创业风险的来源如图8-1所示。
图8-1 创业风险的来源
1）盲目选择项目
大学生创业时如果缺乏前期市场调研和论证，只是凭自己的兴趣和想象来决定投资方向，甚至仅凭一时的心血来潮就做决定，一定会碰得头破血流。大学生创业者在创业初期一定要做好市场调研，在了解市场的基础上创业。
提示：大学生创业者资金实力较弱，选择启动资金不多、人手配备要求不高的项目，从小本经营做起比较适宜。
2）缺乏创业技能
很多大学生创业者眼高手低，当创业计划转变为实际操作时，才发现自己根本不具备解决问题的能力，这样的创业无异于纸上谈兵。一方面，大学生应先去企业打工或实习，积累相关的管理和营销经验；另一方面，积极参加创业培训，积累创业知识，接受专业指导，提高创业成功率。
3）创业资金风险
资金风险在创业初期会一直伴随在创业者的左右，是否有足够的资金创办企业是创业者遇到的第一个问题。企业创办起来后，就必须考虑是否有足够的资金支持企业的日常运作。对于初创企业来说，如果连续几个月入不敷出或者因为其他原因导致企业的现金流中断，都会给企业带来极大的威胁。相当多的企业会在创办初期因资金紧缺而严重影响业务的拓展，甚至错失商机而不得不关门大吉。如果没有广阔的融资渠道，创业计划只能是一纸空谈。除了银行贷款、自筹资金等传统方式外，还可以充分利用风险投资、创业基金等融资渠道。
4）社会资源贫乏
企业创建、市场开拓、产品推介等工作都需要调动社会资源，大学生在这方面会感到非常吃力，因此平时应多参加各种社会实践活动，扩大自己人际交往的范围。创业前，可以先到相关行业领域工作一段时间，通过这个平台，为自己日后的创业积累人脉。
5）管理风险(www.xing528.com)
一些大学生创业者虽然技术出类拔萃，但理财、营销、沟通、管理方面的能力普遍不足。要想创业成功，大学生创业者必须技术、经营两手抓，可从合伙创业、家庭创业或从虚拟店铺开始，锻炼创业能力，也可以聘用职业经理人负责企业的日常运作。创业失败，很多都是管理方面出了问题，包括决策随意、信息不通、理念不清、患得患失、用人不当、忽视创新、急功近利、盲目跟风、意志薄弱等。特别是大学生知识单一、经验不多，资金实力和心理素质明显不足，更会增加管理方面的风险。
6）竞争风险
如何面对竞争是每个企业都要考虑的事，对初创企业来说更是如此。如果创业者选择的行业是一个竞争非常激烈的领域，那么在创业之初极有可能受到同行的强烈排挤。一些大企业为了把小企业吞并或挤垮，常会采用低价销售的手段。对于大企业来说，由于其实力雄厚或能获得规模效益，短时间的降价并不会对它造成致命的伤害，而对初创企业来说，可能意味着面临彻底毁灭的危险。因此，考虑好如何应对同行的残酷竞争是初创企业生存的必要前提。
7）团队分歧的风险
现代企业越来越重视团队的力量，初创企业在诞生及成长过程中最主要的力量来源一般都是创业团队，一个优秀的创业团队能使初创企业迅速地发展起来。但与此同时，风险也蕴含在其中，团队的力量越大，产生的风险也就越大。一旦创业团队的核心成员在某些问题上产生分歧，不能达成统一意见时，极有可能会对企业造成强烈的冲击。事实上，做好团队协作并非易事，特别是与股权、利益相关联时，很多在创业初期关系很好的伙伴都会闹得不欢而散。
8）核心竞争力缺乏的风险
对于具有长远发展目标的创业者来说，需要不断地发展壮大企业，因此，企业缺乏自己的核心竞争力就是一个风险。一个依赖别人的产品或市场来打天下的企业是很难成长为优秀企业的。核心竞争力在创业之初可能不是最重要的问题，但要谋求长远的发展，就是最不可忽视的问题，没有核心竞争力的企业终究会被淘汰出局。
提示：防止专业人才及业务骨干流失应当是创业者时刻注意的问题。
9）人力资源流失风险
一些研发、生产或经营型企业需要面向市场，大量的高素质专业人才或业务队伍是这类企业成长的重要基础。对于那些依靠某种技术或专利创业的企业而言，拥有或掌握某一关键技术的业务骨干的流失是创业失败的最主要风险源。
10）意识上的风险
意识上的风险是创业团队的内在风险，这种风险虽然无形，却有强大的毁灭力。风险性较大的意识有：投机心理、侥幸心理、试试看的心态、过分依赖的心理、回本心理等。
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