【摘要】：用好新闻媒体进行报道，也让广大人民群众知晓容错纠错机制是怎么回事，积极宣传风清气正社会氛围，让社会对因“改革探索性失误”领导干部给予更加多的宽容和理解，整个社会形成宽容支持干事创业担当者的共识。再次，主动公开报道容错纠错案例，对容错纠错申请人的信息要及时公布，特别是“改革探索性失误”是什么事情要第一时间公布。
政府是社会事务管理的主体，而管理的落实主要是依靠领导干部去执行，故而领导干部在决策及履行职能时，使他们成为“公众人物”，容错纠错本身就涉及领导干部。在制定容错纠错机制内容时和启动容错纠错程序时，征求多方意见，要主动接受社会各界的监督，保证容错纠错机制更加客观公正合理。首先，出台容错纠错机制之前，召开座谈会，广泛听取干部群众的意见，不断提高机制科学性和操作性，对适合容错纠错的行为及启动容错纠错程序要进行深入的充分论证，有必要时聘请一些法律专家做顾问，保证容错纠错机制质量，避免与相关的法律条文相违背。其次，正式出台容错纠错机制后，应该及时向社会公布，让领导干部知晓，也让广大人民群众进行监督。必要时在领导干部中举办容错纠错机制的解读，让领导干部充分知晓什么样“错误”才能适用容错纠错机制。用好新闻媒体进行报道，也让广大人民群众知晓容错纠错机制是怎么回事，积极宣传风清气正社会氛围，让社会对因“改革探索性失误”领导干部给予更加多的宽容和理解，整个社会形成宽容支持干事创业担当者的共识。再次，主动公开报道容错纠错案例，对容错纠错申请人的信息要及时公布，特别是“改革探索性失误”是什么事情要第一时间公布。总的来说，就是法律规定保密以外的事情，涉及容错纠错事项、人员、流程和结果都应予以公布。(www.xing528.com)
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