管长严，全年开展提醒 262 人次、函询23人次、诫勉30人次。加强党政“一把手”监督，对27名离任的党委（党组）书记履行干部选拔任用工作职责进行专项检查，对16名党政正职安排经济责任审计、10个街镇20名党政正职安排政治建设情况专项考察。扎实推动选人用人专项整治常态化，摸排“三超两乱”、任职回避、关系不转等不规范问题14项，督促抓好整改。严格干部选拔任用工作监督，进一步推动任前监督、事中监管、事后评议，视情况强化结果运用，开展督导整改、约谈提醒。坚持“12380”举报平台24小时值守，及时受理、按规办理选人用人反映件30件次。

加强基层组织建设。深入开展学习借鉴河北省正定县塔元庄村经验，探索张家窝镇西闫庄村“八个一”党建引领乡村治理经验做法，推出 “村（居）民议事会”党建品牌。深入开展村级组织换届“回头看”，对 871 名村干部重新“过筛子”，制定出台激励村干部干事创业“金十条”，锻造过硬基层干部队伍。积极推进“战区制、主官上、权下放”党建引领基层治理体制机制创新工作，开展红色商圈市场示范点创建工作，创建“红色物业”45个，成立6个行业系统“红色联盟”，全域推广在职党员“线上报到”“党建e书店”等线上“微驿站”“微平台”。选树10个区级党建工作示范点，引领带动“两新”组织党建工作整体提升。召开庆祝中国共产党成立98周年大会，评选表彰60名优秀共产党员、40名优秀党务工作者和50个先进党组织。深化“万名党员当先锋、建设美丽新西青”主题活动，建立党员志愿服务队896支，开展志愿服务6090次。进一步夯实基层基础保障，分领域制定推行党支部标准化建设清单，推荐选拔58名农村专职党务工作者担任村书记、副书记，全面实施72项基层党建创新 “书记项目”。持续筑牢党的基层组织阵地，高标准完成257个村居党群服务中心改造提升工程，建立10个街镇党校，大力推进软弱涣散党组织整顿。(www.xing528.com)

持之以恒正风肃纪。大力整治隐形变异“四风”问题，查处违反中央八项规定精神问题39件 51人，党纪政务处分37人。坚决整治形式主义官僚主义和不作为不担当问题，查纠问题 602 条，制定整改措施704条；深入开展检查督查，查处问题97起136人。对照十种“官爷”画像，开展 “坚决打掉‘官爷’作风，践行新时代好干部标准” 系列活动，全面查摆整治不良风气。深入推进扶贫助困领域腐败和作风问题专项治理，查处侵害群众利益的腐败和作风问题66件90人。保持惩治腐败高压态势，处置问题线索638件，立案236 件，党纪政务处分204人，采取留置措施19人，挽回经济损失6011万元。运用监督执纪“四种形态”处理578人次，第一、二、三、四种形态处置人数分别占63%、25%、6%和6%。深化政治巡察，对2个街镇和3个村级党组织进行常规巡察，对 17个村级党组织进行延伸和统筹巡察，对6个机构改革党组织进行机动巡察，开展土地管理领域违纪违法问题专项巡察，共发现问题336个，移交问题线索24件，推动解决各类问题36个。加强审计监督，推行村级组织提级审计，首批完成 20个村民委员会及34个下属集体企业财政财务审计。

在成绩面前，区委常委会也清醒地看到了面临的突出问题和存在的不足。主要是：贯彻中央、市委决策部署不到位，落实新发展理念有欠缺，现代产业体系还不完善，创新驱动发展动力和新动能不足；思想观念不够解放，脑袋上的“津门”还需要进一步打开，营商环境还不优；城市治理精细化水平还不高，土地专项巡视暴露出违法用地、违章建设等“失管债”问题突出，优质公共服务资源供给不足，距离群众对美好生活的需要还有一定差距；全面从严治党主体责任落实不到位，基层基础还不牢固，不作为不担当、形式主义官僚主义问题禁而未绝，圈子文化、好人主义仍然存在，顶风违纪和腐败问题仍有发生，干部队伍建设亟待加强，政治生态建设任重道远。对这些问题，我们将采取更加强有力的措施认真加以解决。

2020年，形势仍然严峻复杂，任务更加繁重艰巨。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，落实中央经济工作会议和市委十一届八次全会部署，坚持稳中求进工作总基调，坚持新发展理念，推动绿色发展高质量发展干在实处、走在前列，确保全面建成更高水平小康社会和“十三五”规划圆满收官，开启建设富强民主文明和谐美丽新西青的新征程。