以卓越的领导魅力聚集团队

领导魅力是指领导者能够吸引人、感召人、凝聚人的力量。它是一种软实力。拥有领导魅力的人开展工作一般不是靠命令和强制，而是潜移默化地以其魅力浸润和影响他人内心，使之发自内心地敬佩、认同和追随。

随着人们受教育程度的普遍提高以及工作能力和个人素质的显著增强，很多领导者能做的工作被领导者也能做得很好，不再需要领导者对其耳提面命，而且被领导者希望实现治理而不是管理，期盼自己能更多地参与决策，能与领导者互动，充分表达自己的意见。在这样的时代背景下，作为领导人才应改变过去那种靠命令推动、强制的做法，而是主要依靠领导魅力调动众人的积极性，从而获得更大、更多、更有效的支持力量，推动组织前进。

一般来讲，领导魅力包括良好的形象、高尚的品格、实干的能力和真挚的情感。其中一项或几项共同作用便构成某一活动中的领导魅力，从而赢得人心，获得力量。当年上海市市长陈毅请著名化学家齐仰之先生出山为新中国效力就是靠领导魅力做到的。(www.xing528.com)

上海解放初期，美帝国主义对新中国实行经济封锁，使全靠进口的药品盘尼西林（青霉素）大量缺货，危及人们生命安全。为了改变药品短缺的现状，陈毅市长决定请著名化学家齐仰之来突破此问题。齐仰之虽然极有才华，但对政治毫不关心，尽管陈毅一再邀请其出山研究，但他不为所动，深居简出，闭门著书。面对清高倔强的齐仰之，陈毅决定亲自出马登门邀请。齐仰之本不愿接待陈毅，看到市长亲自来访，也只是一再重申“闲谈不能超过三分钟”的规定。陈毅并没有凭借市长的硬权力强行突破，而是从尊重对方喜好入手，真诚与其沟通。陈毅说，“我知道齐先生是学者、是专家，只可就见，不可屈致，所以我才亲顾茅庐，如一顾不成，我愿三顾”。这其中没有盛气凌人、没有强迫命令，而是真诚地与齐先生进行沟通，尽量说明人民政府遇到的困难、说明人民政府的想法，真诚地请齐先生利用自己的技术帮助政府渡过难关。陈毅的这种真情与尊重，让齐仰之极为感动，他说道：“陈市长一片赤诚，枉驾来访，如此礼贤下士，已使我深为感动……”正是陈毅真诚的情感魅力，让齐仰之对其认同，并进而认同了共产党人的需求，而后主持筹建全国第一家盘尼西林药厂，为国家作出了突出的贡献。

可见，领导人才就是要利用自身的领导魅力，得到他人的理解、支持、尊重，并激发其力量，共同为组织发展而努力。