企业管理类的档案是指企业在其从事的各种职能活动中形成的、办理完毕的、应归档保存的文件，包括党群管理、行政管理、生产科技管理等活动中产生的各种文件。例如，在企业成立过程中形成的请示、批复等文件就属于管理类档案。
（1）归档范围
企业在各项职能活动过程中会形成或使用大量的文件材料，在进行企业档案收集工作时，并不需要将所有的文件进行归档，要正确判断文件的保存价值，确定文件的归档范围，做到应归尽归。其范围有以下四个方面。
①对本企业的各项活动、国家建设等具有利用价值的文件，如企业在研发、生产、管理、服务等活动中产生的文件。
②对维护国家、企业以及职工权益具有凭证价值的文件。
③和本企业有关的机关和上级单位的文件材料，包括社会机构出具的和本企业有关的文件材料，所属企业报送的重要文件等。
④根据有关规定应该归档保存的文件材料和其他具有查考价值的文件材料。
在确定企业文档归档范围时，需要从企业自身形成的文件和企业外部发送的文件两个方面进行综合考虑，根据原则性、指导性和宏观性进行收集，从企业自身的实际情况出发，合理、灵活、自主确定文件材料的归档范围。
（2）归档期限和时间
对管理类的企业档案来说，其归档时间一般在办理完毕后的第二年一季度。根据文件性质的不同，其归档时间也有所变化，如特殊的文件材料可以根据具体情况放宽归档时间；有关质量认证、产权产籍、知识产权、合同协议等的文件随时归档；重大活动、会议等形成的文件材料（照片、录像等）应在活动结束后归档。
（3）归档要求(www.xing528.com)
按照“谁形成、谁具体承办、谁归档”的原则，各部门应定期整理应归档的文件，并且编制文件目录和移交清册，经双方签字确认后，交给企业档案管理机构。归档的文件需要齐全完整、真实准确、签章完备，符合档案保管要求，一般为原件，如果无原件，需要进行备注或说明，字迹清楚、图样、图表清晰整洁。
（4）档案整理步骤
在完成企业档案的收集工作之后，接下来需要对归档的文件材料进行整理，通常分为以下几个步骤。
第一，组件。对文件进行组织，确定归档文件的整理单位，一般以“件”为单位，为方便对“件”的管理，很多材料可以合为一件。例如，文件的正本与定稿合为一件，正文与附件合为一件，转发文与被转发文合为一件等。
第二，分类。按照企业文件的来源、时间、形式的不同，分成多个层次和类别，进行科学分类，保持归档文件的内在联系，构成有机体系。
第三，排列。在分类方案的最低一级类目内，按照文件材料归档时间并结合事由进行档案文件的排列。所谓最低一级类目，是指在类目体系中处在最低一级的类目，如在“年度—保管期限—机构”分类方案中，机构就是最低一级类目。
第四，编号。当完成归档文件分类和排列的工作之后，需要对归档文件进行编号，简单来说，就是给归档文件一个“身份证号”，可以用“身份证号”反映出归档文件的状况。
第五，编目。编制归档文件的目录，其目的是为了准确、详细、方便检索归档文件，应该以“件”为单位进行编制，以条目形式进行编制。
第六，整理。对纸质归档文件和电子归档文件进行进一步整理。对纸质归档文件进行修整、装订、编页、装盒和排架，对电子文件进行格式转换、元数据收集、归档数据组织、存储等。
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