在现代汉语中,评价就是“评定价值”的意思。而教育评价则是指“在系统地、科学地和全面地搜集、整理、处理和分析教育信息的基础上,对教育的价值做出判断的过程,目的在于促进教育改革,提高教育质量”。由此可看出,教育评价的本质是对教育的价值做出判断。教育价值主要体现在两个方面——教育对人的价值和社会的价值。社会的进步和发展引发了慕课教育的出现,教育者的教和学习者的学也在不断地发生改变,作为评判价值的教育评价也需要做出相应的改变,以检验慕课教育是否符合当今历史潮流发展,能否提高教育质量、促进学习者的个性化发展、提高学习者的学习能力。慕课教育中关于教育评价的发展趋势主要有评价方式的多样化、评价内容的能力取向和评价主体的多元化。
1.评价方式的多样化
教育评价方式大致可分为相对评价、绝对评价和个体内差异评价。教育评价方式由教育评价目的和功能所决定,教育评价目的发生改变,其评价方式也会随之发生改变。虽然教育评价方式有三种,但传统教育的评价方式比较单一,以绝对评价为主,重视学生的分数和成绩,追求升学率和少数学生的发展,这也导致了教育评价功能的单一——为了选拔、鉴定和教学核定的总结性功能。慕课教育的评价方式依旧采用上述三种方式,但与传统教育不同的是,慕课教育将这三种评价方式综合起来,相互结合使用,发挥各自的优势,因为慕课教育的目的与传统教育相异,强调的是学习者的学习能力和个性化发展。
2.评价内容的能力取向
一直以来,教育评价内容始终围绕着过程和结果来进行。以泰勒为代表的目标评价模式,强调教育的评价应以目标的实现程度作为依据,主张先制定目标,然后再根据制定好的目标来选择和组织学习经验,最后对目标实现的程度进行评价。这种模式简单明了、逻辑严密且层次分明,易被掌握和运用,但回避了教育的价值问题,只重视了对“结果”的评价而忽视了对过程的评价。之后许多教育家进行反思和探索,产生了CIPP模式、目标游离模式、应答模式等。(www.xing528.com)
传统教育的评价内容以目标的实现程度为主,这并非是不好的举措,关键在于目标的确定是否符合教师和学生的发展需要。而随着社会的变化和发展,以及学习方式的改变,传统教育以课堂知识的完成程度作为目标略显狭窄和不妥。慕课教育的目标不同于传统教育的目标,而目标的改变也必然会带来教育评价内容的改变。在信息化社会大背景下,慕课教育认为,掌握知识不如拥有学习能力和批判性、创造性思维。“教,是为了不教”,任何发展都是学习者的自我发展,学习终究是学习者自己的事情,所以在开放教育的时代,学习者必须学会正确地观察和分析各种事物,对大量流通的信息进行筛选,分清主次、辨别真伪,形成批判意识以及对信息进行深层次加工和利用的能力。这就是慕课教育的目标,即慕课教育的评价内容。
3.评价主体的多元性
评价主体就是主导评价活动的人或团体,可分为自我评价和他人评价两大类。具体可分为以下三层:一是决策者和管理层,包括教育行政部门和评价专家等;二是教师层,包括学科带头人、备课组长和任课教师等;三是学生层。在传统教育中,教育评价的主体表现为自上而下的“单向性”,即如果评价对象是教师,则评价主体为学校的行政管理部门;若评价对象为学生,则评价主体为教师。作为评价对象的教师和学生几乎处于被动地位,很少有参与的机会。而在慕课教育的评价过程中,其主体大致也是上述三层,但摆脱了单一,向多元化方向发展,将自我评价与他人评价相结合,在自评的基础上进行他评,以保证评价的客观性和准确性;然后根据他评来进一步进行自评,综合发挥两种评价的优势。并且评价的指向为“多向性”,教师与学生可以相互评价,教师不仅可以评价学生,学生也可以评价教师,而且学生的评价将会对教师产生重要影响。而与传统教育最大的不同是,慕课教育通过教育技术的应用,学生自己可以看到整个评价的过程,包括评价标准、评价内容、评价结果等,使评价过程更加透明化,更突出了学生的评价主体地位。
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